Fengselsførstebetjent /vaktleder Kongsvinger

Om stillingen

Ved Kriminalomsorgen Innlandet, avdeling utenlandske innsatte Kongsvinger er det ledig vikariat i 100 % stilling som fengselsførstebetjent/vaktleder i turnus. Varighet er ut 2026.
Vaktlederen er del av lederteamet ved lokasjonen. 
Kriminalomsorgen Innlandet har flere lokasjoner med vaktledere og vaktleder tar del i øvelser og lederutviklende tiltak sammen med disse kollegaene.

 En fengselsførstebetjent med ansvar for operativ ledelse skal ha evne til å styre lokasjonens ansatte for å gjennomføre dagens planlagte- og oppdukkende gjøremål, samt planlegging og organisering av arbeidet innen et arbeidsområde. Fengselsførstebetjenten går i egen vaktlederturnus.

Det er ønskelig med rask tiltredelse

Arbeidsoppgaver

• Følge opp og kvalitetssikre de tiltak og aktiviteter som ledelsen har besluttet.
• Sørge for at beredskap, sikkerhets- og innholdsarbeid blir gjennomført i henhold til kriminalomsorgens overordnede målsetting og yrkesetiske retningslinjer, samt fengselets instrukser, regelverk og strategier.
• Ivareta sikkerheten til ansatte og innsatte, samt ansvar for de materielle verdier fengselet disponerer.
• Planlegge og organisere daglige gjøremål, koordinere aktiviteter og disponere ansatte på en hensiktsmessig måte.
• Ansvar for beredskap, håndtere uforutsette situasjoner og veilede ansatte i beslutningstaking. 

• Gjennomføre eller legge til rette for umiddelbar oppfølging av ansatte etter hendelser, jf. strukturert etterarbeid etter belastende hendelser (SEB).
   

  Lokasjonen står i en endringsprosess hvor også vaktleders oppgaver er til vurdering. Den som ansettes må forvente endringer i arbeids- og ansvarsområde. Det er eksempelvis mulig stillingen blir tillagt personalansvar for inntil 15 ansatte inneværende år.

Utdanning og erfaring

Du må ha

• bestått fengselsbetjentutdanning fra Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS
• relevant erfaring
• Kjennskap til lover, regler og forvaltningssamarbeid som er av betydning for Kriminalomsorgen og den fengselsfaglige saksbehandlingen
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• god kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer eller verktøy
• personlige egenskaper i tråd med etatens verdier
• førerkort klasse B

Personlige egenskaper

• Gode lederegenskaper med evne til å motivere og inspirere.
• God kommunikasjons- og samarbeidsevner.
• God rolle- og systemforståelse, og evne til å tenke helhetlig.
• Evne til å takle vanskelige og stressede situasjoner.
• Kunne delegere og organisere arbeidet.
• Ha evne og vilje til å stille krav, følge opp, veilede, involvere og støtte medarbeidere.
• Evne til å arbeide analytisk og strukturert og være resultatorientert.

Vi tilbyr

• meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
• gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
• Godt arbeidsmiljø, trygge ledere og gode kollegaer.
• Stillingen lønnes i stillingskode 0265 fengselsførstebetjent med årslønn kr 615 000 - 750 000,- pr. år avhengig av erfaring og kvalifikasjoner. Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Generell informasjon

Ansattes holdninger og verdier skal være i tråd med kriminalomsorgens verdisyn. Våre verdier er: Åpenhet, respekt, og nytenkning.

Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her.  

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.
 

Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. 
 
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til fengselsinspektør Pedram Alavi telefon 47483972, fengselsinspektør Kim Wæraas telefon 95217425 eller avdelingsleder Christian Øvergaard telefon 90791059.

Arbeidstid er turnus.
Prøvetid er 3 måneder.

Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.