Forskningsrådgiver (SKO 1434/1364)

Om stillingen

Vi søker en forskningsrådgiver (rådgiver/seniorrådgiver) til et vikariat ved Det samfunnsvitenskapelige fakultet ved Universitetet i Oslo. Fakultetet huser de høyest rangerte samfunnsvitenskapelige fagmiljøene i Norge, og hevder seg i toppen internasjonalt med hele 37 ERC-tildelinger. Vi har en variert og innholdsrik prosjektportefølje fra både EU og Forskningsrådet. 

Stillingen ligger til seksjon for forskning og kommunikasjon i fakultetsadministrasjonen som består av 12 ansatte. Vi er et forskningsteam med tre engasjerte forskningsrådgivere og en seksjonsleder som jobber sammen for å gi best mulig forskerstøtte til fakultetets ansatte. Vi leder et aktivt forskningsadministrativt nettverk på fakultetet med ca. 30 medlemmer fra våre syv institutter og sentre i tillegg til fakultetsadministrasjonens forskningsrådgivere og prosjektøkonomer, og vi tilbyr kurs og kompetanseheving for fakultetets forskere.

Nå ønsker vi oss en erfaren rådgiver/seniorrådgiver som kan tiltre snarest i et vikariat som er ledig i perioden 01.03.2026 til 28.02.2027, med mulighet for forlengelse. 

Vi ønsker at den vi ansetter skal kunne tilby god og kvalifisert bistand i alle faser av et forskningsprosjekt og er god til å samarbeide både med forskere, administrativt ansatte og ledere. Du er interessert i å lære nye ting og holder deg faglig oppdatert på dine ansvarsområder.

Ansettelse som seniorrådgiver forutsetter relevant arbeidserfaring og kompetanse på høyt nivå tilpasset stillingens funksjoner. Det vil bli lagt særlig vekt på at du har utvist stor grad av initiativ og selvstendig arbeid. Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

 

Du vil jobbe med 

Forskningsteamet skal ivareta fakultetets støttetjenester innenfor eksternfinansiering og forskningsadministrasjon. Vi jobber for å opprettholde en stor ERC-portefølje og for å videreutvikle forskerstøtten slik at våre fagmiljøer hevder seg enda bedre innenfor EUs tematiske utlysninger. I tillegg veileder vi innenfor forskningsetikk, personvern i forskning, datahåndtering, samfunnsinnovasjon og andre relevante forskningsadministrative felt. 

Vi ønsker at du bidrar med kunnskap og erfaring innenfor et bredt spekter av oppgaver knyttet til eksternfinansiert virksomhet. Avhengig av din kompetanse og erfaring, vil stillingen ha følgende ansvar og arbeidsoppgaver:

• Søknadsveiledning og rådgivning i spørsmål om eksternfinansiering, hovedsakelig innenfor EUs rammeprogram og Forskningsrådet
• Rådgivning og arbeidsprosesser i forbindelse med drift av forskningsprosjekter
• Saksbehandling og koordineringsoppgaver knyttet til forskningsfeltet, eksempelvis i forbindelse med svar på høringer og innspill til utviklingsprosjekter
• Organisering av møteplasser for kunnskapsdeling, kurs og seminarer
• Utrednings- og analysearbeid for fakultetsledelsen

Arbeidsoppgavene vil variere og andre oppgaver kan bli lagt til stillingen ved behov. 

Kvalifikasjonskrav

Disse kvalifikasjonskravene oppfyller du:

• Relevant utdanning fra universitet eller høyskole, minimum tilsvarende mastergrad. Relevant arbeidserfaring og realkompetanse kan erstatte utdanningskravet
• Veldig god kjennskap til EUs rammeprogram for forskning og innovasjon og Forskningsrådets virkemidler 
• Relevant erfaring fra søknadsarbeid og forskningsadministrasjon 
• Erfaring fra og kunnskap om UH-sektoren og virkemiddelapparatet
• Særdeles gode formuleringsevner skriftlig og muntlig på engelsk og norsk

Det vil være en fordel om du også har:

• Kompetanse og erfaring innenfor flere av seksjonens nøkkelfunksjoner. Det kan være spisskompetanse på EU-søknader, herunder ERC, MSCA og samarbeidsprosjekter innenfor EUs tematiske utlysninger
• Erfaring med å veilede i søknadsutvikling
• Erfaring med drift av forskningsprosjekter fra EU og Forskningsrådet
• Erfaring med å utvikle og holde kurs og andre kompetansehevende tiltak 
• Kunnskap om regelverk og erfaring med rådgivning innen forskningsetikk og personvern
• Kunnskap om datahåndtering og åpen forskning
• Kjennskap til samfunnsvitenskapelig forskning og metode

Hva ser vi etter i deg?

