ECIT Trainee Program 2026 - Økonomi

Er du nyutdannet i 2026 innen økonomi og vil jobbe i skjæringspunktet mellom regnskap, teknologi og forretningsutvikling?
Hos oss får du muligheten til å lære, vokse og påvirke fra dag én i et konsern som virkelig satser på deg.

For første gang lanserer vi et traineeprogram på tvers av våre selskaper innen regnskap, forretningsløsninger og teknologi. Som trainee får du være med å forme programmet fra starten, og du får ansvar og innflytelse på de oppgavene du jobber med. Du får også møte og bygge nettverk med andre trainees fra andre fagområder, lære om ulike fagområder og bidra til reelle prosjekter som skaper verdi.

Hva er ECITs traineeprogram?
Programmet varer i 1,5 år og kombinerer strukturert opplæring, rotasjoner og fast ansettelse fra start. Du får bygge solid fagkompetanse, utvikle bred forretningsforståelse og spesialisert tyngde, samtidig som du får praktisk erfaring på tvers av selskapene våre. Hos oss sitter du i førersetet for egen utvikling, og sammen med din mentor vil du få støtte og veiledning under programmet.
 

Hvem ser vi etter?

Vi tror du lykkes i traineeprogrammet hvis du:

• Har stor interesse for regnskap/lønn og nysgjerrighet på hvordan teknologi, systemer og digitale løsninger kan forbedres

• Er lærevillig og tar initiativ til egen utvikling

• Trives med endring, variasjon og nye problemstillinger

• Er analytisk, strukturert og ansvarsbevisst

• Har gode samarbeidsevner og liker å jobbe med mennesker

• Tør å stille spørsmål og utfordre etablerte måter å jobbe på

Formelle krav

• Nyutdannet i 2026, med høyere utdanning innen økonomi, teknologi eller andre relevante fagområder

• Grunnleggende forståelse for regnskap og/eller lønn

• Gode engelsk- og norskkunnskaper, muntlig og skriftlig

• Gode akademiske resultater

Programinnhold og oppbygging

Del 1 - Grunnkompetanse og onboarding. Vi tror at det er verdifullt å forstå kjernen i vår praksis. Derfor gir første del av programmet deg et solid fundament innen regnskap og/eller lønn, samtidig som du blir godt kjent med ECIT som organisasjon:

• Føring og avstemming av regnskap, fakturabehandling og betalinger, lønnskjøring og rapportering, samtidig får du innføring i våre systemer og verktøy.

• Deltakelse i ECITs opplæringsprogram for økonomikonsulenter hvor du vil møte andre nyutdannede økonomer på tvers av kontorer. 

• Praktisk arbeid i reelle kundeoppdrag

Du bygger både faglig trygghet og forståelse for hvordan vi skaper verdi for kundene våre. 

Del 2 - Fordypning og spesialisering. I programmets siste fase tilpasses løpet mer individuelt. Her får du mulighet til å utforske retninger som matcher både dine ambisjoner og konsernets behov.
Eksempler på rotasjoner:

• F&A Tech og systemnære roller

• Kommersielle roller 

• Business Development

• Mulighet for opphold i en av våre nearshoringsavdelinger i Vilnius, Lithauen. 

Varighet og innhold tilpasses underveis, og mot slutten tas beslutning om endelig fast plassering.

Læring, støtte og fellesskap
Du står aldri alene i programmet. Som trainee får du:

• Felles samlinger for trainees på tvers av våre fagområder

• Et lite tett trainee-kull som deler erfaringer, læring og utvikling

• Mentorordning 

Gjennom rotasjoner og prosjekter bygger du raskt et sterkt nettverk på tvers av ECIT – både faglig og sosialt.
 

Hvorfor velge ECIT?

Utvikling. Hos ECIT får du stor påvirkning på egen karrierevei og mulighet til å vokse i takt med ansvar og ambisjoner.
Variasjon. Med mange selskaper, kunder og fagmiljøer gir vi deg en variert hverdag med reelle problemstillinger og ulike perspektiver.
Påvirkning. Vi er et konsern bygget av entreprenører. Gode idéer blir hørt, initiativ blir verdsatt og endring er en del av hverdagen.
Fellesskap. Du blir en del av et sterkt faglig og sosialt miljø, med engasjerte kolleger som ønsker å lykkes, sammen.
 

Klar for å starte reisen? Søk via knappen under og legg ved søknadsbrev, CV og karakterustrift. Vi går gjennom søknadene etter endt søknadsfrist. Oppstart: August 2026

Spørsmål? Kontakt Helena Solberg, HR-konsulent på e-post: helena.solberg@ecit.com. Merk at vi ikke godtar søknader over e-post.

Om selskapet

ECIT er et av Nordens største teknologi- og økonomi hus med ca. 3000 ansatte og ca. 4 milliarder i omsetning. Vi har samlet alt kunden trenger innen økonomi, IT og forretningsløsninger på ett sted.
Vi satser på utvikling av våre medarbeidere, og det finnes gode muligheter for å realisere dine karrieremål hos oss. Fra selskapet ble etablert i 2013, har vi vokst til et konsern med kontorer i Norge, Sverige, Danmark, England, Polen, Litauen, Tyskland, Finland, Romania og Island. ECIT er fortsatt et ungt selskap med store vekstambisjoner, og som medarbeider hos oss får du være med på den spennende reisen.

Vår bedriftskultur er preget av våre verdier: Integritet, Mot, Åpen kommunikasjon og Entreprenørskap. I ECIT bruker vi våre verdier for å nå våre strategiske mål. De fungerer som vår rettesnor og veileder oss i både store og små valg.