Assisterende enhetsleder til avdeling Rødbergodden Særbol søkes

Assisterende enhetsleder skal støtte enhetsleder i den daglige driften og bidra til kvalitet, kontinuitet og faglig utvikling i enheten.

Rollen fungerer som stedfortreder for enhetsleder ved fravær, med delegert myndighet innen avtalte områder.

Hva vi ser etter

Vi ser etter:

• Noen som er strukturert
• Bachelorgrad innen vernepleier, sykepleier, sosionom, barnevernspedagog, eller annen helse og sosialfaglig utdannelse.

Arbeidsoppgaver

Assisterende enhetsleder skal:

• Delta i og bidra til kvalitet i overlapp
• Veilede og støtte miljøpersonalet i daglig drift
• Følge opp opplæringsplaner for ansatte og vikarer
• Bistå i inntaksarbeid og sikre god koordinering
• Kvalitets sikre handlingsplaner, kvartalsrapporter og sluttrapporter
• Holde oppdragsgiver oppdatert i samarbeid med enhetsleder
• Bidra til evaluering av tiltaksplaner og faglig utviklingsarbeid
• Oppdatere vikarlister og bidra til forsvarlig bemanning
• Bistå i utarbeidelse av turnus og bemanningsplaner
• Kvalitets sikre timelister og lønnsgrunnlag
• Behandle avvik og følge opp nødvendige tiltak
• Følge opp sykemeldte i samarbeid med enhetsleder
• Bidra til et trygt, inkluderende og utviklingsorientert arbeidsmiljø

Arenaer assisterende enhetsleder deltar på:

• Enheten
• Overlapper
• Fagmøter
• Enhetsmøter
• Samarbeidsmøter internt og eksternt
• Ansvarsgruppemøter
• Ledermøter (ved behov eller etter avtale)
• Opplærings- og utviklingsarenaer

Assisterende enhetsleder har ansvar for å:

• Støtte enhetsleder i gjennomføring av selskapets mål, strategier og retningslinjer
• Bidra i personalarbeid, inkludert oppfølging av ansatte, i samarbeid med enhetsleder
• Bistå i rekrutteringsprosesser, inkludert intervju, vurdering og onboarding
• Sikre at ansatte får nødvendig veiledning og faglig støtte
• Bidra til at beboere får et forsvarlig tilbud i tråd med bestilling fra oppdragsgiver
• Delta i utvikling, implementering og kvalitetssikring av rutiner, prosedyrer og faglige planer
• Kvalitetssikre tiltaksplaner, handlingsplaner og rapporter
• Følge opp avvik og bidra til forbedringsarbeid
• Samhandle med kommune og andre samarbeidspartnere på operativt nivå
• Bidra til oversikt og oppfølging av bemanning, turnus og vikarbruk
• Støtte enhetsleder i oppfølging av regnskap/budsjett innen avtalte rammer
• Sikre god informasjonsflyt mellom ansatte, enhetsleder og samarbeidspartnere

Stedfortrederansvar:

Ved enhetsleders fravær trer assisterende enhetsleder inn med fullmakt til å ivareta drift, personaloppfølging og kontakt med oppdragsgiver innenfor gitte rammer.

Vi tilbyr

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø
• Gode forsikringer og pensjonsordning
• Lønn etter avtale

Send søknad til tone@tianhelse.no

Tian Helse skreddersyr tilbud for mennesker i alle aldre og skal gi barn, unge og voksne omsorg, opplevelse og mestring.

Vi er opptatt av å gi gode opplevelser og er stolt over å kunne tilby helhetlige tjenester som fokuserer på enkeltmennesket og deres egne ressurser, interesser og ønsker.

"Hva er viktig for deg?" og selvbestemmelse står helt sentralt i vår måte å jobbe på.

Tian Helse har tro på at den enkelte vil utvikle seg og oppleve mestring gjennom tilrettelagte aktiviteter.

Vår grunnholdning er å være til stede sammen: brukere, pårørende, ansatte og alle involverte i Tian Helse.