• Du liker å arbeide som lagspiller i en kompleks kunnskapsorganisasjon
• Du gir arbeidsoppgavene energi og jobber selvstendig og systematisk 
• Du kan vise til gode resultater fra din involvering i søknadsarbeid
• Du er kreativ og kan utvikle gode søknadsprosesser og arenaer for kompetansedeling
• Du er fleksibel og bidrar aktivt til godt samarbeid 
• Du har god rolle- og organisasjonsforståelse og kan håndtere kombinasjonen av drift og forvaltning med analytisk og strategisk arbeid

Hvorfor skal du velge oss?

Vi tilbyr

• Et godt arbeidsmiljø i en hyggelig og fagtung seksjon
• Samarbeid med noen av Norges beste samfunnsforskere
• Et bredt og kompetansetungt faglig-administrativt nettverk på UiO
• Faglig utvikling og frihet til å forme egen arbeidshverdag
• Muligheter til deltakelse i nasjonale og europeiske nettverk
• Lønn som seniorrådgiver (SKO 1364) kr 750.000-840.000, som rådgiver (SKO 1434) kr 670.000-760.000. Lønn fastsettes innenfor spennet etter individuell vurdering av erfaring og kompetanse. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes
• Fleksibel arbeidstid og gode velferdsordninger, med mulighet for trening i arbeidstiden
• God pensjonsordning og gunstig lån i Statens pensjonskasse
• Du kan lese mer om våre ansattgoder her: https://www.uio.no/for-ansatte/ansettelsesforhold/ansattgoder/

Stillingen er et vikariat for perioden 01.03.2026-28.02.2027, med mulighet for forlengelse. Ønsket tiltredelse snarest.

 

Les mer om fordelene med å jobbe i staten i Arbeidsgiverportalen.

Søknad

Søknaden skal inneholde:

• Søknadsbrev.
• CV.
• Vitnemål og attester.
• Kontaktinformasjon til 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, e-post og telefonnummer). Eventuelt vær forberedt på å opplyse om dette på forspørsel.

Søknad med vedlegg må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge, klikk “Søk stillingen” innen 12. februar 2026.

Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Vitnemålsportalen.no. Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. All dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk.

Vi trenger ulike perspektiver i vårt arbeid 

UiO er et åpent og internasjonalt breddeuniversitet, og vil være en inkluderende og mangfoldig arbeidsplass og studiested. Les mer om UiOs arbeid for likestilling, inkludering og mangfold på uio.no.

Vi løser vårt samfunnsoppdrag best når vi tar i bruk våre ulike erfaringer, bakgrunner og perspektiver. Vi vil gjerne ha flere gode kolleger – kanskje den neste er deg?  

Vi vil tilrettelegge dersom du har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være endring av arbeidstid, tilpasning av arbeidsoppgaver, digital, teknisk, eller fysisk tilrettelegging eller andre praktiske tilpasninger.

Har du innvandrerbakgrunn, funksjonsnedsettelse eller hull i CV-en, oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert søker fra hver gruppe til intervju. Med funksjonsnedsettelse menes her en søker som oppgir å ha en funksjonsnedsettelse som vil medføre tilrettelegging på arbeidsplassen eller i arbeidsforholdet. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.

Avkrysningene i jobbsøkerportalen blir brukt til anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Vi håper at du søker på stillingen hos oss. 

Generell informasjon

Aktuelle søkerne vil bli invitert til intervju.

Søkerlister kan bli offentliggjort iht. Offentleglova § 25 andre ledd. Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt stå på den offentlige søkerlisten. Det er mulig å be om å bli unntatt denne listen. Du må begrunne hvorfor du ønsker unntak fra offentliggjøring og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det vil du høre fra oss.