Hamar kirkelige fellesråd søker kirkeverge

Som kirkeverge får du mulighet til å lede og videreutvikle vår organisasjon i skjæringspunktet mellom trossamfunn og samfunnsaktør. 

Sentrale ansvarsområder

Som kirkeverge er du daglig leder for fellesrådets virksomhet, i samarbeid med et lederteam. Du blir en viktig brobygger, med tett samhandling mot sokn, kommune og bispedømmet. Rollen består bl.a. av: 

• overordnet ansvar for personal og HMS, samledelse og organisasjonsutvikling, økonomi og administrasjon.

• løpende driftsoppgaver og strategisk endringsarbeid.

• gravplassforvaltning og drift av bygg og eiendommer.

• saksforberedelser og oppfølging av fellesrådets vedtak.

• sikre god økonomistyring og effektiv forvaltning av midler, basert på vedtatte planer og budsjetter.

• videreutvikle dialog med kommunen og bidra til engasjement i lokalt menighetsarbeid.

Din profil

Vi ser etter en tilstedeværende leder som ser muligheter, skaper fremdrift, og har interesse for kirkens samfunnsoppdrag. Du kommuniserer godt, bygger relasjoner og legger til rette for samarbeid. Du har tydelig engasjement for kirke- og menighetsliv og kirkens plass og verdi i lokalsamfunnet.

Personlig egnethet vil bli tillagt vekt.

Kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning

• Kompetanse innen ledelse, økonomi og administrasjon

• Digital kompetanse og kommunikasjonsforståelse

• God fremstillingsevne på norsk, muntlig og skriftlig

• Ønskelig med kjennskap til kirkelig organisering

Hvorfor søke kirkevergestilling i Hamar kirkelige fellesråd?

• Mangfoldig lederstilling, i skjæringspunktet mellom tradisjon, forvaltning og strategisk fornyelse. 

• Du blir leder for et sterkt fagmiljø, og en kompetent og engasjert organisasjon.

• Bred kontaktflate: Tett samarbeid med ansatte, frivillige, kommunen, bispedømmet og sentrale organisasjoner innen kirkefag, kirkebygg- og gravplassektoren.

• Lønn etter avtale og medlemskap i KLP. 

Ønsker du mer informasjon om stillingen?

Ta kontakt med fellesrådsleder Solveig Seem, tlf. 92450458.

Du kan også ta kontakt med vår rekrutteringspartner Knif Jobb ved rådgiverne

• Cathrine Vikse Johnsen, tlf. 976 09 098

• Johanna Grindhaug, tlf. 959 33 056

Søknadsfrist: 1. juni - søknader vurderes fortløpende.

Arbeidssted er ved vårt kirkekontor i Holsetgata 2 i sentrum av byen.

Den som ansettes må være medlem i Den norske kirke og fremlegge politiattest. Du må påregne noe kvelds-/helgearbeid og ha førerkort klasse B/disponere bil. Prøvetiden er 6 mnd.  

Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste. Du kan søke om unntak fra offentlighet. Hvis unntak ikke kan gis, får du mulighet til å trekke søknaden din.

Hamar kommune har rundt 33 800 innbyggere og omfatter to sokn, Hamar og Vang. Hamar kirkelige fellesråd er det strategiske samhandlingsorganet for soknene og består av representanter fra menighetsrådene, kommunen og biskopen. Den norske kirke i Hamar tilbyr et bredt og variert arbeid innen gudstjenesteliv, diakoni, undervisning og kirkemusikk rettet mot alle aldersgrupper. Kirkevergen er fellesrådets sekretær og leder krisestab ved behov.

Fellesrådet utarbeider mål og planer for den kirkelige virksomheten i kommunen, ivaretar administrative og økonomiske oppgaver på vegne av soknene og har det formelle arbeidsgiveransvaret for de ansatte. Fellesrådet har ansvar for drift og forvaltning av en variert bygningsmasse som inkluderer Hamar domkirke, Vang kirke, Øvre Vang kirke og arbeidskirken Storhamar, samt kapell og gravplassforvaltning for alle i kommunen uavhengig av tro og livssyn.