Er du Avinors nye tallknuser innen flysikkerhet?

Du kjenner kanskje Avinor best fra når du skal ut på reise? Ikke så rart - Avinor har ansvaret for nesten 600 000 avganger og landinger, over 50 millioner passasjerer og cirka 50 000 overflygninger i norsk luftrom årlig. Vi forvalter en kompleks infrastruktur som er avgjørende for den operasjonelle driften. De riktige hodene, det gode samarbeidet mellom avdelinger og enheter er avgjørende for at alt spiller sammen på en effektiv og trygg måte – for både passasjerene og partnerne våre.

Vi er nå på jakt etter en ny kollega til rollen som risikoanalytiker. Vi leter etter deg som er nyutdannet eller kanskje har noen års arbeidserfaring. I denne spennende rollen vil du ha et bredt spekter av ansvarsområder innenfor analyse av flysikkerhet, utvikling og bruk av digitale verktøy for styring av flysikkerheten og forvaltning av risikomodeller. Har du et ønske om faglige utfordringer og bidra i et viktig samfunnsoppdrag? Da anbefaler vi deg å lese videre!

Dette vil være sentrale arbeidsoppgaver:

• Utarbeide rapporter og analyseverktøy for flysikkerhet
  
• Analysere flysikkerhetstema
  
• Utvikle og forvalte metoder og risikoverktøy
  
• Gjennomføre risikoanalyser i samarbeid med fageksperter
  
• Eie og forvalte datasett relatert til flysikkerhet
  
• Bistå i arbeidet med utvikling av Avinors sikkerhetsstyringssystemer

Hvem er du? 

Til rollen som risikoanalytiker ser vi etter deg som er pragmatisk og analytisk, og vi vil gjerne at du er kundeorientert. Du kjennetegnes ved at du har gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig. Gjennomføringsevne, nysgjerrighet og evnen til å ta initiativ, er også viktige egenskaper vi ser etter til denne stillingen.

Kan du svare ja på disse spørsmålene?

• Har du universitets- eller høgskoleutdanning? Relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
  
• Har du erfaring med analyse av store datasett?
  
• Har du god kunnskap om og interesse for Microsoft Excel (formler, pivot, VBA)?
  
• Har du god kunnskap om og interesse for Microsoft Power BI eller liknende BI-verktøy?
• Kommuniserer du godt på norsk og engelsk?

Da vil vi gjerne snakke med deg!

I tillegg er det positivt om du har:

• Erfaring med eller kunnskap om risikostyring
  
• Erfaring med eller kunnskap om arbeid med databaser
  
• Naturvitenskapelig eller datafaglig bakgrunn

Dette kan vi tilby deg:

• En utfordrende jobb i et selskap med høy kompetanse og brennende engasjement
  
• Gode muligheter for utvikling for deg som har ambisjoner om å vokse og lære gjennom å ta ansvar og initiativ
  
• Konkurransedyktig lønn, gode pensjon- og forsikringsordninger inkludert helseforsikring, full dekning av lønn ved lovfestet foreldrepermisjon, firmahytter, en arbeidshverdag med trivelige kollegaer, sosiale soner, stillerom for konsentrasjonsarbeid
  
• Vi har også tilrettelagt for gode muligheter til å jobbe hjemmefra.

Som risikoanalytiker vil du rapportere til Sjef Safety. Stillingen krever sikkerhetsklarering på nivå HEMMELIG. Arbeidsspråk i stillingen er Norsk. For mer informasjon om stillingen, ta kontakt med avdelingsleder Magnus Christiansen, tlf 99787559.

Ønsker du en arbeidshverdag med engasjerte kollegaer som verdsetter lagarbeid og arbeidsmiljø? Søk i dag, vi ser frem til å lese din søknad.

Vi er cirka 2800 ansatte som sammen driver 43 flyplasser i Norge – og sørger for at nesten 50 millioner passasjerer kommer seg trygt opp i luften og ned igjen. De fleste nordmenn, og de som kommer på besøk til Norge tenker ikke så mye over Avinor, men bruker nesten alle tjenestene våre i forbindelse med flyreisen – og takket være disse kan vi opprettholde et stort nettverk av også mindre lønnsomme flyplasser gjennom tax free-salg, parkering og avgifter for å oppholde seg i norsk luftrom. Vi kaller dette for Avinormodellen – og den bidrar til at folk som bor i utkantstrøkene også får kort vei til jobb, sykehus, utdannelse og så videre, takket være finansiering fra de større flyplassene. 
Avinor er en viktig brikke i å gjøre luftfarten grønnere og bærekraftig på sikt. Vi jobber tett med miljøorganisasjoner, er sentral i utviklingen av bærekraftig flydrivstoff og elektriske fly. Dette er avgjørende for vår overlevelse, og et fantastisk spennende område som omhandler innovasjon og samarbeid med mange spennende partnere. Vi sikter på å være fossilfrie innen 2030!
For at Avinor skal fortsette å levere tjenester og produkter i verdensklasse, må alle være med å utvikle dem. Derfor sier det seg selv at alle typer medarbeidere er ønsket hos oss, uavhengig av bakgrunn, legning, etnisitet, religion, funksjonsevne og alder. Her skal alle føle seg velkomne!
Avinor er underlagt offentlighetslovens bestemmelser om rett til innsyn i søkerlister. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du opplyse om dette i søknaden, med en begrunnelse for hvorfor du mener det er grunnlag for unntak. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, men du vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Vi gjennomfører bakgrunnssjekk av aktuelle søkere for å verifisere opplysninger som fremgår av CV, vitnemål og annen dokumentasjon. Denne bakgrunnssjekken vil kunne bli gjennomført av vår samarbeidspartner og gjennomføres ikke uten samtykke fra søkeren. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.