Jurist – vil du bidra til et tryggere samfunn med gode anskaffelser

Om stillingen

For å bedre løse vårt samfunnsoppdrag trenger vi en engasjert jurist med god kunnskap i og erfaring med offentlige anskaffelser og avtalerett.
Du vil ha en sentral rolle i direktørens stab og håndtere et bredt spekter av juridiske problemstillinger. Stillingen vil ha et overordnet ansvar for anskaffelser, avtalerett og intern juss. Du vil være en viktig rådgiver for ledelsen og samarbeide tett med kollegaer i andre fagområder og avdelinger.

Du blir en av to jurister i Staben. Til sammen har avdelingen 15 medarbeidere som har ansvaret for intern juss, tilsyn med konfliktrådene, styring, sikkerhet og beredskap, administrasjon, økonomi, lønn og HR.

Ansvarsområder

• Anskaffelser og avtalerett, herunder blant annet å
  - gjennomføre anskaffelser
  - bistå med å utarbeide anskaffelsesdokumenter
  - bistå med evaluering av tilbud
  - bistå/gjennomføre forhandlinger med tilbydere
  - utarbeide kontraktsdokumenter
  - gi råd og kvalitetssikre anskaffelser og avtaler

• Videreutvikle anskaffelsesområdet for å ha god internkontroll og styringsinformasjon

• Ansvaret for å forvalte fellesavtalene i staten

• Bistå med husleieforvaltning

• Bidra med juridiske vurderinger i tilskuddsforvaltning

• Utredning av juridiske problemstillinger innen forvaltningsrett, offentleglova og konfliktrådsloven

• Opplæring av ansatte innen relevante juridiske områder

• Utvikling og koordinering av tilsynsfunksjonen, inkludert metodikk og arbeidsprosesser

Andre oppgaver kan bli tillagt stillingen og oppgaveporteføljen vil også tilpasses avhengig av kompetansen til den som ansettes.

Kvalifikasjoner

• Juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap og minimum 2 år relevant arbeidserfaring

• Erfaring og kompetanse i lov og forskrift om offentlig anskaffelser

• Erfaring med bruk av Statens standardavtaler

• Erfaring med forvaltningsrett

• Svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk

Det er ønskelig med

• Erfaring med anskaffelsesverktøy

• Erfaring med anskaffelser over EØS-terskelverdi

• Erfaring og kunnskap om tilskuddsforvaltning

• Erfaring og kompetanse om husleieforvaltning

• Erfaring eller kompetanse om tilsynsarbeid

• Erfaring med utarbeidelse av rutiner og gjennomføre opplæring

Personlige egenskaper

• Evne til å arbeide strategisk, selvstendig og strukturert

• Analytisk og løsningsorientert

• God prosessforståelse og evne til å levere innen tidsfrister

• Fleksibel, positiv og beslutningsdyktig

• Gode samarbeidsevner og interesse for forbedringsarbeid

Vi tilbyr

• Varierte og interessante arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø

• Stor spennvidde i oppgavene

• Moderne lokaler i Oslo sentrum med kantine, sykkelgarasje, treningsrom, garderobe og takterrasse

• Mulighet for å trene 1,5 time per uke i arbeidstiden

• Fleksitidsordning og fleksibel hjemmekontorordning

• Lønn som rådgiver (620 000- 800 000) eller seniorrådgiver (750 000-900 000) avhengig av kvalifikasjonene dine

• Gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse

Generelt

Ansatte i staten skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen.
Søkere med innvandrerbakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, men som ellers fyller kvalifikasjonskravene til stillingen, oppfordres til å søke.

Vitnemål/karakterutskrifter og relevante attester må lastes opp som vedlegg til søknaden for at den skal bli vurdert.

Spørsmål om stillingen kan rettes til rådgiver Christopher Lønes, tlf. nr. 994 433 20, e-post christopher.lones@konfliktraadet.no eller avdelingsdirektør Wibecke Høgsveen, tlf.nr. 952 68 734, e-post: wibecke.hogsveen@konfliktraadet.no

Om Konfliktrådet

Konfliktrådet er en del av strafferettspleien og er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet. Konfliktrådet mekler mellom parter i en konflikt som følge av en straffbar handling eller mellom parter i sivile konflikter. Konfliktrådet har ansvar for straffereaksjonene ungdomsstraff, ungdomsoppfølging og oppfølging i konfliktråd, og har et spesielt ansvar for unge i konflikt med loven. Konfliktrådet skal videre bidra til å formidle og bygge kunnskap om kriminalitetsforebygging, med vekt på samhandling lokalt.

Stillingen er plassert i Sekretariatet for konfliktrådene (Sfk) som består av 50 medarbeidere og er plassert sentralt i Oslo. Sfk har det faglige og administrative ansvaret for landets 12 konfliktråd som består av totalt 160 medarbeidere fordelt på 22 kontorsteder

Les mer om organisasjonen her: https://konfliktraadet.no/om-konfliktradet/organisasjonen/

Konfliktrådet er en del av strafferettspleien og er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet. Konfliktrådet mekler mellom parter i en konflikt som følge av en straffbar handling eller mellom parter i sivile konflikter. Konfliktrådet har ansvar for straffereaksjonene ungdomsstraff, ungdomsoppfølging og oppfølging i konfliktråd, og har et spesielt ansvar for unge i konflikt med loven. Konfliktrådet skal videre bidra til å formidle og bygge kunnskap om kriminalitetsforebygging, med vekt på samhandling lokalt.