Norges Beste Arbeidsplass søker Sykepleier med erfaring fra nevrologi

Vil du jobbe som sykepleier med ansvar for opplæring av helsepersonell innenfor Parkinson sykdom  i et internasjonalt legemiddelselskap?

En av våre dyktige medarbeidere går over i en annen stilling internt og vi søker derfor hennes erstatter.

Arbeidsoppgaver:

Våre sykepleiere bidrar til å styrke kompetansen og kunnskapen rundt Parkinson sykdom og vår Parkinson- behandling hos helsepersonell i spesialist- og primærhelsetjenesten.

De jobber med helsepersonell som har ansvar for å starte opp avansert Parkinson-behandling eller følger opp pasienter med Parkinson sykdom som mottar Abbvies behandlingsløsning.

I stillingen vil du ha ansvar for å tilrettelegge materiell, undervise og støtte helsepersonell samt være ansvarlig for supporttelefonen hvor helsepersonell, pasienter og pårørende kan ringe om de har tekniske eller faglige spørsmål rundt vår behandling.

I denne eksternt fokuserte stillingen vil du jobbe som en del av det medisinske teamet innenfor nevrologi med fokus på Parkinson sykdom.

Stillingen en viktig del av vårt kryssfunksjonelle team innenfor dette terapiområdet.

Stillingen rapporterer til Medical Affairs Manger Specialty Care.

En del reisevirksomhet må påregnes.

Kvalifikasjoner: 

• Sykepleier med minimum 2 års erfaring, spesialisering innenfor relevante fagområdet vil bli vektlagt
• Masterutdanning vil bli vektlagt
• Meget gode norsk- og engelskkunnskaper, skriftlig og muntlig
• Erfaring fra industrien er positivt men ikke et krav
• Gode IT kunnskaper innen standard programmer som Office pakken

Personlige egenskaper:

• Positiv, initiativrik samarbeidspartner
• Gode kommunikasjons- og relasjonsbyggende egenskaper
• Høy faglig kompetanse og integritet
• Løsningsorientert
• Stor arbeidskapasitet og gjennomføringskraft
• Planmessig og strukturert

 AbbVie kan tilby:

• Gode utviklingsmuligheter, både faglig og personlig
• En variert og spennende rolle med gode utviklings- og karrieremuligheter i et stort internasjonalt firma
• Sterkt fokus på arbeidsmiljø
• Et stimulerende og utpreget fleksibelt arbeidsmiljø.
• Medarbeidere med et høyt utdannings- og kunnskapsnivå
• Konkurransedyktige betingelser
• Solide pensjons- og forsikringsordninger