Lederstilling med teknologisk kraft og samfunnsansvar

Hver eneste dag tas det avgjørende beslutninger på sykehusene i Nord-Norge. Disse beslutningene er avhengige av trygg, rask og stabil tilgang til pasientinformasjon – levert gjennom komplekse systemer som DIPS Arena og flere andre kritiske applikasjoner. For at alt dette skal fungere sømløst, trengs det robuste og fremtidsrettede plattformer i bunnen. Det er her du kommer inn!

Som seksjonsleder vil du lede et sterkt fagmiljø med høy kompetanse, ha personal- og budsjettansvar, og sørge for at plattformene ikke bare fungerer – men stadig utvikles for å møte morgendagens behov. Vi ser etter deg som kombinerer teknologiforståelse med tydelig lederskap, som trives med å omsette strategi til praksis, og som motiveres av å jobbe i en sektor der teknologi faktisk redder liv.

Arbeidsoppgaver

Du vil blant annet ha ansvar for å:

• Lede og videreutvikle et sterkt fagmiljø i kontinuerlig utvikling

• Ha personalansvar, inkludert rekruttering, oppfølging og medarbeiderutvikling, samt motivere og veilede ansatte for å sikre et godt arbeidsmiljø

• Være en aktiv bidragsyter i utviklingen av Helse Nord IKTs sikkerhetsportefølje

• Kombinere langsiktig arbeid med operativ oppfølging og daglig forvaltning

• Sikre seksjonens resultat- og leveransemål samt budsjettansvar

• Styrke seksjonens leveransekraft gjennom kontinuerlig forbedring av prosesser og tekniske løsninger

• Delta aktivt i enhetens lederteam og samarbeide med andre seksjoner, enheter og eksterne aktører

Andre oppgaver må påregnes.

Kvalifikasjoner

For å lykkes i stillingen forutsetter vi at du har:

• Høyere utdanning med minimum bachelornivå, eller betydelig relevant erfaring

• Minimum to års erfaring med daglig drift og personalledelse, teamledelse eller fagledelse

• Forståelse av IKT, enten gjennom relevant utdanning, arbeidserfaring eller erfaring fra prosjekter

• God forståelse av hvordan mål kan omsettes til konkret operativ arbeid, og evne til å planlegge og prioritere

• Vi ser gjerne at du har erfaring med å implementere sikre og skalerbare IT-plattformer, og at du har tatt en aktiv rolle i digitale transformasjonsprosesser.

• Erfaring fra store organisasjoner er en fordel

Som en del av vår rekrutteringsprosess gjennomfører vi bakgrunnssjekk i samarbeid med EY. Helse Nord IKT er underlagt sikkerhetsloven, og søkeres sikkerhetsmessige skikkethet vil bli vurdert. For å bli ansatt i stillingen må du kunne sikkerhetsklareres i henhold til sikkerhetsloven.

Personlige egenskaper

I Helse Nord IKT verdsetter vi mennesker like høyt som teknologi. Derfor vektlegger vi personlig egnethet sterkt og ser etter en leder som:

• Skaper tillit, bygger gode relasjoner og motiverer sine medarbeidere

• Er strukturert og resultatorientert, med evne til å drive prosesser fremover

• Har forståelse for kundens behov og evner å omsette dette til gode løsninger

• Er fleksibel og tilpasningsdyktig i en virksomhet i kontinuerlig utvikling

• Kommuniserer tydelig og effektivt, både internt og eksternt

Vi tilbyr

Hos oss i Helse Nord IKT får du en unik mulighet til å være med på å forme fremtidens digitale helsetjenester. Du blir en del av et av Nord-Norges største og mest spennende IKT-miljøer, hvor teknologi og samfunnsansvar går hånd i hånd. Våre ansatte er vår viktigste ressurs, og vi legger til rette for både faglig utvikling og en god balanse mellom jobb og fritid.

For å sikre at du trives og får utvikle deg i rollen, tilbyr vi:

✅ Fleksibel arbeidstid med kjernetid fra kl. 09:00-14:30, slik at du kan tilpasse arbeidsdagen din innenfor gitte rammer

✅ Én time trening i uka - med lønn!

✅ Mulighet for hjemmekontor, inkludert nødvendig utstyr, bærbar PC og mobiltelefon med abonnement

✅ Svært gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP, som også gir deg gunstige betingelser på boliglån og private forsikringer

✅ Gode utviklingsmuligheter, der du sammen med din leder kan utarbeide en personlig utviklingsplan

✅ Et inkluderende og sosialt arbeidsmiljø, med ulike aktiviteter på våre lokasjoner og et medarbeiderstyrt bedriftsidrettslag som arrangerer alt fra klatring til padel

✅For rett person kan stillingen ha arbeidssted ved en av våre 11 kontorlokasjoner i Nord-Norge.

Er du klar for en utfordrende og givende lederstilling i et miljø preget av utvikling, samarbeid og teknologi i toppklasse? Da vil vi høre fra deg!

Helse Nord IKT har som oppgave å forvalte og drifte IKT-systemene i Helse Nord. Dette innebærer forsvarlig drift av applikasjoner og IKT infrastruktur, samt utvikling av nye systemer og løsninger.


Helse Nord IKT har et tverrfaglig og høykompetent IKT-miljø, som bidrar til en kostnadseffektiv utnyttelse av IKT-ressursene i regionen. Vi har rundt 500 medarbeidere med arbeidssteder på 11 lokasjoner. Hovedkontoret er etablert i Tromsø. Verdiene våre er kvalitet, lagspill, trygghet og respekt, og skal gjenspeiles i jobbutførelsen og måten vi opptrer på. Les mer her

Helse Nord IKT HF ønsker at våre medarbeidere skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold i arbeidslivet. Vi forplikter oss til å kalle inn kvalifiserte søkere iht. dette, til alle utlyste stillinger.