Stipendiat

Ved Høgskulen på Vestlandet (HVL) er det ledig stilling i 100% som stipendiat innen fagområde psykisk helsefremming, ved Fakultet for helse- og sosialvitskap - campus Haugesund, Stord, Bergen, Sogndal eller Førde.

Stipendiatstillingen er knyttet til prosjektet Together4MH - Norway, ledet av professor Christian Moltu.

Stipendiaten skal inngå i et godkjent opplegg for ph.d.-utdanning innenfor en tidsramme på 4 år. 25% av tiden vil utgjøre annet karrierefremmende arbeid. Det kan bli gjort fradrag i tilsettingsperioden for eventuell tidligere rekrutteringsperiode.

Det er en forutsetning at den som tilsettes har arbeidsplass ved Institutt for helse- og omsorgsvitskap, enten ved campus Førde, Haugesund, Stord, Bergen eller Sogndal i tilsettingsperioden. Annet karrierefremmende arbeid skal utføres ved HVL.

Stipendiatstillingen er en rekrutteringsstilling som skal bidra til et aktivt forskningsmiljø ved HVL.

Det er ønskelig med tiltredelse snarest mulig og innen 01.06.2026.

Ansvars- og arbeidsområde:

Stipendiatstillingen er knyttet til prosjektet Together4MH - Norway.

I dette prosjektet ønsker vi å undersøke hvordan digitale, mellommenneskelige og organisatoriske tiltak for psykisk helsefremming kan tilpasses, implementeres og forankres i en norsk skolekontekst gjennom deltakende og samskapende forskningsmetoder. Prosjektet vil særlig utforske hvordan elever, lærere og ansatte kan bidra til utvikling av fellesskap som fremmer psykisk helse, tilhørighet og inkludering i skolehverdagen, samt hvordan slike praksiser kan støttes av persontilpassede digitale helseressurser.

Stipendiaten vil inngå i forskergruppen PERSONFORSK - Forskningsgruppe for persontilpassede helsetjenester. PERSONFORSK er et tverrfaglig forskningsmiljø med forankring i Høgskulen på Vestlandet og Helse Førde, og har som mål å utvikle, undersøke og implementere kunnskapsbaserte og persontilpassede helsetjenester. Forskergruppen har særlig kompetanse innen deltakende forskningsmetoder, digital helse, psykisk helse, brukermedvirkning og implementering i praksisnære kontekster. Det aktuelle prosjektet er tett knyttet til forskergruppens faglige profil og pågående portefølje av nasjonale og internasjonale prosjekter. PERSONFORSK er en svært aktiv og produktiv forskningsgruppe med et stort ph.d.-stipendiatmiljø.

Persontilpassa helsetenester (PERSONFORSK) - Høgskulen på Vestlandet (https://www.hvl.no/forsking/gruppe/personforsk/)

Prosjektleder og hovedveileder er professor og forskergruppeleder Christian Moltu. Stillingen er finansiert av Fakultet for helse- og sosialvitenskap.

Den som blir tilsatt skal i fellesskap med instituttet utarbeide en karriereplan som spesifiserer den kompetansen stipendiaten skal opparbeide seg. Det skal settes kompetansemål både for doktorgradsarbeidet og evt. annet karrierefremmende arbeid som legges til stillingen. Stipendiaten vil ha tilgang til karriereveiledning. Annet karrierefremmende arbeid kan for eksempel omfatte undervisning og undervisningsrelatert arbeid, bidrag i forskningsfellesskap, samarbeid med offentlige eller private aktører, mm.

Det forutsettes at stipendiatens prosjekt innrettes slik at stipendiaten kan bli tatt opp på ph.d.-studiet Helse, funksjon og deltaking ved HVL. Søknad om opptak til ph.d.-utdanningen skal først sendes etter en eventuell ansettelse. Søknaden skal sendes senest 3 måneder etter ansettelse.

Kvalifikasjonskrav:

Kvalifikasjonskrav:

• Relevant mastergrad innen psykologi eller relevant helse-, sosial- eller pedagogiske fag.
• Mastergradsoppgaven (tilsvarende minst 30 studiepoeng) må være levert til vurdering innen søknadsfristen, og mastergraden (120 studiepoeng eller tilsvarende) må være godkjent senest fire uker etter søknadsfristen.
• Karakter på masteroppgave (eller tilsvarende) og gjennomsnittskarakter for masterstudiet skal normalt være B eller bedre.
• Gode ferdigheter i norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig.

