Spesialsykepleier/sykepleier
Nyfødt intensiv, Nordlandssykehuset HF
- Frist 15.2.2026
- Ansettelsesform Vikariat
Nyfødt intensiv søker 2 spesialsykepleiere/sykepleiere til 75 % vikariat.
Vikariatene har varighet fra mai-26 til august-27.
Vi er en enhet i stadig utvikling, og hos oss er sykepleierne opptatt av å levere en tjeneste med best mulig kvalitet. Her er pasienten
og familien alltid i fokus. Ved Nyfødt intensiv får du en spennende arbeidshverdag som kan inneholde raske endringer i arbeidsoppgavene da vi er en akuttmedisinsk avdeling med beredskap for å ta i mot premature og syke nyfødte.
Nyfødt intensiv utreder og behandler premature fra svangerskapsuke 26 og syke nyfødte. Vi har 10 senger, fordelt på intensiv og intermediær. Det er ca 250 innleggelser hvert år. Avdelingen drives etter prinsippene for familiebasert omsorg, med fokus på
tidlig tilknytning og samspill mellom foreldre og barn. Vi har henteteam for nyfødte og hjemmesykehus som bemannes av sykepleiere i avdelingen.
Her jobber spesialsykepleiere, sykepleiere, barnepleiere og leger sammen i team. Vi samarbeider tverrfaglig med sosionom, fysioterapeut, spesialpedagog, ernæringsfysiolog og CL-teamet.
De som får tilbud om stillingene må fremlegge politiattest etter lov om helsepersonell § 20a.
Arbeidsoppgaver
- Observasjon, behandling og oppfølging av premature og syke nyfødte
- Oppfølging og veiledning av foreldre som fremmer trygghet
- Bruk av medisinteknisk utstyr
- Følge kompetanseplan for faglig utvikling
- Dokumentasjon
- Forefallende arbeid i avdelingen
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier
- Ønskelig med spesialsykepleier, men sykepleier oppfordres til å søke
- God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
- Erfaring innenfor fagområdet er ønskelig
Personlige egenskaper
- Faglig engasjement
- Selvstendig og ansvarsbevisst
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Bidrar til et godt arbeidsmiljø
- Håndterer godt en travel og tidvis uforutsigbar arbeidshverdag
- Fleksibel
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Nyansattkurs. Det tilstrebes at nyansatte får gå sammen med en erfaren sykepleier i en måned, som vil være mentor i ettertid
- Praktiske (simuleringstrening) og teoretiske kursdager
- Kompetanseplan for ansatte med fire nivå
- Faglig og personlig utvikling i et stabilt og engasjerende arbeidsmiljø
- Kalenderplan over 26 uker, innebærer tredelt turnus
- Lønn iht. gjeldende overenskomster og avtaler
- Gunstige pensjons- og forsikringsordninger
Kontaktinformasjon
Katrine Lillegaard Talle, Enhetsleder, +4790198349, katrine.lillegaard.talle@nordlandssykehuset.noArbeidssted
Parkveien 958007 Bodø
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: NordlandssykehusetReferansenr.: 5070467872
Stillingsprosent: 75%
Vikariat
Søknadsfrist: 15.02.2026
Annonseinformasjon
- FINN-kode 448643498
- Sist endret
