Vil du bruke juridisk kompetanse der den faktisk redder liv og verdier?

Brann- og redningsetaten søker nå inntil to jurister/saksbehandlere til seksjon oppfølging, med tiltredelse etter avtale. Hos oss får du jobbe i skjæringspunktet mellom regelverk, risikoforståelse og myndighetsutøvelse – og bidra direkte til at brannforebyggende krav etterleves i praksis.

Seksjon oppfølging har ansvar for å skape forståelse for og etterlevelse av brannforebyggende tiltak etter tilsyn. Effektiv saksbehandling, sammen med tydelig og respektfull samhandling med både interne og eksterne aktører, er seksjonens viktigste virkemidler for økt brannsikkerhet. Du vil være en nøkkelressurs i arbeidet med rask, lik og etterprøvbar saksbehandling som ivaretar innbyggernes rettssikkerhet. Faglig utvikling innen saksbehandling og juridisk forståelse er også viktig i en etat i endring. Vi ser etter deg som er løsningsorientert, og ønsker å bidra til innovativ arbeidsmetodikk.

Om rollen:
Rollen passer for deg som er trygg i juridiske vurderinger og myndighetsutøvelse, og som trives med å kombinere grundighet med god dialog. Du arbeider strukturert og effektivt, har høy kvalitet i dokumentasjon og vurderinger, og bidrar til kontinuerlig forbedring av rutiner, maler og veiledere.

Krav til søknaden:
Relevante vitnemål og attester skal vedlegges søknaden elektronisk.
Stillingen krever uttømmende politiattest ved ansettelse i henhold til brann- og eksplosjonsvernloven § 18.

Arbeidsoppgaver

• Saksbehandle tildelte oppgaver, herunder oppfølging av tilsynsrapporter, innbyggerhenvendelser og innsynsbegjæringer
  
• Sikre at saksbehandling skjer i tråd med forvaltningsloven, brann- og eksplosjonsvernloven, forskrift om brannforebygging og øvrig relevant regelverk
  
• Kvalitetssikre vedtak og sørge for god etterprøvbarhet
  
• Gjennomføre selvstendig utredningsarbeid og bidra til implementering av ny fagkunnskap
  
• Bidra til faglig utvikling innen saksbehandling og juridisk forståelse i avdelingen
  
• Bidra til utvikling og videreutvikling av maler, rutiner og veiledere som styrker kvalitet og effektivitet i saksbehandlingen
  
• Bidra til innovativ saksbehandlingsmetodikk
  
• Følge med på endringer i regelverk, rettspraksis og forvaltningsstandarder, og bidra til at praksis holdes oppdatert og koordinert

Kvalifikasjoner

Må ha:

• Master i rettsvitenskap eller tilsvarende (cand.jur.)
  
• Svært gode kommunikasjons- og formidlingsevner på norsk, både muntlig og skriftlig
  
• Gode digitale ferdigheter
  
• God kjennskap til offentlig forvaltning (erfaring fra brannvesen er en fordel)
  
• Uttømmende politiattest kreves ved ansettelse i henhold til brann- og eksplosjonsvernloven, kap. 2, § 18 – Politiattest

Bør ha:

• Erfaring med saksbehandling fra offentlig virksomhet (gjerne brannvesen eller tilsyn/regelverksforvaltning)
  
• Kjennskap til bruk av kunstig intelligens i arbeidssammenheng

Personlige egenskaper

• Du har stor arbeidskapasitet og god gjennomføringsevne
  
• Du arbeider strukturert, tydelig og selvstendig
  
• Du er løsningsorientert og fleksibel
  
• Du har god helhetsoversikt og evne til planlegging og prioritering
  
• Du samarbeider godt og kommuniserer respektfullt – også i krevende saker

Vi tilbyr

En meningsfull jobb: et viktig samfunnsoppdrag – vi er til for innbyggerne, i tjeneste for å redde liv, helse, miljø og verdier med varierte og faglig utfordrende oppgaver i et tverrfaglig miljø
Gode kolleger med: Et godt kollegialt arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse og mulighet til å påvirke fag og praksis samt en samfunnsnyttig rolle som bidrar til å redusere branner og ulykker i Oslo
Fleksibilitet: Vi tilbyr fleksitidsavtale iht. gjeldende regelverk i Oslo kommune
Tid til egen helse: Mulighet til å trene i arbeidstiden (inntil 1,5 timer per uke)
Konkurransedyktig lønn: Stillingen lønnes som jurist for tiden 42-49 (697 600- 781 000,-) iht. Oslo kommunes lønnsregulativ, avhengig av kvalifikasjoner, kompetanse og ansiennitet
Vi tilbyr også attraktive pensjons- og forsikringsordninger gjennom Oslo Pensjonsforsikring (inkludert nettolønnsordning der arbeidsgiver dekker pensjonspremien)

Brann- og redningsetatens hovedoppgave er å sikre at liv og verdier ikke går tapt. Gjennom et målrettet forebyggende arbeid skal vi bidra til å redusere antall branner og ulykker i samfunnet. Vi skal i tillegg påvirke våre omgivelser slik at vi samlet kan redusere konsekvensene av de branner og ulykker som skjer. Vårt forebyggende arbeid går hånd i hånd med en slagkraftig beredskap rustet for å håndtere alle typer hendelser. Vi er til for våre innbyggere - i tjeneste for å redde liv.

Brann- og redningsetaten er for tiden i en prosess med organisasjonsutvikling, som kan innebære at det kan bli enkelte endringer i arbeidsoppgaver og organisatorisk plassering.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.