Nordstrand Tennisklubb søker ny daglig leder

Nordstrand Tennisklubb (NTK) er i sterk vekst og søker nå ny daglig leder (DL). Stillingen har hovedansvar for å lede den daglige driften og videreutviklingen av klubben i tett samarbeid med styret.

Daglig leder rapporterer til klubbens styre og har totalansvar for alle deler av virksomheten, inkludert økonomi, sport, personal, anlegg og sosiale tilbud. Hovedoppgaven er å utvikle NTK til det beste for klubbens medlemmer. Rollen er klubbens ansikt utad, både overfor egne medlemmer, kunder og ansatte, samt mot andre klubber, region, Norges Tennis- og Padelforbund, Clarkson Tennis Arena og øvrige samarbeidspartnere.

Om Klubben

I kraft av sin størrelse og sine sportslige resultater er Nordstrand Tennisklubb (NTK) blant de ledende tennisklubbene i Norge. Klubbens visjon er å bli Norges beste klubb – både på og utenfor banen – og gode medarbeidere og utvikling av ansatte er helt avgjørende for å lykkes med dette.

NTK har over 800 aktive medlemmer, hvorav mer enn 550 deltar i ukentlige kurs. Klubbens totale årsomsetning er over 14 MNOK. Klubben samarbeider med Kolbotn Tennisklubb og ønsker å styrke og videreutvikle samarbeid med lokale klubber. NTKs prioritering er: Flest mulig – Best mulig – Lengst mulig.

Klubben har en hovedtrener og syv heltidsansatte trenere, i tillegg til deltidsansatte trenere og driftspersonell. Tennisanlegget i Seterveien består av seks utendørs grusbaner, tre minitennisbaner og klubblokaler. NTK eier også en permanent tennishall med fire innendørsbaner, samt eierskap i Clarkson Tennis Arena, hvor klubben har stor aktivitet vinterstid.

Arbeidsoppgaver

• Arbeide strategisk og operativt med styret, ansatte, medlemmer og samarbeidspartnere for å utvikle NTK og tennis lokalt og nasjonalt

• Ansvar fra administrasjonen for alle formelle fora og møter i NTK, inkludert forberedelse og deltakelse i styremøter

• Støtte hovedtrener og trenere i administrasjon og utvikling av klubbens sportslige tilbud

• Lede, forvalte og videreutvikle klubbens administrative, driftsmessige og økonomiske funksjoner, herunder dialog med regnskapsbyrå, budsjettering og økonomisk oppfølging

• Personalansvar for klubbens ansatte, i tett samarbeid med hovedtrener for organisering og utvikling av sport

• Forvalte og videreutvikle klubbens anlegg samt arbeide for økt kapasitet

• Sikre godt administrativt samarbeid med andre klubber, region og forbund, Clarkson Tennis Arena og øvrige samarbeidspartnere

• Totalansvar for kommunikasjon fra NTK til medlemmer, kunder og eksterne aktører

• Utvikle sosiale treffpunkter og tilbud til medlemmer og samarbeidspartnere

Har kandidaten relevant idrettslig bakgrunn, kan stillingen kombineres med arbeid innen klubbens sportslige tilbud, enten tennis eller generell fysisk trening.

• Erfaring fra sportsadministrasjon og ledelse, gjerne fra større organisasjoner (ideelt tennis)

• Utdanning innen eller god forståelse for administrasjon og økonomi, eventuelt plan for å tilegne seg dette raskt

• Gode samarbeidsevner og dokumenterte lederegenskaper

• Erfaring med personalledelse og organisasjonsutvikling

• Stor arbeidskapasitet og god gjennomføringsevne

• Erfaring med digitale verktøy og sosiale medier

Den som ansettes må fremvise politiattest i henhold til Norges Idrettsforbunds anbefalinger for arbeid med barn og unge.

• Engasjert, fleksibel og serviceinnstilt

• Evne til å jobbe selvstendig og samtidig godt i team

• Strukturert og ryddig arbeidsform

• Evne til strategisk utviklingsarbeid

• Evne til å håndtere flere prosesser parallelt

• Evne til å prioritere og gjennomføre beslutninger

• Hands-on og ikke redd for å ta i et tak

• Gode ferdigheter i skandinavisk språk og engelsk, skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt. Riktig personlighet, sterk motivasjon og vilje til å utvikle nødvendig kompetanse kan oppveie for manglende formell bakgrunn.

• 100 % fast ansettelse med konkurransedyktig lønn

• Mulighet til å påvirke utviklingen av NTK og norsk tennis lokalt og nasjonalt

• Trening i arbeidstiden

• Et godt arbeidsmiljø og moderne anlegg

• Gode utviklingsmuligheter

For riktig kandidat kan stillingen tilpasses mindre enn 100 % ved å kombinere med annen arbeidskraft.

Søknad med CV sendes til SoknadNTK@gmail.com.

For spørsmål om stillingen, ta kontakt med:

• Styreleder Helge Røsjø, tlf. 915 45 864

• Styremedlem Kristian Guldahl, tlf. 932 13 631

Søknadsfrist: Snarest og senest 25.02.2026

For å bli bedre kjent med klubbens retning og sportslige arbeid, anbefales «Strategi og visjon» (inkludert klubbens sportslige plan) samt årsrapporten for 2024. Dette finner du under «Om oss» på Nordstrand Tennisklubbs nettsider; www.nordstrandtk.no/om-oss