Seksjonsleder til seksjon fag

Fagseksjonen samarbeider bredt med store deler av organisasjonen og jobber tett med juridisk avdeling. Seksjonen ivaretar at organisasjonen har tilgang til faglig spisskompetanse og at riktig faglig forståelse legges til grunn i våre leveranser og i utvikling av nye tjenester. Vi samarbeider tett med Arbeids- og inkluderingsdepartement i regelverksutviklingen. Du vil ha en sentral rolle i utredningsarbeid og i dialogen med departementet.  

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Arbeidsoppgaver

• Ivareta at seksjonen besitter pensjonsfaglig spisskompetanse og har et godt arbeidsmiljø
• Pådriver for at seksjonen jobber smidig og effektivt gjennom bruk av ny teknologi
• Ivareta at riktig faglig forståelse legges til grunn i operasjonalisering av regelverket i våre leveranser og tjenester  
• Dialog med relevante departementer ved behov for pensjonsfaglige avklaringer
• Lede faglige utredningsoppgaver og delta i utarbeidelse av høringssvar
• Ivareta at organisasjonen har kunnskap om pensjonsregelverket lett tilgjengelig

Kvalifikasjoner

• Utdannelse fra høyskole/universitet
• Erfaring fra ledelse av kunnskapsmedarbeidere
• God kunnskap om offentlig tjenestepensjon
• Erfaring fra ledelse av utredningsprosesser og utarbeidelse av høringssvar
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper

• Du har gode holdninger, liker å samarbeide og bidrar til smidige løsninger
• Du er god til å kommunisere og skape tillitt
• Du er en lagbygger og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Du er strukturert og bidrar til effektiv oppgaveløsning
• Du har god arbeidskapasitet og er fleksibel når det trengs
• Du evner å sette deg inn i komplekse saker og gjøre det tilgjengelig for andre

Vi tilbyr

• Sterkt faglig og sosialt miljø med store utviklingsmuligheter
• En trygg og forutsigbar arbeidsplass med lite byråkrati
• Mulighet til å løse vårt samfunnsoppdrag der vi sørger for forutsigbarhet, trygghet og sikkerhet for våre medlemmer
• En av Norges beste pensjonsordninger, gode forsikringsordninger og mulighet for gunstig boliglån
• Gode og fleksible løsninger for hjemmekontor (hybrid)
• Sentral plassering i moderne lokaler på Skøyen med kort vei til buss, trikk og tog
• Kontorløsning med universell utforming og heis i bygget
• Eget idrettslag, tilbud om gruppetrening og rabatt på treningssenter
• Sommertid

Som ansatt hos oss vil du bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Du kan ha rett til økonomisk støtte hvis du blir syk eller ufør, familien din kan ha rett til økonomisk støtte når du dør, du blir forsikret mot yrkesskade eller yrkessykdom, og du får gode betingelser på boliglån. Du kan lese mer om ansattgodene dine på spk.no/medlemskap-i-spk.

Generell informasjon

Vi gjennomfører bakgrunnssjekk i utvalgte rekrutteringer. Bakgrunnssjekken gjennomføres av Semac AS, og blir utført etter samtykke fra deg som søker. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.

I enkelte rekrutteringer gjennomfører vi evne- og/eller personlighetstest. Aktuelle kandidater vil motta nærmere informasjon om dette. 

Vi ber om at du legger ved alle relevante attester og vitnemål når du søker.  I henhold til offentlighetsloven gjør vi oppmerksom på at om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Vedkommende vil i tilfelle bli varslet om dette på forhånd. 

Kontaktinformasjon

Ole Martin Sørlie, Avdelingsdirektør, 934 07 095

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Statens pensjonskasse


Referansenr.: 5128232130

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 29.05.2026