Er du nyutdannet og vil jobbe med fullstack-utvikling?

Gjennom graduateprogrammet i Experis Academy kan du som er nyutdannet innen IT få en spennende start på karrieren som utvikler, kombinert med et intensivt kunnskapsløft som skaper raskere mestring i arbeidslivet. Du blir fast ansatt med lønn fra første dag, samtidig som du får bruke de tre første månedene av ansettelsesforholdet til å kun fokusere på kompetanseheving.

Ansettelsesforholdet begynner med et femten måneders introduksjonsprogram som består av tre måneders kompetanseheving gjennom Noroff, før du går ut i en tolv måneders spesialiseringsperiode som utvikler hos en av våre samarbeidspartnere.

Kompetanseheving
De tre første månedene av arbeidsforholdet er intensive, men du vil ha et stort støtteapparat rundt deg. Her kombineres fullstack-utvikling, teori, casearbeid og kontinuerlig feedback fra dyktige forelesere fra Noroff. Gjennom denne perioden vil du kode mellom 300-500 timer, så det er viktig med motivasjon og faglig engasjement. I Stavanger får alle ansatte opplæring i språk/rammeverk basert på JavaScript som frontendspråk og .NET som backendspråk. Du får også tilbud om en frontend- og en backendsertifisering levert av Microsoft, noe som gir et kvalitetsstempel på det du har lært.

Hva du lærer baserer seg på hvilket backend-språk du velger:

• Frontend
  Javascript 101, ReactJS, Angular, Vue, Bootstrap 4, HTML5, CSS, Scrum, NodeJS
   
• Backend (.NET)
  C#, ASP.NET, Azure, Google Cloud, AWS, REST

Spesialiseringsperiode
De neste tolv månedene av introduksjonsprogrammet skal du ut i en spesialiseringsperiode som utvikler hos én av våre ettertraktede samarbeidspartnere. Du får møte alle kundene i forkant, slik at både dine og deres ønsker kommer i betraktning når vi velger plassering. Vi jobber aktivt ut mot over 1600 kunder.

Etter spesialiseringsperioden er målet et tilbud om fast ansettelse som inhouse-utvikler direkte hos kunden du har hatt oppdrag hos. Det er likevel viktig å påpeke at du uansett er fast ansatt hos oss, og ved fravær av dette ordner vi nye og spennende oppdrag for deg videre.

Vi ser etter deg som:

• har fullført en IT-relatert bachelor eller master (0-2 år siden) innen oppstart i januar 2024
• har en genuin interesse for å jobbe som utvikler
• liker å spille på lag, men som også forstår viktigheten av å være selvstendig
• snakker og skriver flytende norsk og engelsk

Rundt 300 nyutdannede har siden 2018 blitt ansatt i Experis Academy og sikret seg erfaring fra Norges ledende IT-miljøer. Ønsker du å bli en del av neste generasjons Experis Academy-konsulenter så søk her eller send CV og karakterutskrift til frederikke.tvergaard@no.experis.com

Besøk oss gjerne på Facebook (Experis Academy Norway), Instagram (experisacademy.no) eller www.experisacademy.no for å lese mer.