Liker du å gjøre tall og data om til innsikt som faktisk brukes?

Fremtind er forsikringsselskapet til Eika-bankene, DNB og SpareBank 1. Sammen sørger vi for godt fornøyde bankkunder, gjennom å være råest på forsikring i bank. For å lykkes med dette må vi forstå risikoen vi tar og styre kapitalen på en god måte. Risikostyring spiller derfor en viktig rolle i Fremtind. Nå ser vi etter deg som vil bruke analyser og datagrunnlag til å gi god beslutningsstøtte til ledelsen og styret, tett på beslutningene og sentralt i konsernet. 

Du blir en del av avdeling Risikostyring i Fremtind Forsikring, som er konsernets skadeselskap og morselskap til Fremtind Livsforsikring. Avdelingen har konsernets overordnede andrelinjeansvar for risikostyring og risikorapportering, og er en uavhengig kontrollfunksjon med direkte rapporteringslinje til både styret og ledelsen.

Hos oss får du mulighet til å videreutvikle risikostyring som fagområde i tett samarbeid med forretningsområder og fagmiljøer på tvers av konsernet. Her får du stor påvirkning og kort vei fra analyse til beslutning.

Dette vil du jobbe med
I rollen bidrar du til at Fremtind tar gode og velinformerte valg, gjennom solide analyser og presise leveranser. Arbeidshverdagen din vil blant annet bestå av å

• utarbeide og vedlikeholde Solvens II-beregninger for skade- og livsforsikring

• konsolidere Solvens II-beregninger til konsernnivå

• hente inn og kvalitetssikre datagrunnlag til solvens og kapitalkravsberegninger i samarbeid med fagmiljøer innen finans, aktuar, regnskap og livsforsikring

• analysere, forklare og dokumentere endringer i solvenskapital, risikoprofil og kapitalkrav

• bidra til intern og ekstern rapportering innen risiko, kapitalforhold og Solvens II

• videreutvikle og effektivisere analyser, beregninger og rapportering – med økt grad av automatisering

• gjennomføre kvantitative og kvalitative risikoanalyser som støtte for ledelse og styre

• være en faglig sparringspartner og bidra til å styrke risikokulturen i organisasjonen

Hvem ser vi etter?
Vi tror du trives hos oss hvis du liker å kombinere analyse med forretningsforståelse, og hvis du er nysgjerrig på hvordan tallene du jobber med faktisk brukes. Du jobber selvstendig, tar ansvar for leveransene dine og bruker faglig sparring aktivt når det trengs.

Vi ser etter deg som har

• relevant arbeidserfaring, for eksempel innen regnskap, finans, revisjon eller konsulentvirksomhet

• god forståelse for regnskap, gjerne forsikringsregnskap

• erfaring med Solvens II, eller lyst til å fordype deg i regelverket

• en datadrevet tilnærming og gjerne erfaring med verktøy som Python, R, SQL, SAS, Tableau, Power BI eller tilsvarende

• analytiske evner og motivasjon for å utvikle gode beslutningsstøtter

• høyere utdanning på masternivå innen økonomi, regnskap, revisjon eller lignende

Hvorfor komme til Fremtind?
I Fremtind blir du en del av et fagmiljø som jobber tett på beslutningene. Risikostyring har et tydelig mandat, og analysene våre brukes aktivt av både ledelsen og styret. Du vil jobbe med komplekse problemstillinger i et fagmiljø som legger vekt på samarbeid, kvalitet og faglig utvikling.

I tillegg tilbyr vi

• svært gode forsikrings- og pensjonsordninger, og gunstige lånebetingelser

• sentrale lokaler i Oslo, eget treningsrom og fleksibel hjemmekontorløsning

• lokaler og fasiliteter som er tilrettelagt for ansatte med redusert funksjonsevne

• et godt sosialt miljø med varierte aktiviteter og samlinger gjennom året

Nysgjerrig?
Ta gjerne kontakt med avdelingsleder Marius Ihle på telefon 97 96 25 92.

Søk, da vel – det er enkelt.
Du svarer på noen få spørsmål og laster opp CV-en din. Vi gleder oss til å høre fra deg.

Hvis du blir vår nye kollega, må vi forsikre oss om at opplysningene i CV-en din stemmer. Da gjør vi en bakgrunnssjekk, etter at vi har fått samtykke fra deg.  

Fremtind er Norges største skadeforsikringsselskap. Vårt viktigste oppdrag er å hjelpe og motivere folk til å ta vare på helsen, verdiene og omgivelsene sine – og vi skal være der når det trengs. Dette gjør vi gjennom smart bruk av teknologi og utvikling av nye tjenester. Vi har over 1200 ansatte som hver dag jobber med å lage produkter og tjenester som betyr noe i folks liv.