Vil du være med å videreutvikle topplederrekruttering for departementene?

God og profesjonell rekruttering er viktig for å lykkes med departementsfellesskapets strategi "Gode hver for oss. Best sammen". DSS har de siste årene bygget opp  "Topplederrekruttering for departementene". Topplederrekruttering er godt i gang og etterspurt blant departementene. Samtidig er det behov for videre utvikling og å tenke på fremtidens tjeneste. Vi søker en engasjert og systematisk rådgiver research og analyse som blir sentral i dette arbeidet. 

Du vil bli en del av et erfarent team og ha mulighet til å samarbeide med kompetente kollegaer som rekrutterer, utvikler og er på arbeid for å bidra til gode ledere og god ledelse for departementene.

Vi søker deg som er samfunnsengasjert og motiveres av å jobbe mot noen av landets fremste ledere. Du får en meningsfull jobb med stort ansvar, variasjon og interessante og krevende oppdrag. 

Du får jobbe med

Som rådgiver research og analyse vil du få et stort nettverk og bli kjent med bredden i offentlig virksomhet og næringsliv. 

Du vil få mulighet til å:

• bidra aktivt i videreutvikling av topplederrekruttering, med særlig fokus på searchfunksjonen
• utvikle searchstrategier for det enkelte oppdrag
• delta i kundemøter og jobbanalyser for å få god innsikt i aktuelle stillinger. Etter hvert vil du få et selvstendig ansvar for en del av disse
• gjøre strukturerte og metodiske analyser for å finne frem til mulige kandidater til pågående oppdrag
• presentere informasjon på en relevant måte, og ha en tillitsbasert dialog med kunder, kilder og kandidater
• møte kandidater og etter hvert ha noen innledende kandidatmøter og intervjuer
• være engasjert og bidra i faglige diskusjoner
• annonsering, vurdering og oppfølging av søkere 
• bidra til gode kandidat- og kundeopplevelser, praktisk og administrativt

Kvalifikasjonskrav

Stillingen krever at du har:

• relevant utdanning på masternivå. Særlig relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning
• noen års relevant erfaring. Ideelle kandidater har bakgrunn fra konsulentvirksomhet, eller fra departement, gjerne fagavdeling 
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
• en systematisk og analytisk arbeidsform

For å lykkes i stillingen tror vi at du: 

• er opptatt av utvikling, kvalitet og gode leveranser
• trives med å bli utfordret og å lære nytt
• er en god relasjons- og nettverksbygger som kommuniserer åpent og godt 
• er nysgjerrig, tenker helhet og forbedring  
• er strukturert og liker å jobbe selvstendig
• har god rolleforståelse og bred samfunnsinteresse
• er interessert i hvordan du kan ta i bruk ulike digitale verktøy, inkl. KI 
• har interesse for statlig forvaltning og motiveres av samfunnsoppdraget  

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. 

Vi jobber for likestilling og mangfold

I DSS har vi et mål om å være en arbeidsgiver som speiler mangfoldet i samfunnet. Mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi velkommen til søkere med ulike kompetanser, arbeids- og livserfaring, og søkere som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere. Videre ønsker vi å sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen dersom det er behov for det. Alle kvalifiserte søkere vil bli vurdert.

Vi tilbyr

Vi ønsker deg velkommen inn i et arbeidsfellesskap med dyktige kolleger som er stolte av jobben sin. I DSS er det et godt arbeidsmiljø, du får gode kollegaer og utviklingsmuligheter. Som statlig etat er DSS underlagt lov- og avtaleverk som sikrer de ansatte ryddige arbeids- og tjenesteforhold. Vi kan tilby et bredt tilbud av sosiale, kulturelle og sportslige aktiviteter. Pensjons- og forsikringsordning i Statens pensjonskasse.

Lønn: Kr 550 000 - 650 000 i stilling som rådgiver (kode 1434) eller kr 650 000 - 810 000 i stilling som seniorrådgiver (kode 1364) Stillingen lønnes iht. hovedtariffavtalene i staten og DSS' lønnspolitikk. Lønnsplassering avhenger av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifisert søker kan høyere lønn vurderes. 

Les dette før du søker

Når du trykker på "Søk stillingen" kommer du over i rekrutteringsportalen og må logge inn. I portalen er det viktig at du:

• Fyller ut CV-feltene i portalen (selv om du legger ved en ferdigutfylt CV). Dette er nødvendig for bl.a. å ivareta kravet om fullstendige søkerlister
• Laster inn vedlegg (vitnemål, kurs/sertifiseringer og arbeidsbekreftelser). Utdanning fra utlandet må dokumenteres med godkjenning fra NOKUT eller HKDir
• Det bør registreres minst to referansepersoner
• Hvis du krysser av for overtallighet, må du vedlegge overtallighetsattesten (Et skriftlig bevis på at du er overtallig fra en statlig virksomhet, og at du derfor kan ha fortrinnsrett til andre stillinger i staten) 

Vi gjør oppmerksom på at vi aldri vil be om BankID-informasjon eller lignende i forbindelse med søknadsprosessen.

Unntatt offentlighet fra offentlig søkerliste: For at vi skal kunne vurdere et ønske om reservasjon fra søkerlisten, må din begrunnelse inneholde konkret hva slags ulempe det vil ha for deg. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt å bli unntatt offentlighet.

DSS benytter bakgrunnssjekk fra Semac i noen av våre rekrutteringsprosesser. Bakgrunnssjekk utføres etter samtykke, og innebærer bla at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Hvis du har spørsmål til stillingen, er du velkommen til å kontakte fagansvarlig topplederrekruttering Liv S. Bøe, tlf:  911 08 263, e-post: liv-sissel.boe@dss.dep.no

Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon (DSS) er hovedleverandør av sikkerhetstjenester, fasilitetstjenester, HR-tjenester, anskaffelser og oversettelser for regjeringen og departementene. Våre verdier er; hjelpsom, engasjert og profesjonell. DSS er underlagt Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet (DFD), har ca. 600 ansatte og er lokalisert sentralt i Oslo.

Avdeling for kommunikasjon og HR (KH) har ansvar for kundedialog, kommunikasjon, HR-tjenester og arkiv internt i DSS.