Sofienberghjemmet søker sykepleier!

Sofienberghjemmet driftes av Lovisenberg Omsorg AS på oppdrag fra Oslo kommune. Vi har fem avdelinger med 17 beboere på hver avdeling, i tillegg drifter vi et dagsenter for hjemmeboende. Vi ligger sentralt til ved Grünerløkka med kort vei til offentlig transport og Oslo på sitt beste.
Trygg og god opplæring for nyansatte, her tar vi vare på nyansatte fra første dag.

Som nyansatt sykepleier hos oss er vi opptatt av at du får en trygg og god opplæring slik at du kan få brukt din kompetanse. Du vil i tillegg få utviklet deg både faglig og personlig gjennom internt opplæringsprogram. På Sofienberghjemmet vil du jobbe i team med ulike faggrupper, og sammen skal vi skape "den gode dagen" for beboerne våre.

Ble du nysgjerrig? Se videoen her: https://vimeo.com/1119335042

Vi mener et trygt og godt arbeidsmiljø er viktig for å få til det lille ekstra i hverdagen, og gir gylne øyeblikk for de som bor hos oss.

Viktig at kandidater som søker legger ved relevante kvalifikasjoner i søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Delegert ansvar for kvalitet i tjenesteutøvelsen
• Sykepleierfaglig oppfølging og behandling
• Sørge for at tiltak og dokumentasjon er faglig forsvarlig og i henhold til gjeldende lovverk
• Bidra til en god informasjonsflyt mellom pleiere og teamleder
• Veilede og informere beboere, pårørende, studenter og kollegaer
• Delta i faglig utviklingsarbeid og forbedringsarbeid
• Øvrige relevante sykepleierfaglige oppgaver

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier (HPR nummer må vedlegges søknaden)
• Dokumentert gode norsk kunnskaper både muntlig og skriftlig (tilsvarende C-1 nivå) – må legges ved hvis relevant.
• Gyldig politiattest må fremlegges ved tiltredelse (evt. gyldig arbeids- og oppholdstillatelse)
• Attester og relevant dokumentasjon må legges ved for å kunne vurdere kandidater til stillingen.
• Erfaring med lignende arbeid er ønskelig

Personlige egenskaper

• Tar ansvar, er engasjert og serviceinnstilt
• Løsningsorientert, evne til å organisere eget arbeid og oppgaver i teamet
• Opptatt av kvalitet i tjenesten og har gode kommunikasjonsferdigheter
• Bidrar aktivt til fagutvikling og et godt arbeidsmiljø
• Evne og vilje til å ta til seg ny kunnskap og måter å jobbe på
• Faglig pådriver og utvikler
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

Kvalitet og faglig utvikling

• Du får en trygg og god opplæring som nyansatt, her tar vi vare på nyansatte fra første dag.
• Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver samt gode personlige utviklingsmuligheter
• Årlige fagdager arrangert av Lovisenberg Omsorg
• Mulighet for videreutdanning
• Regelmessig intern undervisning og deltakelse i ressursgrupper
• Delings-kultur ved hjelp av nettverk og beste praksis prinsippet
• Kort vei for at dine ideer og tanker kan settes til live, og en ledelse som tør å tenke annerledes

Arbeidsmiljø

• Sommerfest er noe som snakkes om hvert år, her samles vi for å feire sammen
• Inspirerende og inkluderende arbeidsmiljø preget av mangfold og humør
• Mulighet til leie feriebolig i Norge og Spania
• Gratis personal parkering
• Nettverksbygging gjennom fagdager og felles arrangementer på tvers av sykehjemmene i Lovisenberg

Lovisenberg Omsorg AS er en del av Stiftelsen Diakonissehuset Lovisenberg en ideell diakonal stiftelse med omfattende virksomhet innenfor sykehusdrift, helseutdanning, eldreomsorg, rehabilitering og barnehagedrift. I mer enn 150 år har Lovisenberg arbeidet med og for mennesker i utsatte og sårbare livssituasjoner. Vi tilstreber kontinuerlig faglig utvikling og god omsorg for hele mennesket. Cathinka Guldberg var pioner og grunnlegger av sykepleierutdannelsen i Norge.

Lovisenberg Omsorg har som formål å utvikle og drifte sykehjem på oppdrag fra det offentlige. Vår visjon er å bidra til å løfte eldreomsorgen i Norge, og «Den gode dagen» er vårt varemerke. Med faglig dyktighet, korte beslutningslinjer og med blikk for å arbeide smartere, skaper vi et betydningsfullt liv for eldre. Våre tjenester og løsninger legger til rette for omtanke og valgfrihet i hverdagen, og legger vekt på gode mellommenneskelige møter.

Kjerneverdiene våre er: kvalitet, nestekjærlighet, handlekraft og fellesskap. Vi oppfordrer alle kvalifiserte søkere velkommen til å søke på våre stillinger uavhengig av kjønn, alder, funksjonsnedsettelse og bakgrunn.