Er du en leder som trives best når du står tett på folk, prosesser og produksjon?

Nortura Rudshøgda er i vekst med økt kapasitet, moderne utstyr og styrket produksjon av kjente merkevarer som GILDE Skogsbacon og GILDE Stjernebacon. Nå søker vi en operativ linjeleder som vil være tett på driften, bygge laget og sikre trygg og effektiv produksjon i en avdeling som utvikler seg raskt. Hos oss får du en synlig rolle i hverdagen og blir en viktig drivkraft for å holde tempoet oppe når vi tar nye steg fremover.

Dette er en operativ lederrolle. Du er på gulvet, kjenner driften, tar grep når det trengs og bygger et lag som fungerer.

Arbeidsoppgaver

• Sørge for at HMS og kvalitet alltid kommer først
• Drive forbedringsarbeidet i Salteriet og skape engasjement rundt utvikling og standardisering
• Sikre god drift på dag- og kveldsskift, inkludert tavlemøter og god informasjonsflyt
• Følge opp produksjonsplaner og sikre at leveranser blir gjennomført som planlagt
• Håndtere registreringer, kontroller og ordre i SAP
• Følge opp stoppårsaker og bruke nøkkeltall aktivt for å styre og forbedre driften
• Lede og utvikle medarbeidere gjennom tydelig kommunikasjon, gode relasjoner og god bemanningsplanlegging
• Bygge godt samarbeid på tvers av avdelinger for å sikre effektiv drift og gode resultater

Hvem du er

• En leder som får folk med deg og skaper trygghet og retning
• Har ledererfaring fra produksjon, gjerne med kontinuerlig forbedringsarbeid
• Kommuniserer tydelig på norsk, både muntlig og skriftlig
• Forstår helheten i produksjon, økonomi, kvalitet og mennesker
• Er komfortabel med digitale verktøy og gjerne har SAP-kunnskap
• Har gjerne fagbrev (ikke et krav)
• Har evne og vilje til å utvikle folk, prosesser og kultur

 Dette får du hos oss

• En hverdag tett på både produksjon, produkter og fagfolk
• Muligheten til å påvirke og utvikle et sentralt område i produksjonen
• Et sterkt fagmiljø og gode utviklingsmuligheter
• Svært gode pensjons- og forsikringsordninger
• Et arbeidsmiljø med humor, støtte og samarbeid
• To-skiftordning med struktur og forutsigbarhet
• Opplæring og nødvendige kurs innen HMS og hygiene (e-læring)