Mennesker. Mestring. Momentum. Sammen setter vi standarden for verdensklasse! Ekornes søker Produksjonsledere.

 Ekornes er Nordens største møbelprodusent med hovedkontor på vestkysten av Norge. Vi designer og produserer møbelprodukter som markedsføres under varemerkene Stressless®, Svane® og IMG® Comfort. Stressless® har gjennom de siste 50 år blitt et av verdens mest kjente møbelmerker.

Ekornes har salgskontorer i 13 land og mer enn 4 000 forhandlere som betjener 48 markeder over hele verden. Vi har 8 fabrikker lokalisert i Norge, USA, Thailand og Litauen, og rundt 2 300 ansatte.

Vi søker nå flere produksjonsledere til å bli med på laget!

Din arbeidshverdag

Som produksjonsleder hos Ekornes er du en av nøkkelpersonene i videreutviklingen av vår produksjon. Du får ansvaret for å lede medarbeidere i som skaper kvalitetsmøbler for kunder i hele verden. Her vil du være tett på både mennesker og prosesser for å skape stabil drift, god flyt og en kultur for kontinuerlig forbedring. Samtidig ivaretar du ressurs- og kompetanseplanlegging i produksjonen, sikrer balansert bemanning og sørger for god styring.

Du leder, motiverer og utvikler medarbeidere med mål om å bygge høyt presterende, trygge og engasjerte team. Gjennom tydelig prioritering, daglig oppfølging og god struktur sørger du for god kompetanseutnyttelse og et arbeidsmiljø preget av trivsel, læring og eierskap.

I det daglige arbeider du systematisk med å styrke takt, flyt og forutsigbarhet i produksjonen. Du fasiliterer problemløsning, fjerner hindringer, og bidrar til at teamene lykkes ved å utvikle robuste rutiner og standarder. Samtidig fremmer du samarbeid på tvers av avdelinger, slik at vi sammen leverer på kvalitet, presisjon og effektivitet.

Stillingen rapporterer til Production Manager, og arbeidssted er Ikornnes.

Noen av dine viktigste arbeidsoppgaver

• Lede, motivere og veilede medarbeidere for å bygge effektive og engasjerte team.

• Ivareta ressurs- og kompetanseplanlegging, sikre riktig bemanning og utvikling av ansatte

• Aktivt søke kontinuerlig samhandling og effektivitet mellom mennesker og avdelinger

• Drive utviklingsinitiativ for optimal flyt, og oppnåelse av mål og resultater

Hvem er du?

Du har erfaring med systematisk og kontinuerlig forbedring fra produksjons- eller industrimiljø, og har jobbet med utvikling av, eller underlag for, standarder og standardarbeid. Det er en fordel om du har erfaring som teamleder eller tilsvarende samt erfaring med prosessutvikling. Erfaring med coaching- og feedback-kultur og dokumentert bruk av kontinuerlig forbedring og problemløsningsmetoderer også et fortrinn.

Du har gode mellommenneskelige ferdigheter og evner å se og forstå medarbeiderne dine. Du kommuniserer tydelig og trygt, også på tvers av språk og kultur, og evner å skape engasjement og trygghet i teamet. Du er en tydelig leder som går foran med et godt eksempel. Du er strukturert og løsningsorientert av natur, og bevarer roen selv i stressende situasjoner. Samtidig er du nysgjerrig, våken og opptatt av utvikling - både din egen og andres.

Du motiveres av vekst og utvikling, av å nå nye mål sammen med andre, og av å være med på å bygge fremtiden tuftet på en sterk historie. Du får energi av å skape varige forbedringer, ta del i spennende omstillinger, og bidra til kontinuerlig utvikling av både mennesker, prosesser og produkter i en hjørnestensbedrift med global anerkjennelse.