Avdelingsleder Fjellstrand omsorgsbolig og dagavdeling for eldre

Vil du lede en tjeneste der mennesker, fag og utvikling står i sentrum?

Nesodden kommune søker en engasjert, modig og fremtidsrettet avdelingsleder til Fjellstrand omsorgsboliger og dagavdeling for eldre.
Dette er stillingen for deg som ønsker å gjøre en reell forskjell – både for mennesker som trenger trygge og gode tjenester, og for medarbeidere som hver dag gir omsorg med høy faglig kvalitet og stort engasjement.

Fjellstrand omsorgsboliger er en bemannet omsorgsbolig for personer med behov for tilrettelagte tjenester og tett oppfølging i hverdagen. Her jobber vi for å skape trygghet, mestring, aktivitet og livskvalitet – med beboeren i sentrum. Vi tror på relasjoner, faglig styrke og et miljø der både ansatte og beboere skal oppleve utvikling, respekt og gode dager. Dagavdeling for eldre ligger i byggets første etasje og gir tilbud til hjemmeboende eldre.

Som avdelingsleder får du muligheten til å videreutvikle en viktig tjeneste i en kommune som satser på innovasjon, kvalitet og fremtidens helse- og omsorgstjenester. Vi ønsker oss en leder som tør å tenke nytt, bygger gode team og som ser muligheter der andre ser utfordringer.

Vil du være med å skape et trygt hjem og gode tjenester for mennesker som trenger det mest?
Da håper vi å høre fra deg. Kanskje er du den som skal lede Fjellstrand omsorgsboliger og dagavdeling for eldre videre inn i fremtiden.

Arbeidsoppgaver

Du vil få en sentral rolle med ansvar for:

• Daglig ledelse og utvikling av avdelingen
• Å motivere og følge opp dyktige medarbeidere i en spennende og variert arbeidshverdag
• Faglig kvalitet, tjenesteutvikling og gode brukerforløp
• Budsjett, ressursstyring og måloppnåelse
• Utvikling av arbeidsmiljø og kultur
• Videreutvikling av velferdsteknologi og nye arbeidsformer
• Samarbeid med pårørende, fastleger, spesialisthelsetjenesten og øvrige tjenester i kommunen

Kvalifikasjoner

Vi ser etter deg som:

• Har relevant høyere helsefaglig utdanning, gjerne sykepleier eller vernepleier
• Har ledererfaring og/eller lederutdanning
• Ønsker å bygge sterke fagmiljøer og gode relasjoner

Personlige egenskaper

• Er tydelig, inkluderende og motiverende
• Evner å skape trygghet og retning
• Har engasjement for mennesker og kvalitet i tjenestene
• Trives med ansvar og tar initiativ til utvikling og forbedring
• Er strukturert, løsningsorientert og god til å prioritere

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

Hos oss får du:

• En meningsfull lederstilling med stor påvirkningskraft
• Muligheten til å forme og utvikle fremtidens tjenester
• Engasjerte medarbeidere og gode lederkollegaer
• Et arbeidsmiljø preget av samarbeid, humor og høy faglighet
• Gode utviklingsmuligheter og støtte i lederrollen
• Konkurransedyktige betingelser og gode pensjonsordninger

Lønn etter avtale

For korrekt vurdering av ansiennitet og lønn, ber vi om at vitnemål og attester legges ved søknaden. Søknader uten nødvendig dokumentasjon kan bli betraktet som mangelfulle. Dette kan påvirke både vurdering og lønnsplassering.

Nesodden kommune er en grønn halvøy i Oslofjorden, med kort vei til både natur og storbyliv. Kommunen har unike kvaliteter i form av skog, strand og fjord, og et rikt kunst- og kulturliv. Nesodden er en kommune i vekst som satser på samfunns- og næringsutvikling. Kommunen har omkring 1300 ansatte, som sørger for gode tjenester til våre 20.000 innbyggere.

Vi arbeider for et likeverdig og inkluderende samfunn, som åpner for deltakelse og engasjement hos innbyggerne. Kommunen skal være sosialt, økonomisk og miljømessig bærekraftig, og har som mål å være foregangskommune innen miljø- og klimaarbeid. I Nesodden kommune jobber medarbeidere og ledere sammen for at kommunen skal være en attraktiv og fremtidsrettet arbeidsplass. Kommunen tilbyr spennende og trygge jobber, med muligheter for faglig utvikling.

Sammen skaper vi det gode livet!

Nesodden kommune vil aldri be om innlogging med Bank-ID til søkerportalen Webcruiter, dette for å redusere risikoen for dataangrep (phishing).