Fagutvikler AMK

AMK Oslo er landets største akuttmedisinske kommunikasjonssentral, og blant de mest komplekse. Vi tar medisinske vurderinger og gjør operative prioriteringer i sanntid, ofte med begrenset informasjon og høyt tidspress. Hver dag tas beslutninger som påvirker pasientforløp, beredskap og ressursbruk i et område som omfatter om lag en tredjedel av Norges befolkning. Vi mottar medisinske nødmeldinger, koordinerer ambulanseressurser og samhandler med ambulansetjenester, legevakt, sykehus, nødetater, kommunale tjenester og andre aktører i den akuttmedisinske kjeden.

Nå lyser vi ut to stillinger som fagutvikler. Vi søker deg som vil være med å utvikle kompetanse, kvalitet og operativ praksis i AMK.

Du blir en del av Seksjon for kvalitet, kompetanse og medarbeiderutvikling, og inngår i et fagutviklerteam på fem personer som sammen dekker AMKs behov innen meldingsmottak, flåtestyring og ressursdisponering, samt opplæring, veiledning og kvalitetsforbedring.

Vi søker fagutviklere som kan bidra til å styrke teamets samlede kompetanse, særlig innen mottak og vurdering av medisinske nødmeldinger og koordinering av ambulanseressurser. Det vil bli lagt vekt på hvordan din erfaring, faglige profil, motivasjon og utviklingspotensial utfyller den eksisterende kompetansen i fagutviklerteamet. Endelig fordeling av oppgaver og ansvarsområder gjøres på bakgrunn av kompetanse, erfaring og seksjonens behov.

Som fagutvikler ved AMK Oslo får du en sentral rolle i arbeidet med kompetanseutvikling, opplæring, faglig standardisering og kvalitetsforbedring. Du vil være faglig støtte og rådgiver innen eget ansvarsområde, og bidra til at ansatte, veiledere og ledere har et godt grunnlag for å utvikle enhetlig praksis.

Fagutvikling hos oss handler ikke bare om å beskrive praksis, men også om å utvikle den. Det skjer gjennom opplæring, veiledning, faglige diskusjoner, prosedyrearbeid, kvalitetssystemer og tett kontakt med operativ drift.

AMK-erfaring er en klar fordel, men vi er også interessert i søkere som kan kombinere helsefaglig bakgrunn med sterk erfaring fra operativ koordinering, ressursstyring eller beredskapsarbeid – og som ønsker å bruke denne erfaringen til å gjøre andre tryggere og mer bevisste i arbeidet sitt.

Arbeidsoppgaver

Oppgavene kan blant annet ligge innenfor:

Opplæring og kompetanseutvikling

• opplæring, veiledning og faglig oppfølging av ansatte i AMK
• planlegging og gjennomføring av internundervisning, fagdager, simulering og praktisk trening med tydelige læringsmål og relevant nivåtilpasning
• sertifisering, utsjekk og vedlikehold av operativ kompetanse
• opplæring, oppfølging og koordinering av veilederteamet

Fagutvikling og kvalitetsarbeid

• utvikling og revisjon av prosedyrer, veiledere og faglig innhold
• faglig standardisering og likere praksis på tvers av funksjoner, team og vaktskift
• kvalitetsforbedringsarbeid, inkludert gjennomgang av hendelser, avvik og forbedringsområder
• bidra til at erfaringer fra drift, hendelser og kvalitetsarbeid omsettes til konkrete lærings- og forbedringstiltak

Samarbeid og operativ drift

• samarbeid med leger, ledere og operative fagmiljøer om fagutvikling, opplæring og kvalitetsforbedring
• deltakelse i interne og eksterne fagnettverk
• operativ tjeneste i sentralen etter gjeldende turnusordning, for tiden hver tredje helg samt ferier og helligdager.

Kvalifikasjoner

Stillingen forutsetter at du har

• autorisasjon som ambulansearbeider, paramedisiner eller sykepleier
• relevant operativ erfaring, fortrinnsvis fra AMK-sentral. Erfaring fra annen operativ koordineringsfunksjon med overføringsverdi til AMK kan vurderes
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
• gode engelske leseferdigheter, slik at du kan nyttiggjøre deg artikler, rapporter og annen relevant faglitteratur
• gode digitale ferdigheter

Stillingen krever at du kan gjennomføre og bestå nødvendig opplæring og sertifisering for operativ tjeneste i AMK-sentralen.

