Demenskoordinator

Er du opptatt av å gjøre en forskjell for mennesker med demens og deres pårørende? Da kan dette være stillingen for deg!

Vår demenskoordinator skal avvikle permisjon og vi søker derfor etter en vikar som har erfaring fra arbeid med personer med demenssykdom og et brennende engasjement til å skape gode tjenestetilbud og relasjoner til denne brukergruppen.

Arbeidsoppgaver

• Koordinering og utvikling av bydelens demensarbeid i tråd med gjeldende lovverk og overordnede føringer
• Legge til rette for at innbyggere med hukommelsessvikt får strukturert og systematisk oppfølging utfra sine behov
• Demensutredning i samarbeid med fastlege, spesialisthelsetjenesten, pårørende og eventuelt annet involvert helsepersonell
• Gi støtte, råd og veiledning til brukere, pårørende og ansatte vedrørende kognitiv svikt
• Sette inn nødvendige tiltak og koordinere ulike instanser og tjenester for å sikre en trygg og forutsigbar hjemmesituasjon for personer med demens
• Delta i Oslo kommune sitt nettverk for demenskoordinatorer

Kvalifikasjoner

• 3-årig helsefaglig høgskoleutdanning
• Videreutdanning i geriatri, demens eller annen relevant utdanning. Alternativt lang arbeidserfaring med brukergruppen
• Ønskelig med erfaring med MMS-E
• Ønskelig med relevant erfaring i å lede pårørendestøttearbeid og pårørendekurs
• Ønskelig med erfaring med fagsystemet Gerica og og gode IKT-kunnskaper
• Ønskelig med kjennskap til aktuelle hjelpemidler til pasientgruppen
• God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne; nivå B2
• Førerkort klasse B
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Personlige egenskaper

• Interesse for arbeid med målgruppen hjemmeboende personer med demens og deres pårørende
• Interesse for tverrfaglig arbeid
• Du må være god til å kommunisere, både skriftlig og muntlig
• Evne til å inspirere og støtte
• Være selvstendig, strukturert og med fremdrifts- og gjennomføringsevne
• Tar initiativ til utviklingsarbeid

Vi tilbyr

• Spennende og varierte arbeidsoppgaver og faglige utfordringer
• Et moderne bydelshus på Holmlia senter med kort vei til offentlig transport, kun 10 minutter med tog fra Oslo S
• Trivelig kantine med rimelige priser.
• Medlemskap i Oslo kommunes bedriftsidrettslag og andre fordeler.
• Full pensjonsdekning uten trekk fra din lønn.
• Arbeidstid 37,5 timer pr uke med fleksitid
• Lønn etter Oslo kommunes lønnsregulativ, lønnsramme 57, lønnsalternativ 11, ltr. 43 ( 711 000,-)

En grønn og inkluderende bydel er vår visjon. Vi er omtrent 1200 ansatte som hver dag jobber for ca. 39 000 innbyggere i bydel Søndre Nordstrand.

I vår organisasjon skal vi alltid sette innbyggernes behov i sentrum. Vi skal spille på lag med innbyggere, næringsliv og frivillige for å skape tilrettelagte tjenester, tilbud og opplevelser. Vi skal bidra til at bydelen vår blir en god plass å leve og bo i for alle.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.