Følgende kvalifikasjoner vil bli særlig vektlagt:

• Søker må ha solide faglige kvalifikasjoner innenfor det utlyste området, for eksempel psykisk helse, helsefremmende arbeid, sosial- eller helsefag, pedagogiske fag, samt relevant metodisk kompetanse.
• Dokumentert erfaring med vitenskapelig arbeid, fortrinnsvis gjennom publiserte eller innsendte vitenskapelige artikler.
• Erfaring med prosjektarbeid, forskningsformidling og veiledning, og deltakelse i forskningsprosjekter, undervisning eller formidlingsaktiviteter.
• Interesse og motivasjon for det utlyste området. 
• Evne til nytenking, faglig utvikling og gjennomføringsevne, samt evne til å ta initiativ, håndtere komplekse problemstillinger og drive forskningsarbeid framover over tid.

• Den som ansettes må kunne arbeide selvstendig, strukturert og målrettet, og samtidig ha gode samarbeidsevner og evne og mulighet til å bidra aktivt til fellesskapet i fagmiljøet generelt og i forskningsgruppen spesielt.

   

Ønskede kvalifikasjoner 

• Arbeidserfaring fra skole- eller helsetjenester.

   

Tilleggskrav:

Interesserte søkere skal ta kontakt med prosjektadministrator Janne-Merete Torset Øien (janne-merete.torset@hvl.no ) for å få tilsendt prosjektskissen for prosjektet.

Søkere må levere et refleksjons- og fagnotat på tre sider som tar utgangspunkt i prosjektskissen for studien og drøfter hvordan søker ser for seg at egen fagbakgrunn kan styrke gjennomføringen av stipendiatprosjektet. Refleksjonsnotatet kan for eksempel drøfte tema, problemstillinger, metode og plan for gjennomføring av prosjektet. Refleksjons- og fagnotatet vil inngå i vurderingen av kandidatens kvalifikasjoner. 

Søker skal også i søknadsbrevet redegjøre for tidligere fag-, forsknings- og formidlingserfaring, dersom en har slik erfaring.

Endelig prosjektplan vil utvikles etter tilsetting i samarbeid med veiledere.

Personen som ansettes må dekke kravene til opptak til ph.d.-programmet Helse, funksjon og deltaking ved HVL. Informasjon om doktorgradsprogrammet og opptak her (https://www.hvl.no/forsking/forskarutdanning/ph.d.-studiet-i-helse-funksjon-og-deltaking/#:~:text=Ph.d.%20studiet%20i%20Helse%2C%20funksjon%20og%20deltaking%20er,utvikle%20fremtidens%20helsetenester%20i%20m%C3%B8te%20med%20nye%20samfunnsutfordringer.). Vedtak om opptak gjøres på bakgrunn av en samlet vurdering av søkerens formelle kompetanse, prosjektplanens kvalitet og forskningsmiljøet søkeren skal tilhøre. Personlig egnethet, herunder motivasjon, samarbeidsevner, selvstendighet og gjennomføringsevne, vil bli tillagt vekt i den samlede vurderingen.

Søknad om opptak til doktorgradsprogrammet skal først sendes etter en eventuell ansettelse. Det skal normalt søkes om opptak til ph.d.-utdanning innen 3 måneder etter oppstart. Jf. Forskrift for graden ph.d. ved HVL § 2-4. Senest 3 måneder etter ansettelse må stipendiaten være tatt opp på ph.d.-utdanningen.

Det er en forutsetning at søker har et ph.d. prosjekt som er relevant for den faglige profilen for ph.d.- programmet Helse, funksjon og deltaking. Alle masterutdanninger i regi av Høgskulen på Vestlandet, Fakultet for helse- og sosialvitskap kvalifiserer for opptak til studiet. Videre kan det tas opp søkere med mastergrad innen andre relevante fagområder fra HVL og fra andre utdanningsinstitusjoner nasjonalt og internasjonalt. 

Nærmere informasjon om ph.d. utdanningen finnes på: https://www.hvl.no/forsking/forskarutdanning/ (https://www.hvl.no/forsking/forskarutdanning/).)

 Hvordan søke på stillingen 

Send søknad og CV ved å klikke på knappen merket "Søk stillingen" på denne siden.

Vi gjør oppmerksom på at søknader blir vurdert ut fra den informasjon som er lagt inn i www.jobbnorge.no (http://www.jobbnorge.no) ved søknadsfristens utløp. Det er søkers ansvar å sørge for at alle relevante vedlegg er lagt inn innen fristen, herunder masteroppgaven/hovedfagsoppgaven og inntil fem vitenskapelige arbeider de ønsker å ha med i vurderingen, fullstendig publikasjonsliste,  eventuell prosjektbeskrivelse, attester og vitnemål. 

Dersom vitnemålene, karakterutskrifter eller annen dokumentasjon ikke er på et skandinavisk språk eller engelsk, må søker selv laste opp attesterte omsettinger. Hvis vedleggene overskrider 25 MB må de komprimeres før opplasting eller legges ved som lenke.