I tillegg ser vi det som en fordel om du har én eller flere av disse kvalifikasjonene:

• erfaring som medisinsk operatør og/eller ressurskoordinator fra AMK-sentral
• god forståelse for nødmeldetjenesten og AMKs rolle i den akuttmedisinske kjeden
• erfaring med opplæring, veiledning, internundervisning eller sertifisering
• erfaring med kvalitetsarbeid, avviksbehandling, prosedyreutvikling eller forbedringsarbeid
• videreutdanning i medisinsk nødmeldetjeneste eller annen relevant akuttmedisinsk videreutdanning
• pedagogisk utdanning, veilederkompetanse eller annen relevant videreutdanning
• operativ prehospital erfaring, for eksempel fra ambulansetjeneste eller annen akuttmedisinsk tjeneste

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som forstår at fagutvikling i AMK må være tett koblet til operativ drift, kapasitet og virkelige hendelser. Du klarer å se sammenhengen mellom medisinsk vurdering, ressurskoordinering og samhandling, og du kan bruke denne forståelsen til å utvikle praksis sammen med andre.

Du evner å gjøre operativ erfaring om til læring for andre. Du kan identifisere hva som kjennetegner god praksis, sette ord på det og bidra til at flere jobber tryggere, mer likt og mer bevisst.

Du skaper tillit i et operativt fagmiljø ved å være faglig troverdig, nysgjerrig og tydelig. Du tåler faglige diskusjoner, og du klarer å kombinere respekt for etablert praksis med vilje til forbedring.

Du arbeider systematisk og selvstendig, men trives også med å utvikle løsninger i samspill med veiledere, ledere, leger og operative fagmiljøer. Du klarer å holde fast i langsiktig utviklingsarbeid, også når hverdagen er travel og prioriteringene endrer seg.

Det viktigste er ikke at du kan alt fra dag én, det er at du har operativ forankring, faglig nysgjerrighet og et genuint ønske om å bidra til at AMK blir bedre sammen med andre.

Vi tilbyr

Som fagutvikler ved AMK Oslo får du være med å utvikle kompetanse, kvalitet og operativ praksis i en tjeneste som har direkte betydning for pasientsikkerhet og beredskap. Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag, og i AMK merkes dette hver dag gjennom beslutninger, prioriteringer og samhandling som påvirker pasientforløp i hele vårt opptaksområde.

Hos oss får du:

• en sentral faglig rolle i utviklingen av en av landets største og mest komplekse AMK-sentraler
• reell mulighet til å påvirke hvordan vi trener, veileder og utvikler ansatte i AMK
• et fagutviklerteam med bred operativ og faglig erfaring
• et arbeidsmiljø med høy kompetanse, stort engasjement og tett samarbeid med dedikerte kolleger
• varierte arbeidsoppgaver i skjæringspunktet mellom drift, fag, pedagogikk og forbedringsarbeid
• muligheter for faglig utvikling, kompetanseheving, hospitering, kurs og konferanser
• deltakelse i relevante fagnettverk internt, regionalt og nasjonalt
• mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag og planlegge deler av kontor- og fagutviklingsarbeidet selv, innenfor rammene av seksjonens oppgaver, møter og frister
• operativ tjeneste i sentralen etter kalenderplan og ønskeplan, for tiden hver tredje helg, samt ferier og helligdager
  
• gode velferdstilbud gjennom OUS, blant annet bedriftsidrettslag, kulturtilbud og støtte til treningsutgifter

Lønn etter gjeldende overenskomst, med fagutviklingstillegg og AMK-tillegg etter gjeldende ordning.

Vi søker fagutviklere som vil bruke erfaringen sin til å utvikle AMK sammen med andre.

Kjenner du deg igjen i dette, vil vi gjerne høre fra deg.

Sammen med pasienten utvikler vi morgendagens behandling

Oslo universitetssykehus med våre 25 000 medarbeidere skal være en lærende og skapende organisasjon med evne til å tenke nytt. Vi skal ha en ledende rolle i utvikling av forskning og innovasjon, samt utvikling av morgendagens helsetjeneste, medisinsk behandling og presisjonsmedisin. Hos oss finner du noen av landets ledende eksperter innen sine fagfelt, og her blir du en del av Norges største helsefaglige arbeidsplass. Et inkluderende arbeidsmiljø preget av åpenhet og respekt er svært viktig for oss. Uansett hva du jobber med vil du få muligheten til å utvikle deg og benytte din kompetanse på et sted hvor det virkelig teller.