Fagansvarlig

Om stillingen og arbeidsstedet

Ved Trøndelag behandlingssenter, avdeling Moholt har vi ledig fast stilling som fagansvarlig i 100% stilling. 

Ved Trøndelag behandlingssenter har vi et multisystemisk perspektiv på behandling i institusjon og nærmiljø. Avdelingen har ansvar for gjennomføring av behandling og aktiviteter rettet mot ungdom i alderen 13 - 18 år, med alvorlige adferdsvansker og som er plassert etter barnevernslovens § 6-1 og § 6-2. Dette inkluderer tilrettelegging av generelt behandlingsmiljø, og målrettet forandringsarbeid, samt planlegging og oppfølging av aktiviteter i nærområdet. Forandringsarbeid er målrettet og basert på metoder innen kognitiv atferdstilnærming og sosial læringsteori. Trøndelag behandlingssenteret består av tre avdelinger - Buvika ungdomssenter, Skatval ungdomssenter og Moholt ungdomssenter. 

Arbeidsoppgaver

Vi søker deg som er trygg, relasjonssterk og evner å stå i utfordrende situasjoner over tid. Du må kunne arbeide strukturert, bidra til faglige vurderinger og håndtere uforutsigbarhet i arbeidshverdagen. Dine arbeidsoppgaver er faglig og administrativ ledelse av det daglige miljøterapeutiske arbeidet. I rollen skal du sikre forsvarlig omsorg og behandling i tråd med lovverk og bidra til utvikling av fagmiljø og metodikk. 

Vårt mål er å redusere negativ utvikling og snu reaksjonsmåter som er til skade for barnets fremtidsmuligheter. 

Hvordan oppnå dette målet:

• Sikre tett tverrfaglig samhandling med bl.a. kommunal barnevernstjeneste, foresatte, politi, skole, oppfølgingstjenesten og psykisk helsevern.
• Jobbe sammen, enhetlig og lojalt i tråd med behandlingsplaner, faglig rammeverk og brukermedvirkning.
• Holde fokus på langsiktige mål, samtidig som vi tar raske avgjørelser og håndterer akutte sitasjoner underveis.
• Krise- og stresshåndtering.
• Forebygge og håndtere atferd/hendelser der ungdom kan skade seg selv eller andre.
• Veilede og sette grenser på en utviklingsstøttende måte.
• Ivareta rettsikkerheten til ungdommen ved hjelp av god dokumentasjon.

Hvilken bakgrunn har du?

Må-krav:

• Du må ha minimum treårig relevant høyskole-/universitetsutdanning, gjennomført bachelorgrad eller tilsvarende 180 studiepoeng innenfor relevante fagområder, som barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier. Annen relevant utdanning på bachelornivå kan vurderes
• Kommunisere godt på norsk, både skriftlig og muntlig
• Erfaring med miljøterapeutisk arbeid i institusjon
• Ha førerkort klasse B

Bør-krav:

• Kompetanse på å gjøre faglige vurderinger, tilpasse ungdommenes tiltak og dokumentere disse skriftlig
• Evne til å forstå og fasilitere faglige endringsprosesser, på individuelt og systemisk nivå
• Kjennskap til relevante metoder (behandlingsarbeid, miljøterapi, analysearbeid, AART, Motiverende intervju)
• Erfaring med tverrfaglig samarbeid
• Erfaring med ungdom med sammensatte utfordringer (atferd, traumer, rus, psykisk helse)
• Forståelse for lovverk
• God digital kompetanse
• Kjennskap til turnusplanlegging

Personlige egenskaper

• Evne til å stå i krevende relasjoner over tid
• Trygghet, robusthet og emosjonell stabilitet
• Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse
• Evne til å være tydelig, samtidig som man er varm og anerkjennende
• Fleksibilitet og evne til å håndtere uforutsigbarhet
• Refleksjonsevne og vilje til faglig utvikling
• Strukturert og god på prioritering

Hva får du hos oss?

• Et sterkt fagmiljø med veiledning.
• Tett samarbeid med leder og øvrig fagressurser.
• Stillingen er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut, 1494 sosionom, 1495 barnevernspedagog, 1508 vernepleier p.t. kr 520 000 - 670 000 pr. år, eller 1534 spesialutdannet miljøterapeut, 1185 spesialutdannet sosionom, 1509 spesialutdannet vernepleier p.t. kr 650 000 – 710 000 pr. år, eller 1173 klinisk sosionom, 1496 klinisk barnevernspedagog p.t. kr. 650 000 - 740 000 pr. år.
• Lønn og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (http://spk.no). Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd.
• Mulighet til å påvirke faglig utvikling.
• Et meningsfullt arbeid med stor påvirkning på ungdommens liv.

Opplysninger til deg som søker

• Vi søker etter de beste hodene uavhengig av kulturell bakgrunn, alder, hull i CV eller funksjonsevne, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss.
• Stillingen er for tiden lagt til Moholt ungdomssenter .
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. lov om barnevern § 12-11 andre ledd. Denne attesten skal ikke legges med søknaden.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.
• Prøvetid i henhold til Statens personalhåndbok.
• Opplever du tekniske utfordringer når du fyller ut søknaden, anbefaler vi at du tar kontakt med teknisk support hos Grade Jobbnorge.

Hva skal søknaden din inneholde?

For å bli vurdert som søker må du fylle ut feltene for utdannelse og arbeidserfaring, og laste opp dine vitnemål og attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.

Vitnemål skal lastes opp fra Vitnemålsportalen. 

Har du utdanning fra utlandet må du legge ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.