Barne- og ungdomsarbeider ved Terråk skole

Vi tilbyr

• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP, se egen Pensjonsguide. 
• Bindal kommune har lokal ordning med nedskrivning av studielån for innbyggere som er under 40 år
• Seniordager for arbeidstakere over 62 år
• Bindal kommune omfattes av Statens lånekasse for sletting av studielån.
• Har du friluftsinteresser har Bindal store områder både til lands og vanns som lett kan utforskes. Vi tilbyr også gratis utleie av utstyr på vår utstyrssentral

Er Bindal ukjent for deg? Vi holder på å utvikle en side som samler nyttig informasjon, Ny i Bindal.  

Vi søker etter barne- og ungdomsarbeider

I 90% fast stilling med tiltredelse 1. august 2026.

Arbeidsoppgaver

• Støtte barn i lek, læring og sosial utvikling
• Jobbe tett med barn med sammensatte hjelpebehov
• Oppfølging av enkeltelever
• Planlegging og gjennomføring av aktiviteter i skole og SFO

Delta i daglige oppgaver og praktisk arbeid

Kompetanse og erfaring

Vi ønsker at du har

• Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider
• Annen relevant utdanning eller erfaring kan kompensere for utdanningskravet
• Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig
• Evne til å se og støtte det enkelte barn i utvikling
• Evne til å planlegge og gjennomføre aktiviteter selvstendig
• God relasjonskompetanse

Dersom vi ikke får søkere med fagutdanning, kan vi ansette i midlertidig stilling. Relevant erfaring og egnethet vil da bli vektlagt. 

Før du tiltrer stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder. 

Om deg

Vi ønsker at du :

• Du er en varm, tydelig og trygg voksenperson
• Du er engasjert, fleksibel og samarbeidsvillig
• Du har gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å skape relasjoner
• Du har godt humør og positiv innstilling
• Du håndterer krevende situasjoner på en god måte
• Du er tålmodig og jobber langsiktig
• Du tåler fysisk krevende arbeidsoppgaver
• Du bidrar til utvikling av skole og SFO
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Generelle opplysninger

Som følge av ansettelse, kan det bli ledighet i andre stillinger med tilsvarende kvalifikasjonskrav. Søkerlisten vil da benyttes til å rekruttere inn i disse stillingene.

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.  

Ved søknadsfristens utløp vil en offentlig søkerliste bli utarbeidet. Vær oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort, selv om søker har bedt om unntak. En forespørsel om skjerming må begrunnes i søknaden. Dersom det vurderes at det ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil søkeren bli varslet om dette og få mulighet til å trekke sin søknad.