Prosjektleder med kommunikasjonsbakgrunn

Er du interessert i en spennende jobb med varierte arbeidsoppgaver innen prosjektledelse og kommunikasjon? Vi søker en prosjektleder i Oslo sør-satsingen!

Vi søker vikar for vår flinke prosjektleder. Stillingen er knyttet til et kommunikasjonsprosjekt i Bydel Søndre Nordstrand under Oslo sør-satsingens delprogram nærmiljø, og skal bidra til målsettingen om et bedre nærmiljø der flere er inkludert og deltar aktivt.

Områdesatsingene i Oslo avsluttes i 2026. Arbeidet som prosjektleder vil derfor innebære oppfølging og avslutning av leveranser, implementering av resultater og samarbeid med andre prosjekter for å dokumentere og kommunisere resultater.

Stillingen skal også jobbe med områdesatsingens øvrige delprogram; sysselsetting samt oppvekst og utdanning. Prosjektleder har et særskilt ansvar for å sikre informasjon og kommunikasjon med innbyggere, samarbeidspartnere, beslutningstakere og andre interessenter om satsingen. I tillegg vil vedkommende få ansvar for medvirkningsprosesser samt prosjektlederansvar for prosjekter som omhandler områdesatsingens kommunikasjonsarbeid.

Stillingen er organisatorisk knyttet til kommunikasjonsavdelingen i bydelen.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for områdesatsingens kommunikasjonsstrategi og –planer i Bydel Søndre Nordstrand
• Prosjektledelse for kommunikasjonsprosjekt i Bydel Søndre Nordstrand
• Oppfølging og avslutning av prosjektleveranser, implementering av resultater og samarbeid med andre prosjekter for å dokumentere og kommunisere resultater
• Nå ut til innbyggere, samarbeidspartnere og beslutningstakere med informasjon om områdesatsingens arbeid gjennom bruk av ulike metoder og kanaler
• Kommunikasjonsfaglig støtte i prosjekter i Oslo sør-satsingen, og bistå med å utvikle presentasjoner, talepunkter og bakgrunnsinformasjon til media
• Videreføre bydelens strategiske kommunikasjonsarbeid med implementering, kurs og kompetanseheving
• Implementering av kommunikasjonsstrategi
  
• Holde interne kommunikasjonskurs for eksempel klarspråk, Oslo kommunes visuelle identitet, design, kommunikasjonsplanlegging
  
• Produsere innhold til intranett og internettsider, samt i sosiale medier
• Utvikle og koordinere nye intranettsider
• Andre arbeidsoppgaver kan tilfalle

Kvalifikasjoner

• Bachelorgrad i kommunikasjonsfag. Minimum 3-5 års erfaring med kommunikasjonsrådgivning, samt identifisering, gjennomføring og evaluering av kommunikasjonsaktiviteter kan erstatte utdanningskravet.
• Erfaring som prosjektleder, fortrinnsvis prosjektlederutdanning
• Evne til å tenke strategisk og overføre dette til operativt arbeid
• Erfaring med bruk av Microsoft365, Canva, ulike publiseringsløsninger og andre digitale verktøy
• Meget god skriftlig og muntlig formidlingsevne på norsk
• God relasjonsbygger, gjerne erfaring fra medvirkning og innbyggerrettet arbeid
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Personlige egenskaper

• Interesse for lokalsamfunnsutvikling og nærmiljøarbeid
• Evne til selvstendig å prioritere og iverksette tiltak og leveranser
• Du har stor arbeidskapasitet, og liker en hektisk og variert arbeidshverdag hvor du samarbeider med mange ulike mennesker og miljøer

Vi tilbyr

• Et hyggelig, kunnskapsbasert og utviklingsorientert arbeidsmiljø
• Et arbeidsfellesskap som jobber i åpent landskap hvor vi deler ideer og arbeid mellom oss
• Erfaring og nettverk fra områdesatsingene og Oslo kommune
• Fleksibel arbeidstid. Du må regne med noe arbeid utover normalarbeidstid, som lønnskompenseres
• Arbeidssted i moderne lokaler på Holmlia, og på ulike lokasjoner i bydelen
• Gode pensjons- låne og forsikringsordninger i Oslo Pensjonsforsikring.
• Oslo kommune betaler som arbeidsgiver hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd.
• Lønn etter Oslo kommunes lønnsregulativ etter lønnsramme 56, alternativ 18 i Ltr. 42-47 (for tiden kr. 697 900 – 766 300).
  

En grønn og inkluderende bydel er vår visjon. Vi er omtrent 1200 ansatte som hver dag jobber for ca. 39 000 innbyggere i bydel Søndre Nordstrand.

I vår organisasjon skal vi alltid sette innbyggernes behov i sentrum. Vi skal spille på lag med innbyggere, næringsliv og frivillige for å skape tilrettelagte tjenester, tilbud og opplevelser. Vi skal bidra til at bydelen vår blir en god plass å leve og bo i for alle.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.