Banker hjertet ditt for ruspasienten? Vi har ledig stilling på natt og søker ny kollega!
Klinikk for rus- og avhengighetsmedisin, St. Olavs hospital
- Frist 25.5.2026
- Ansettelsesform Fast
Klinikk for rus- og avhengighetsmedisin ved St. Olavs hospital HF tilbyr tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB) til hele helseregionen. Klinikken består av tre kliniske avdelinger: Poliklinikk og LAR, Allmenn døgn og Krise-korttid døgn/rusakutt. I tillegg har vi et kompetansesenter for rus (KoRus), et lærings- og mestringssenter (LMS) og en egen forsknings- og utviklingsseksjon. Klinikken holder til i Klostergata, i nærheten av de fleste øvrige klinikker ved St. Olavs hospital, og vårt felles motto er: «Et godt møte mellom mennesker!»
Ved Krise-korttid og rusakutt er det nå ledig en fast 64 % stilling som sykepleier/vernepleier til nattstilling. Stillingen er ledig fra 01.07.26, men oppstart kan tilpasses ved behov.
Avdelingen har 18 senger og tilbyr både krise- og korttidsbehandling, samt akuttinnleggelser for pasienter med rusmiddelproblematikk. Rusakuttfunksjonen har døgnkontinuerlig inntak og tilbyr medikamentell abstinensbehandling i inntil 72 timer. Det er etablert standardiserte pasientforløp, og avdelingen har et særskilt ansvar for vurdering og oppfølging av akutte rusrelaterte tilstander.
Arbeidet i rusakutt innebærer tett oppfølging av pasienter i en sårbar og ustabil fase, og stiller høye krav til både faglig kompetanse og evne til å skape trygghet og struktur. I denne rollen vil du møte komplekse og sammensatte problemstillinger, der både psykisk og somatisk helse står sentralt. Vi søker derfor en medarbeider med god somatisk kompetanse, som er trygg i akutte situasjoner og har erfaring med observasjon, vurdering og håndtering av somatiske symptomer og abstinenser.
Som en del av et tverrfaglig team vil du bidra til helhetlig pasientbehandling gjennom miljøterapi, medikamenthåndtering samt dokumentasjon og faglig utvikling. Du vil jobbe i et engasjert og kompetent fagmiljø som er i kontinuerlig utvikling for å møte pasientenes behov på best mulig måte. Vi ser etter deg som er faglig trygg, relasjonssterk og fleksibel, og som ønsker å bidra til et inkluderende og støttende arbeidsmiljø. Stillingen gir gode muligheter for faglig utvikling innen et spennende og viktig fagfelt. Som nattvakt blir du en del av et støttende og erfarent team som jobber tett sammen for å skape et trygt og stabilt miljø for våre pasienter og ansatte. På natt er det spesielt viktig med samhold, og vi legger stor vekt på trygghet, samarbeid og trivsel i teamet.
Ved interne omrokkeringer og eventuelle opprykk kan annen stillingsprosent bli aktuell.
Arbeidsoppgaver
- Utføre sykepleie og miljøterapi til pasienter ved avdelingen
- Mottak av øyeblikkelig hjelp pasienter
- Bidra ved utredning, behandling og oppfølging av avdelingens pasienter - i både kortere og lengre forløp
- Fremme god søvnhygiene med fokus på ikke medikamentell søvnbehandling
- Samarbeid på tvers av døgnavdelingene er en forventning
- Medansvar for godt og inkluderende arbeidsmiljø
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier
- Videreutdanning innen rus, psykisk helse, akuttmedisin eller andre relevante kliniske fagområder er ønskelig
- Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
- Erfaring med kliniske vurderinger i akutte situasjoner og oppfølging av pasienter med sammensatte utfordringer innen rus, psykisk helse og somatikk vil bli tillagt stor vekt.
Personlige egenskaper
- Evne til å bevare ro og handle faglig forsvarlig i akutte og uforutsigbare situasjoner
- Selvstendig og beslutningsdyktig, med trygghet i kliniske vurderinger
- Gode relasjonelle ferdigheter i møte med pasienter og pårørende i krise, rus eller psykisk ustabilitet
- Gode samarbeidsevner og evne til å bruke tilgjengelige ressurser og støttefunksjoner
- Strukturert og ansvarsbevisst i oppfølging, observasjon og dokumentasjon
- Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt
Vi tilbyr
- En arbeidsplass med en tverrfaglig personalgruppe - til det beste for pasienten
- En arbeidsplass med godt klima for læring, vekst og utvikling som profesjonsutøver
- Et godt og inkluderende arbeidsmiljø
- Varierte arbeidsoppgaver og faglige utfordringer
- Gode arbeidstidsordninger
- Fagdager, fagmøter og nattevaktsmøter
- Trening i klinikkens treningsfasiliteter
- Lønnsplassering etter gjeldende overenskomster og medlem i pensjonsordning
Kontaktinformasjon
Sanna Sæthre Samuelsen, Seksjonsleder, +47 91320343Anna Mihle Asklund, Seksjonsleder Krise korttid og rusakutt, 93611187, anna.mihle.asklund@stolav.no
Arbeidssted
Klostergata 487030 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: St. Olavs hospitalReferansenr.: 5120300069
Stillingsprosent: 64%
Fast
Søknadsfrist: 25.05.2026
Annonseinformasjon
- FINN-kode 462815865
- Sist endret