Søkere med utenlandsk utdanning må i tillegg dokumentere at utdanningen samsvarer med norsk bachelor-, master- eller ph.d.-grad.  Se www.hkdir.no for mer informasjon om vurdering av høyere utdanning.  (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet/jeg-har-utdanning-fra-utlandet/sok-godkjenning-av-hoyere-utdanning-bachelor-master-ph-d)

HK-dir tilbyr automatisk godkjenning for enkelte grader fra utvalgte land. Dersom utdanningen til søkeren er dekket av ordningen med automatisk godkjenning, vil det være tilstrekkelig å legge ved dokumentasjon på dette. Du kan lese mer om ordningen med automatisk godkjenning her. (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet/jeg-har-utdanning-fra-utlandet/sok-godkjenning-av-hoyere-utdanning-bachelor-master-ph-d/automatisk-godkjenning-et-raskere-alternativ)

Vi gjør oppmerksom på at søknad om vurdering gjennom den ordinære godkjenningsordningen til HK-dir kan ta tid. Du bør derfor sende søknad om godkjenning så raskt som mulig når du vet at du vil søke på stillingen. Dersom du ikke har fått svar fra HK-dir innen søknadsfristen, legger du ved dokumentasjon fra HK-dir om at de har mottatt søknaden din. 

Søkere til vitenskapelige stillinger blir vurdert av en sakkyndig komité. Bedømmelsen skjer på bakgrunn av dokumentert kompetanse, inntil 5 vitenskapelige arbeider. På bakgrunn av komiteens innstilling vil aktuelle søkere bli innkalt til intervju og prøveforelesning. Tilsettingsorgan er tilsettingsutvalget ved Høgskulen på Vestlandet.

Søknadene blir sendt elektronisk til det sakkyndige utvalget. Søknader kan ikke sendes på e-post til enkeltpersoner ved høgskolen.

Vi tilbyr:

• Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse
• Spennende fagmiljø med mulighet for kompetanseheving - og utvikling
• Muligheter for trening i arbeidstiden

Stillingen som stipendiat lønnes i stillingskode 1017 Stipendiat, startlønn kr. 550.800,-. Det gis automatisk lønnsutvikling i inntil 4 år med 3 % årlig stigning. 

Fra lønnen blir det trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse. Den som blir tilsatt, må rette seg etter de retningslinjer som til enhver tid gjelder for stillingen.

Generell informasjon:

Vi gjør oppmerksom på at i henhold til ny offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.

Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Det er derfor et personalpolitisk mål å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, rekruttere personer med minoritetsbakgrunn, personer med nedsatt funksjonsevne og hull i CV.

Høgskolen på Vestlandet er underlagt eksportkontrollforskriften. Forskriften kan komme til anvendelse i behandlingen av søknadene.

Kontaktpersoner ved Høgskulen på Vestlandet er:

1) Prosjektadministrator Janne-Merete Torset Øien, tlf. 97176188

2) Professor og forskergruppeleder Christian Moltu, tlf. 92269691 

Høgskulen på Vestlandet (HVL) er en av de største høgskolene i landet, med om lag 1 900 ansatte og 17 500 studenter fordelt på fem campus i Førde, Sogndal, Bergen, Stord og Haugesund.

Vi har sterke og innovative fagmiljø innen helse- og sosialvitskap, ingeniør- og naturvitskap, økonomi, samfunnsvitskap og maritime studier, og lærerutdanning, kultur og idrett. HVL tilbyr bachelor-, master- og doktorgradsutdanninger og ulike årsstudium.

HVL er tett på arbeidslivet, regionen og studentene, og har mål om å bli et universitet med profesjons- og arbeidslivsrettet profil.

Fakultet for helse- og sosialvitskap har 460 ansatte og 5500 studenter. Vi har et bredt utdanningstilbud innen helse- og sosialfaglige profesjonsutdanninger, etter- og videreutdanninger og flere masterprogram.Fakultetet tilbyr ph.d.-utdanningen "Helse, funksjon og deltakelse". I tillegg har Fakultet for helse- og sosialvitskap delansvar for forskningsområdet: «Innovasjon i offentlig sektor» i  den tverrfakultære ph.d.-utdanningen Responsible Innovation and Regional Development (RESINNREG).

Studentene våre får omfattende ferdighetstrening i tillegg til praksis, blant annet gjennom øvelser i kommunikasjon og utprøving ved et avansert simuleringssenter, SimArena. Vi praktiserer fleksible læringsformer der studenten selv blir utfordret til å delta i forskning og utviklingsarbeid.

Institutt for helse- og omsorgsvitskap er et av 3 institutter ved Fakultet for helse- og sosialvitenskap.