Ønsker du en operativ lederstilling i en industribedrift?

EverZinc Norway i Larvik søker nå en erfaren og operativ HMSK-leder som vil være med å løfte sikkerhets-, kvalitets- og etterlevelsesnivået i en industriell virksomhet med høyt tempo og stor betydning for konsernet.

Dette er en rolle for deg som trives ute i anlegget, som evner å omsette krav til praksis, og som vil gjøre en reell forskjell – hver dag.

Som HMSK-leder hos oss får du et tydelig mandat og stor påvirkningskraft. Du blir en sentral del av ledergruppen og rapporterer direkte til daglig leder.

Rollen er operativ og gjennomføringsorientert, med hovedvekt på:

• sikkerhet i drift og vedlikehold

• kvalitet og ISO-oppfølging

• etterlevelse av myndighetskrav (HMS og miljø)

Dette er ikke en skrivebordsrolle, men en lederrolle tett på mennesker, prosesser og produksjon.

Hovedansvar

Sikkerhet (førsteprioritet)

• Etablere og implementere enkle, robuste og etterlevde sikkerhetsstandarder

• Sikre trygg gjennomføring av arbeid med entreprenører og eksterne

• Følge opp hendelser og nestenulykker – med faktisk lukking

• Støtte og utfordre linjeledere i synlig sikkerhetsledelse

Kvalitet og ISO

• Videreutvikle og drifte kvalitetsstyringssystem (ISO 9001 / 14001 / 45001)

• Følge opp revisjonsfunn (DNV, kunde, myndigheter) til lukking

• Bygge “Right First Time”-tankegang i produksjon

• Etablere praktiske SOP/EPL-er der det gir størst effekt

Miljø og myndighetskrav

• Sikre etterlevelse av miljøkrav og tillatelser

• Følge opp utslipp, avfall, kjemikalier og rapportering

• Samarbeide tett med drift, vedlikehold og innkjøp

Kultur og ledelsesstøtte

• Være en Coach og støttespiller for ledere i HMSK-ansvar

• Bidra til tydelige forventninger, struktur og rettferdighet

• Flytte organisasjonen fra personavhengig praksis til systematisk arbeid

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter en trygg, praktisk og erfaren leder med sterk gjennomføringsevne.

Vi tror du har:

• Erfaring fra operativ industri (prosess, metall, kjemi, energi e.l.)

• Solid erfaring med HMS-ledelse i produksjonsmiljø

• Praktisk erfaring med Permit to Work / kontroll av arbeid

• God forståelse for ISO-systemer – brukt i praksis

• Evne til å forenkle uten å senke standard

• Bachelorgrad i HSEQ, ingeniørfag eller et relatert teknisk felt.

• 3–5 års relevant erfaring i HSEQ-roller, ideelt sett i produksjons- eller industrimiljøer.

• Internrevisorsertifisering (ISO 9001, 14001 eller 45001) er en fordel.

• Erfaring med kjemikalier/ADR er en fordel. 

• Utmerkede norsk og engelskkunnskaper (skriftlig og muntlig).

• Andre europeiske språk er en fordel.

Som person er du:

• Tydelig, rolig og trygg i krevende situasjoner

• Komfortabel med å være ute i anlegget

• Relasjonssterk og tillitsskapende

• Prinsippfast når det gjelder sikkerhet

Hva tilbyr vi?

• En nøkkelrolle med stor påvirkning

• Et tydelig mandat og støtte fra ledelsen

• Mulighet til å bygge noe som faktisk fungerer

• Konkurransedyktige betingelser

• Et industrielt miljø med høyt tempo og korte beslutningsveier

Reisekrav: Sporadiske reiser

Hvorfor bli en av oss?

Bli en del av et selskap som er forpliktet til bærekraft, kontinuerlig innovasjon og fremragende gjennomføring. Du vil ha friheten til å gjøre en forskjell, verktøyene til å vokse og støtten til å lykkes.

La oss forme fremtiden sammen!

Everzinc Norway AS ligger sentralt i Larvik og er nabobedrift til Thor Heyerdahl Videregående skole. Siden oppstarten i 1949 har bedriften produsert sinkpulver og sinkoksid basert på resirkulering av metallisk sinkavfall. Bedriften er stolt av sin unike gjenvinningsprosess som foregår i egenutviklede smelteovner; såkalte Larvikovner. Her smeltes råvarene ned og sinken dampes av (destilleres) og går videre til produksjon av sinkpulver og sinkoksid. Ovnene varmes kun opp med elektrisk kraft og det er ingen CO2 utslipp fra bedriften. Everzinc Norway AS er en gjenvinningsbedrift med høye miljøkrav som følges opp med målinger og kontinuerlige forbedringer.

Bedriften er et smelteverk med kontinuerlig produksjon 365 dager i året. Våre ca 50 ansatte dekker alle funksjoner fra innkjøp, produksjon, vedlikehold, administrasjon og kundeservice.