Vil du lede og videreutvikle et unikt behandlingstilbud for unge i Norge?

Vi søker en samlende og utviklingsorientert daglig leder
Vi søker nå en daglig leder som skal videreutvikle stiftelsen på et solid fundament, samtidig som du evner å omstille virksomheten i tråd med behov og rammebetingelser innenfor rusbehandlingen. Som daglig leder representerer du Fossumkollektivet utad og har det øverste ansvaret for stiftelsens faglige innhold, økonomi, drift og utvikling. Stillingen rapporterer til styret.

Arbeidsoppgaver
Som daglig leder har du ansvar for helhetlig drift og utvikling av stiftelsen, herunder:

• Overordnet ansvar for stiftelsens behandlingstilbud og menneskelige og materielle ressurser, herunder økonomistyring, budsjetter, risikohåndtering, internkontroll og kontinuerlig forbedring av rutiner og systemer

• Strategisk utvikling av virksomheten, inkludert faglig innhold og kvalitetsarbeid

• Representere Fossumkollektivet eksternt og bidra aktivt inn i samarbeid med myndigheter og relevante samarbeidspartnere

• Sikre et trygt, godt og inkluderende arbeidsmiljø, og være en kulturbygger

• Lede prosesser og beslutninger som angår drift, utvikling og organisasjon

• Rapportere til styret
  

Kvalifikasjoner
Vi ser etter en leder med:

• Solid ledererfaring fra kompleks virksomhet og god erfaring med økonomistyring

• Kjennskap til rusmiddelbehandling, barnevern, helse-/sosialsektoren og/eller erfaring fra ideell sektor

• Erfaring med organisasjonsutvikling, endringsledelse og tverrfaglig arbeid

• Erfaring fra anbud og offentlige anskaffelser

• God muntlig og skriftlig kommunikasjons- og framstillingsevne på norsk
  

Vi ønsker at du som leder:

• inspirerer og motiverer ansatte og bidrar til et godt arbeidsmiljø

• er tilstedeværende og legger til rette for at det tverrfaglige miljøet jobber godt sammen

• arbeider strukturert med fokus på kontroll, styring og forsvarlig drift

• viser engasjement og respekt for fagfeltet og virksomhetens samfunnsoppdrag

• har stor arbeidskapasitet og sterk gjennomføringsevne

• er robust, tydelig og trygg i lederrollen

• har empatisk lederstil, samtidig som du evner å lede på en ryddig måte

• har sosialpolitisk og strategisk forståelse samt erfaring med nettverksbygging
  

Vi tilbyr

• En meningsfull lederrolle for en ideell organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag

• En organisasjon med sterkt verdigrunnlag og høyt faglig engasjement

• Nært samarbeid med et kompetent styre og dedikerte medarbeidere

• Gode pensjons- og forsikringsordninger

• Lønn etter avtale

Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. barnevernsloven § 12-11, 2. ledd.
Den som ansettes forplikter seg til å arbeide i tråd med Fossumkollektivets verdier og etiske retningslinjer

Aktuelle søkere innkalles fortløpende til intervju.
Oppstart etter avtale.
Kontaktinformasjon:
Ta gjerne konfidensiell og uforpliktende kontakt med Partner Bjørn Grenman 911 61 726 eller Randi Flugstad 905 84 138 hos Amrop.