Sommervikarer til hjemmetjenesten

Er du student innen helse - eller ferdig utdannet sykepleier eller helsefagarbeider? Da ønsker vi deg med på teamet vårt nå i sommer.

Hos oss får du en arbeidshverdag som aldri blir kjedelig. Her møter du mennesker med ulike behov og engasjerte kollegaer som bidrar med kunnskap, faglig kvalitet og latter.

Vi er en gjeng som bryr oss – både om brukerne og om hverandre. Vi jobber tett sammen for å skape gode og trygge hverdager hjemme hos folk. Vi tror på faglig kvalitet, utvikling og raushet, og vet at et godt arbeidsmiljø bygges av både faglige diskusjoner, godt humør og muligheten til å påvirke egen jobbhverdag. Vi bruker også velferdsteknologiske løsninger for å få til gode løsninger for både våre brukere og ansatte.

Er du kreativ, løsningsorientert og også en som bidrar til et godt arbeidsmiljø? Da vil vi at du søker stilling hos oss!

Vi søker deg som kan jobbe fullt eller deler av sommeren i ukene 26-32. Det er også mulig å begynne før denne perioden og fortsette etter sommeren.

Aktuelle kandidater blir kalt inn til intervju fortløpende. Arbeidstid er dag, kveld og helg. Det er også muligheter for vakter på natt. Gjerne presiser i søknaden om det er et ønske. .

Vi behandler kun elektroniske søknader.

Arbeidsoppgaver

• Utføre pleie og omsorgsoppgaver i brukers hjem i henhold til gjeldende lovverk, forskrifter og
  kvalitetskrav.
• Medisinhåndtering
• Tverrfaglig samarbeid med de ulike faggruppene i avdelingen.
• Tett samarbeid og dialog med brukere, pårørende og andre instanser.
• Rapportering og dokumentasjon i Gerica i henhold til gjeldende lovverk.
• Holde deg faglig oppdatert
• Bruk av velferdsteknologi

Kvalifikasjoner

• Må ha eller holde på med relevant utdannning innen helse
• Førerkort klasse B, oppgis i søknad/CV
• Eventuelt HPR-nummer, oppgis i søknad / CV
• Erfaring fra hjemmesykepleien er en fordel
• Gode skriftlige og muntlige norskferdigheter minimum B2
• Erfaring i dokumentasjonssystemet Gerica er en fordel
• Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse
• Fullført legemiddelhåndteringskurs for aktuell faggruppe. Dette tilbys og gjennomføres digitalt for de som ikke har dette fra før oppstart..
• Politiattest må foreligge før ansettelse
• Personlig egnethet vektlegges

Personlige egenskaper

• Dyktig på kommunikasjon og samarbeid
• Du er strukturert med evne til å planlegge, prioritere og koordinere egne arbeidsoppgaver
• Du er også løsningsorientert, fleksibel og kan jobbe selvstendig
• Ha forståelse og respekt for utøvelse av omsorg hos våre brukere
• Evne og kunnskap til å avdekke og imøtekomme individuelle behov hos våre brukere.
• Bidra til et positivt og godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

• Et hyggelig og inkluderende arbeidsmiljø
• Opplæring og veiledning.
• Turnus i sommerperioden
• To delt turnus med arbeid hver 2. eller 3. helg i sommerperioden
• E-læringskurs og kompetanseheving
• Dyktige og engasjerte kollegaer
• En meningsfylt arbeidshverdag med selvstendige arbeidsoppgaver og spennende utfordringer.
• Attraktive og moderne arbeidslokaler
• Moderne kantine med takterrasse
• Gode kollektivforbindelser
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger i Oslo Pensjonsforsikring.
• Personalhytter på Beitostølen.
• Bedriftsavtale med SATS treningssenter.
  
  Lønnsplassering etter Oslo Kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet:
  - Assistent: Lønnstrinn 11 - 23
  - Hjemmehjelp/praktisk bistand Lønnstrinn 11 - 23
  - Sykepleierstudent med hjelpepleierstatus (fullført 2 år): Lønnstrinn 18 - 28
  - Helsefagarbeider: Lønnstrinn 18 - 28
  - Medisinstudent: Lønnstrinn 17
  - Sykepleier: Lønnstrinn 29 - 42

Bydel Nordstrand ligger sydøst i byen og har rundt 52 500 innbyggere. Bydelen ligger nær sjøen og marka og har flott utsikt over fjorden. Det er kort vei til sentrum med offentlig kommunikasjon.

Bydel Nordstrand består av fem avdelinger. Avdelingene er Oppvekst og velferd; Tilrettelagte tjenester og psykisk helse; Helse og mestring; Organisasjon og samfunn. Bydelen arbeider aktivt for å sikre at bruker er i sentrum. Vi har etablert en unik plattform for innovasjon. Vi skal være endringsdyktige for å møte morgendagens utfordringer. Som medarbeider i bydelen vil du være en viktig brikke i dette endringsarbeidet.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.

Les mer om Bydel Nordstrand på Oslo kommunes nettside, samt bydelens nettside.