100% fast stilling som ergoterapeut

Vi søker en engasjert og faglig sterk ergoterapeut til vår nyopprettede stilling i fysio- og ergoterapiavdelingen. Avdelingen består i dag av tre fysioterapeuter, en ergoterapeut, en teknisk vaktmester og 6,5 fysioterapi-avtalehjemler.  

I denne rollen vil du bidra til at innbyggerne får et best mulig liv – lengst mulig i eget hjem. Gjennom formidlingsarbeid, tidlig innsats og målrettede tiltak vil du bidra til å forebygge funksjonsfall, styrke mestring og fremme økt livskvalitet i alle livsfaser. Hovedtyngden av brukerne bor hjemme, og en del av arbeidsoppgavene vil være knyttet til kartlegging av aktivitet, funksjon og omgivelser, samt å iverksette tiltak alene eller tverrfaglig med annet helsepersonell. 

Hvorfor Lunner?

Hos oss får du reell påvirkning på hvordan vi løser morgendagens behov. Du jobber tett på innbyggerne med forebygging og hverdagsmestring, og blir en del av et engasjert og tverrfaglig miljø. Vi tilbyr moderne lokaler og kompetanseutvikling i en kommune der det er kort vei fra ide til gjennomføring. Nær naturen, nær byen- og nær de som trenger deg.    

Stillingen er ledig fra medio mars 2026.

Arbeidsoppgaver

• Kartlegging og tilrettelegging for økt funksjonsevne og hverdagsmestring
• Tidlig kontakt med eldre innbyggere for å forebygge funksjonssvikt
• Vurdere funksjonsfremmende tiltak før kompenserende tiltak
• Veiledning rundt bolig, tilrettelegging og gode løsninger for et trygt og aktivt liv hjemme
• Informasjons- og formidlingsarbeid rettet mot innbyggere
• Intensiv og målrettet innsats i brukers hjem i en avgrenset periode
• Undervisning og veiledning av studenter og kollegaer
• Tverrfaglig samarbeid og deltakelse i tjenesteutvikling 

Kvalifikasjonskrav

• Ergoterapeut med norsk autorisasjon
• Fordel med erfaring fra kommunehelsetjenesten og med brukergruppen voksne og eldre
• Kjennskap til hverdagsmestring som tankesett
• Ønskelig med teknisk innsikt og interesse for velferdsteknologi
• Ønskelig med kompetanse innen forebygging, læring og mestring/tidlig innsats
• Kunnskap om gjeldende lover og regelverk for kommunale tjenester 

Personlige egenskaper

• Evne til å motivere og engasjere innbyggerne til å ta ansvar for egen helse og mestre egen hverdag.
• Ønske om å bidra til utvikling av nye arbeidsformer for å møte fremtidens behov.
• Faglig engasjert og oppdatert
• God arbeidskapasitet, endringskompetanse og fleksibilitet
• Evne til å tenke helhetlig og bidra til bærekraftige løsninger 

Relevant erfaring og personlig egnethet vil vektlegges. 

Politiattest/annet 

• Du må kunne levere tilfredsstillende politiattest, ikke eldre enn 3 mnd., før tiltredelse. 
• Du må ha førerkort klasse B og mulighet til å disponere egen bil i tjenesten
• Du må ha gode norskferdigheter, muntlig og skriftlig

Lønns og arbeidsvilkår

Vi kan tilby:

• En ansvarsfull og selvstendig arbeidssituasjon med påvirkningsmulighet
• En kommune og arbeidsplass i stor utvikling
• Fleksitidsordning
• Gode låne- og pensjonsordning gjennom KLP
• Fri gruppelivs- og ulykkesforsikring 
• Inkluderende arbeidslivsordning 
• Lønn etter avtale

 

 

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen for øvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette, jf. Offentleglova § 25.

Link til søknadsskjema: Søk her