Helsefagarbeider - Hobøl bo- og behandlingssenter

Om oss

Hobøl bo- og behandlingssenter og Grinitun sykehjem er en enhet med felles ledelse, og er en del av seksjon Pleie og omsorg i Indre Østfold kommune. Hobøl bo- og behandlingssenter er et lite og koselig sykehjem beliggende på Knapstad. Sykehjemmet er delt i tre poster med totalt 29 pasienter. Vi har en avdeling med ordinære langtidsplasser, samt to avdelinger med skjermede og tilrettelagte plasser. I tillegg har vi to flotte sansehager som bidrar til et godt og stimulerende miljø. 

Målet vårt er at sykehjemmet skal være et sted preget av respekt, trygghet og samhold, der pasienter og medarbeidere gjennom holdninger, samhandling og organisering opplever omsorg, verdighet og trivsel. Beboernes ønsker skal tillegges stor vekt og vi ønsker et tett og godt samarbeid med pårørende. Vi har fokus på kompetanseheving og mestringsklima.

Bli en del av oss som jobber på sykehjem!

Om stillingen

Vi søker en engasjert og dyktig helsefagarbeider til vårt team på Hobøl bo- og behandlingssenter!

Vi har en ledig fast nattstilling på 61,78 %, med arbeid hver tredje helg i snitt. Vi ser etter deg som ønsker å bidra til trygg, verdig og helhetlig omsorg for våre pasienter - i et støttende og inkluderende arbeidsmiljø. Hos oss blir du en del av et faglig sterkt og tverrfaglig team bestående av sykepleiere, helsefagarbeidere og assistenter. 

Vi tilbyr kalenderplan/årsturnus som gir gode muligheter for fleksibilitet.

Arbeidsoppgaver 

Som helsefagarbeider hos oss vil du blant annet jobbe med å 

• utføre pleie og omsorg 
• vurdere behovene til pasientene og planlegge pleietilbud
• utarbeide og oppdatere tiltaksplaner 
• dokumentere og rapportere, samt veilede, lære opp og undervise kollegaer og studenter
• samarbeide med pårørende og frivillige
• bidra til å opprettholde og videreutvikle god faglig standard
• samarbeide med kollegaer og ledelsen med fokus på forbedring av tjenesten

Andre oppgaver kan tillegges stillingen ved behov.

Kompetanse og erfaring

Du må ha

• norsk autorisasjon som helsefagarbeider (HPR-nummer oppgis i søknaden)
• gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig

Det er ønskelig at du har

• erfaring fra arbeid med pasientgruppen
• kunnskap om Pasient- og brukerrettighetsloven kapittel 4a
• videreutdanning innen demens, psykiatri eller geriatri
• fullført Demensomsorgens ABC
• kjennskap til Gerica og GAT 
• gode IKT-kunnskaper 

Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder. 

Om deg

Vi ønsker at du

• har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner 
• er i stand til å håndtere uforutsette hendelser
• bidrar til gode relasjoner i rollen som tjenesteyter og kollega
• er lojal, pålitelig og ansvarsbevisst

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Hos oss får du

• inkluderende læringsmiljø med erfarne kollegaer
• gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• gode parkeringsmuligheter
• rabatt på trening og svømming på Østfoldbadet
• inntil tolv lønnede dager velferdspermisjon i året per kalenderår, for eksempel inntil tre dager for tilvenning i barnehage
• en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon
• gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse
• lønn i henhold til gjeldende tariffavtale

Har du spørsmål om stillingen, kan du ta kontakt med

Avdelingsleder, Malin Herbrandsen
Telefon: +47 456 17 354
E-post: malin.herbrandsen@io.kommune.no

Generelle opplysninger

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.  

Ved søknadsfristens utløp vil en offentlig søkerliste bli utarbeidet. Vær oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort, selv om søker har bedt om unntak. En forespørsel om skjerming må begrunnes i søknaden. Dersom det vurderes at det ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil søkeren bli varslet om dette. 

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss.