Director Procurement North Europe

Stillingsbeskrivelse og ansvarsområder:

I rollen som Director Procurement North Europe vil du delta aktivt i strategiske innkjøpsaktiviteter for alle kategorier av anskaffelser i regionen, dvs. Norge, Sverige, Danmark, Finland og UK, med mål om å oppnå betydelige kostnadsreduksjoner samtidig som produktkvalitet og servicenivå fra leverandører opprettholdes/forbedres. Du vil også ha ansvar for å sikre at alle anskaffelsesprosjekter i regionen gjennomføres i henhold til «Source to Pay»-prosessen. Du vil arbeide tett med nøkkelpersoner i våre Business Service Teams og i konsernfunksjoner for å implementere Sibelcos anskaffelsesstrategi.

Arbeidssted vil være ved vårt hovedkontor på Lysaker, men ca. 50 % av tiden må påregnes reising.

Director Procurement vil også være ansvarlig for å:

• Administrere anskaffelser
• Gjennomføre kategoristrategi i regionen, samt fange opp reelle besparelser
• Utvikle og implementere sourcingstrategier for nøkkelprosjekter i regionen
• Konsolidere og standardisere leverandørportefølje
• Dele beste praksis innen leverandørvalg/forhandling/kontraktsinngåelse
• Følge opp leveranser fra leverandører, samt overholdelse av retningslinjer
• Følge bevegelser innenfor hver kostnadskategori og kartlegge hvordan disse påvirker budsjettet
• Følge opp implementering av strategi og sikre at kontrakter er i samsvar med retningslinjer (inkl. SAP MD-vedlikehold)
•  Administrere leverandør- og kontraktlivssyklus

2 a) Leverandørforhold og risikostyring:

• Implementere verktøy og en global prosess- og standardmal for styring av leverandørvalg, kvalifisering og evalueringsprosess
• Håndtere leverandørrelasjoner, leveranser og livssyklusstyring

2 b) Kontraktstyring:

• Påse at leverandørkontrakter alltid fornyes til rett tid gjennom godkjent prosess, for å sikre best mulig kommersielle forhold for Sibelco
• Lagre kontrakter i kontraktsarkiv, samt følge opp kontrakters utløpsdato for å innhente anbud i tide
•  Etterlevelse av policy og retningslinjer og lede i samsvar med disse
• Håndheve interne og eksterne retningslinjer, forskrifter og lover
• Implementere Global Procurement Policy, prosedyrer og retningslinjer, MICS, Etiske retningslinjer for leverandører, og følge delegering av godkjenningsnivåer på tvers av selskapet for kontraktsprosessene
•  Kategoristyring
• Etablerere ledelsespraksis som vil bidra til at vi blir best i klassen
• Definere visjon og strategi for funksjonen
• Analysere dagens kostnader (baseline), identifisere muligheter og sette mål
• Fastsette detaljert plan som vil føre til konsolidering av leverandørbase på (sub)regionalt nivå, sikre optimal lagerbeholdning, redusere antall innkjøpsordre av lavere verdi, samt sikre standardisering av leverandører
• Samarbeide med nøkkelpersoner for å implementere plan
•  Personalledelse
• Opptre som god rollemodell
• Supportere og oppfordre ledelsen til å utforske muligheter, dele beste praksis og ta gode beslutninger
•  Prosjektledelse
• Lede anbudsprosjekter i subregionen
• Gi bistand til oppkjøpsstrategier ved å gjennomføre due diligence og integrasjonsaktiviteter

Ønskede kvalifikasjoner:

• 8+ års erfaring innen ledelse av strategisk innkjøp, kategoristyring og personalledelse
• Erfaring med endringsledelse og transformasjon
• Gode forhandlings- og kommunikasjonsevner
• Engelsk – flytende både muntlig og skriftlig
• Norsk – flytende muntlig
• Andre språk vil være en fordel

 Vi legger vekt på følgende egenskaper:

• Et åpent sinn
• Lagspiller
• Analytiske evner
• Proaktiv, med gode ferdigheter innnen problemløsning
• Selvmotivert, med evne til å jobbe selvstendig
• Diplomatisk

Men ikke minst, hvis du kan identifisere deg med våre kjerneverdier, og hvis denne rollen vekker din interesse for å bli en del av Sibelcos mangfoldige team i et internasjonalt næringsliv, så gleder vi oss til å høre nærmere fra deg.

Vi kan tilby rett person:

• En stilling med spennende oppgaver i et engasjert miljø
• Konkurransedyktig lønn og gode pensjons- og personalforsikringer

Søknadsfrist snarest. Klikk på "Søk her" for å registrere bakgrunns- og kontaktinformasjon slik at en fra teamet vårt kan ta kontakt. OBS: Vi ber deg sende søknad og CV på engelsk.

Vær oppmerksom på at vi ikke ønsker støtte fra eksternt rekrutteringsselskap i denne prosessen.