Digdir søker samfunnsengasjerte jurister som vil være med å forme fremtidens digitale forvaltning

Digitaliseringsdirektoratet (Digdir) skal fremme en effektiv, brukerorientert og samordnet digitalisering av offentlig sektor. Vi følger opp regjeringens digitaliseringsstrategi, utvikler nasjonale fellesløsninger som Altinn, digital lommebok, digitalt dødsbo og digitale fullmakter, og samordner tverrgående tiltak. Digdir har en nasjonal fagrolle innen informasjonsforvaltning og informasjonssikkerhet og ansvar for KI Norge - en arena for innovativ og ansvarlig bruk av kunstig intelligens.

Et bredt spekter av regelverk setter rammene for dette arbeidet. Regelverket skal ivareta grunnleggende rettigheter og rettssikkerhet, samtidig som det skal legge til rette for utvikling, datadeling og sammenhengende tjenester på tvers av sektorer.

I avdeling for digital strategi og samordning jobber vi med å utvikle regelverk, utrede problemstillinger og gi veiledning om både nasjonale regler og EU-regelverk innen digitalisering og deling og bruk av data.  Vi jobber også generelt for at regelverk skal være digitaliseringsvennlig, at regelverket skal henge godt sammen med andre virkemidler og for å utvikle gode metoder for juridisk arbeid i digitaliseringsprosesser.

Nå søker vi deg som ønsker å bidra til utvikling av gode juridiske rammer for digitaliseringen av Norge. Du har solid juridisk kompetanse, men er også nysgjerrig på andre fagområder og trives med å jobbe tverrfaglig. 

Arbeidssted er fortrinnsvis ved vårt kontor i Oslo. Søkere som ønsker arbeidssted ved våre kontorer i Leikanger eller Brønnøysund, vil kunne bli vurdert.

Arbeidsoppgaver

Avhengig av din kompetanse vil du kunne få oppgaver innen flere av avdelingens ansvarsområder. Fremover er det særlig viktig for oss å styrke kompetansen innen regelverksutvikling og deling og bruk av data. Du vil også bidra til å videreutvikle Digdirs rolle og oppgaver knyttet til regelverk og juridiske spørsmål:

• Forberede innføring av EU-/EØS-regelverk i norsk rett i samarbeid med Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet (DFD)
• Støtte DFD i å videreutvikle nasjonale regelverk knyttet til digitalisering, slik som digitaliseringsrundskrivet, eForvaltningsforskriften, og forskrift om IT-standarder i offentlig forvaltning
• Veiledning, utredning og opplæring om blant annet deling og bruk av data, digitaliserings- og automatiseringsvennlig regelverk og bruk av regelverk som styringsverktøy for digitalisering
• Utarbeide høringssvar på områder som berører Digdirs samfunnsoppdrag
• Delta i digitaliserings- og regelverksprosjekter i samarbeid med fagmiljøer internt i Digdir og eksterne aktører 

Kvalifikasjoner

Du må ha

• Master i rettsvitenskap eller juridisk embetseksamen.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
• God forvaltningsforståelse
• God kunnskap innen ett eller flere av følgende områder: regelverksarbeid, EU-/EØS-rett, forvaltningsrett og/eller personvern
• Bred og variert erfaring som er relevant for stillingen

Det er en fordel om du har

• Erfaring fra arbeid med digitalisering 
• Erfaring fra arbeid med regelverksutvikling, gjerne fra departement
• Erfaring med å lede oppgaver på en måte som sikrer fremdrift og kvalitet 

Personlig egenskaper

• Du jobber analytisk og ser helhet og sammenhenger
• Du tar initiativ der det trengs og bidrar med nye løsninger
• Du har god formidlingsevne og kan forklare komplekse problemstillinger på en forståelig måte for ulike målgrupper
• Du skaper forståelse og engasjement hos dem du samarbeider med
• Du bygger gode relasjoner og utvikler nettverk både internt og eksternt 

Vi tilbyr

• et sterkt, hyggelig og inkluderende fagmiljø
• spennende og samfunnsviktige arbeidsoppgaver
• gode ordninger for opplæring og videreutvikling
• stilling som seniorrådgiver, lønn:750 000-1 050 000. For særlig kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes
• fleksibel arbeidstid og familievennlig personalpolitikk, sommertid og mulighet for to timer trening ukentlig i arbeidstiden
• medlemskap i Statens pensjonskasse som er en av landets beste pensjonsordninger med gunstige boliglån og gode forsikringsordninger (https://spk.no/medlemskap-i-spk)

Les mer om godene ved å jobbe i staten på Arbeidsgiverportalen (http://arbeidsgiver.difi.no/lonn-goder-og-reise).

Inkluderende arbeidsliv og mangfold

Vi har tro på at mangfold er en viktig byggestein i et godt, spennende og utviklende arbeidsmiljø, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Riktig kompetanse på rett sted er vår viktigste prioritering når vi rekrutterer, og vi vil legge til rette for at personer med nedsatt funksjonsevne også kan jobbe hos oss. 

Vil du vite mer?

Synes du dette høres interessant ut og ønsker nærmere informasjon, kontakt gjerne

Seksjonssjef Kristine Langkaas
E-post: kristine.langkaas@digdir.no
Telefon:  40840274 

Seniorrådgiver Maren Sophie Stefansen 
E-post: maren.sophie.stefansen@digdir.no 
Telefon: 98645588

Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet)

Søkerlister kan bli offentliggjort iht. offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet.

Sikkerhet i Digdir

Digdir forvalter samfunnskritisk infrastruktur. Sikkerhet er derfor integrert i rekrutteringsprosessene hos oss.

I stillinger som blir vurdert som sikkerhetskritiske, må du regne med å få spørsmål knyttet til sikkerhetsmessig skikkethet i rekrutteringsprosessen.

Vi benytter Semac til bakgrunnssjekk i forbindelse med våre ansettelser.

Digdir er underlagt Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet. Direktoratet har om lag 475 ansatte fordelt på våre kontor i Brønnøysund, Leikanger og Oslo. Vi har fire fagavdelinger, to stabs- og støtteavdelinger og et tilsyn for universell utforming av ikt, som har en særskilt uavhengig rolle. Våre verdier er pålitelig, inkluderende og uredd. Direktoratet er regjeringens fremste verktøy for en raskere og mer samordnet digitalisering av offentlig sektor.Vi skal bidra til enklere og mer tilgjengelige offentlige tjenester for innbyggerne, og økt verdiskaping for næringslivet. Vår visjon er sammen for en enklere digital hverdag. 
Les mer om Digdir på våre nettsider Digdir.no.