Avdelingsleder SFO Ulsmåg skole

Vil du være med på å videreutvikle en god og veldrevet SFO og sikre god sammenheng mellom barnehage, SFO og skole?

Ulsmåg skole har ledig en 100% fast stilling som avdelingsleder, med oppstart fra 01.08.26 - eller etter nærmere avtale.

Ulsmåg skole er en barneskole i Fana bydel, 2 km. fra Nesttun. Vi har ca. 540 elever og ca. 75 ansatte. Vi ligger i område med mange muligheter for tur i skog og mark.

Som avdelingsleder på SFO har du ansvar for ca 250 barn i ordningen. Sammen med deg jobber det 20 flinke fagarbeidere/barnehagelærere/assistenter som er organisert i 4 avdelinger med en gruppeleder for hver avdeling. Som avdelingsleder SFO inngår du i skolens lederteam sammen med rektor og tre avdelingsledere i skolen.

Arbeidsoppgaver

Som avdelingsleder skal du lede og koordinere arbeidet på SFO og mellom SFO og skole:

Være synlig og hjertelig til stede på avdelingene

Drive utviklingsarbeid knyttet opp mot LK20 og Rammeplan for SFO

Sørge for god struktur og gode planer for aktiviteter og bemanning

Personalansvar for ansatte på SFO

Veiledning av læring og oppfølging av praksiselever fra vgs

Oppfølging av enkeltelever og elevgrupper i samarbeid med skolen

Vikararbeid

Samarbeide med foresatte

Samarbeide tett med resten av lederteamet

Sørge for trygghet og sammenheng i overgangen mellom barnehage og SFO / skolestart

Kvalifikasjoner

Kvalifikasjoner

Godkjent relevant pedagogisk høgskoleutdanning, fortrinnsvis barnehagelærer eller grunnskolelærer
Videreutdanning i ledelse er en fordel

Videreutdanning i veiledning er en fordel

Ledererfaring fra SFO, barnehage eller skole er en fordel
Gode IKT-ferdigheter

Gode norskferdigheter, muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

Du er strukturert og tydelig
Du er selvstendig, målrettet, fleksibel og løsningsorientert
Du er initiativrik og nytenkende
Du angir retning og motiverer til systematisk utviklingsarbeid i SFO
Du er synlig, involvert og engasjert i det daglige arbeidet med barna på SFO
Du er en relasjonell og mestringsorientert leder

Du bygger og vedlikeholder gode relasjoner til medarbeidere, elever og foresatte
Du bidrar til et samhandlende, godt og humørfylt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver
Dyktige og engasjerte kolleger
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling i et godt og humørfylt arbeidsmiljø

Godt arbeidsmiljø

Lønn og pensjon etter avtaleverket i kommunal sektor

Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.