Ved avdelingen for psykisk helse og rus har vi ledig 100 % fast stilling som

Psykisk helse tilbyr tjenester til kommunens innbyggere med behov for oppfølging av utfordringer knyttet til psykisk helse og rus.

Psykisk helse og rus består i dag av et tverrfaglig team som er vant til å jobbe både selvstendig og i team. Vi samarbeider tett både med spesialisthelsetjenesten og andre aktuelle samarbeidspartnere.

Kommunepsykologen har deler av sin stilling tilknyttet teamet, og bistår med fagutvikling og samarbeid med andre instanser, bl.a. FACT‑teamet.

Sykepleier/vernepleier blir en del av et team som pr. tiden har arbeidstid dag, med arbeid hver 4. helg (12,5 timers vakt). 37,5 t/uke.

Som sykepleier eller vernepleier vil du være en del av oppfølgingsteamet. Arbeidshverdagen er variert og består av ulike oppgaver. Noen dager jobber du ved Mestringssenteret, som er et dagtilbud for personer med psykiske helseutfordringer. Andre dager har du hjemmebesøk, eller du jobber på kontor med samtaler og oppfølging. I helgene inngår langvakter i bolig med base, med vakter på 12,5 timer.

 

Arbeidsoppgaver

Målet med stillingen er å bidra til en mer helhetlig og koordinert tjeneste. Arbeidsoppgavene omfatter blant annet:

• samtaleterapi
• miljøarbeid
• teamarbeid

Kvalifikasjoner

• sykepleier eller vernepleier med norsk autorisasjon
• det er ønskelig med videreutdanning innen psykisk helse og rus, eller annen relevant videreutdanning
• gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
• gode digitale ferdigheter
• førerkort klasse B

Personlige egenskaper

Vi tror du vil passe godt hos oss hvis du:

• har fokus på å møte brukerne med respekt og verdighet
• er raus og ydmyk i møte med mennesker i vanskelige livssituasjoner
• er omgjengelig og tillitsskapende
• er tålmodig og god på å veilede andre
• liker varierte arbeidsoppgaver og har lett for å omstille deg når det skjer uforutsette ting
• fungerer svært bra i team med andre og er god på samarbeid
• ser muligheter framfor problemer og tar initiativ til å finne løsninger
• er selvstendig og kan legge opp din arbeidsdag
• mestrer stress og har evne til å stå på i utfordrende situasjoner
• er stødig og har selvinnsikt i forhold til når det er på tide å trekke seg tilbake fra ulike situasjoner

Personlige egenskaper vil bli vektlagt ved tilsetting.

• Vi tilbyr

  • en kommune som satser på psykisk helse
  • en arbeidsplass der miljøarbeid vektlegges
  • trivelige og faglig dyktige kollegaer i et godt arbeidsmiljø
  • moderne arbeidsforhold i nye og nyoppussede lokaler (2025)
  • mulighet til å være med å styrke og påvirke tjenesten
  • lønn i henhold til gjeldende avtaleverk
  • gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP. Se mer om pensjonsordningen som gjelder for deg her: KLP

Annet

Tilsettingen forutsetter at gyldig og tilfredsstillende politiattest fremlegges før tiltredelse.

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover. Gyldig og tilfredsstillende politiattest, ikke eldre enn tre måneder, fremlegges før tiltredelse. For søkere med utenlandske yrkeskvalifikasjoner kreves språkkunnskaper tilsvarende nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon må legges ved søknaden for at den skal bli vurdert.

Søknad sendes

Det ønskes elektroniske søknader. Link til søknadsskjema finnes på denne siden.

Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju. Husk å legge ved CV, vitnemål og attester. Dersom disse ikke kan lastes opp, ta med godkjente kopier ved et eventuelt intervju.

Averøy kommune praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Dette innebærer at du som søker må begrunne særskilt om du ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vurderes i forhold til reglene i offentlighetsloven § 25. Dersom unntak ikke blir akseptert, vil søker varsles og eventuelt ha mulighet til å trekke sin søknad.

Averøy kommune ønsker ikke kontakt med annonsører.

 

 

 

 

 

 

 

Link til søknadsskjema: Søk her