Miljøveileder

Ved vår spesialavdeling, Rubus, på Arnestad skole søker vi to miljøveiledere i faste stillinger, gjerne vernepleiere, til vårt tilrettelagte opplæringstilbud for barn og unge med nevroutviklingsforstyrrelser og/eller psykisk utviklingshemming. Hos oss er det spesielt fokus på ASK og kommunikasjon. Har du lyst til å bidra til en mer ASK‑vennlig skole og støtte elevene i å bli mer selvstendige og gi uttrykk for følelser og behov?

Arnestad skole er en treparallell barneskole med ca. 420 elever og 75 ansatte. Vi ligger vakkert til i Vollen i Asker, omgitt av sjø, skog og kulturlandskap – perfekte rammer for uteskole og lek. Skolen har en stor og variert skolegård, et velutstyrt bibliotek og tilgang til flotte idrettsanlegg.
Vi er en stor og inkluderende barneskole med tre paralleller, en spesialavdeling og en aktiv SFO.

Arbeidsoppgaver

Som miljøveileder ved Rubus har du ansvar for elever med særskilte behov gjennom hele skoledagen, inkludert SFO, ferie‑SFO og som ledsager på buss. Du jobber både forebyggende og i direkte oppfølging for å gi elevene trygge rammer og økt selvstendighet.

• Ansvar for daglig oppfølging og tilrettelegging av elever med særskilte behov i skole, SFO og ferie‑SFO.
• Arbeide med regulering av følelser og atferdsuttrykk: forebygge utfordrende atferd og veilede elever sosialt.
• Bidra til å bygge og vedlikeholde gode systemer og trygge rammer (rutiner, visuelle støtter osv.).
• Delta med innspill i arbeid med sosiale og miljøterapeutiske mål i ITO og tiltaksplaner for enkeltelever.
• Planlegge og gjennomføre aktiviteter som understøtter språk/ASK, fysisk utfoldelse og sosial kompetanse.
• Gjennomføre daglige aktiviteter med mål om økt selvstendighet i praktiske ferdigheter (måltider, påkledning, hygiene mv.).
• Delta på svømming, turer og andre aktiviteter, samt være ledsager på buss og ha daglig kommunikasjon med foresatte.

Kvalifikasjoner

Du må;

• Ha bachelor fra universitet eller høyskole, for eksempel vernepleie, spesialpedagogikk eller annen relevant utdanning på bachelornivå.
• Kunne fremlegge gyldig politiattest for arbeid med barn (fremlegges ved ansettelse).
• Beherske norsk godt, både muntlig og skriftlig.
• Være disponibel for stillingens innhold, inkludert arbeid i skole, SFO og ferie‑SFO (100 % stilling).
  

Det er en fordel om du;

• Har erfaring med arbeid med barn og unge med nevroutviklingsforstyrrelser.
• Har erfaring med emosjon‑ og atferdsregulering og forebygging av utfordrende atferd.
• Har kunnskap eller erfaring med traumebasert omsorg.
• Har erfaring med ASK / alternativ og supplerende kommunikasjon.
• Har erfaring fra tilrettelagt/tilpasset opplæring i skole og/eller SFO.
• Er trygg i samarbeid med foresatte og tverrfaglige team, og kan dokumentere observasjoner og tiltak.

Personlige egenskaper

Du vil passe godt i denne rollen hvis du er tydelig og trygg, med erfaring i emosjon‑ og atferdsregulering, og kan være tålmodig og omsorgsfull i møte med barn som trenger ekstra støtte. Vi ser etter en som bygger gode relasjoner med elever og foresatte, og som er en tydelig rollemodell som aktivt bruker og støtter elevenes kommunikasjonssystemer (ASK). Du bør tenke helhetlig, samarbeide godt i tverrfaglige team og bidra til et sterkt profesjonsfelleskap. Vi ønsker en utviklingsorientert og målrettet kollega som står i krevende situasjoner, er fleksibel og løsningsorientert, og som bidrar til å skape trygge, gode læringsmiljøer for barna.

Vi tilbyr

• Variert og allsidig arbeidshverdag med oppgaver i skole, SFO og ferie‑SFO.
• Godt arbeidsmiljø med tett samarbeid i team og en støttende ledelse.
• Oppfølging av fadder for alle nyansatte i innføringsperioden.
• Lønn i henhold til Asker kommunes lønns‑ og stillingsregulativ.
• Gode pensjons‑ og forsikringsordninger.

Det er krav om godkjent politiattest for den som ansettes i stillingen.

Asker kommune er landets åttende største kommune med om lag 100 000
innbyggere og 6 500 ansatte. Vi er stolte av arbeidsplassen vår, og har som visjon at vi sammen skal skape et nærere, mer aktivt og bærekraftig samfunn med respekt, raushet og nysgjerrighet. Vi har derfor med oss kommunens verdier nær, skapende, raus og modig i det arbeidet vi gjør. Asker kommune skal gi gode og likeverdige tjenester til innbyggerne, og er opptatt av nytenkning og utvikling.

 

Vi mener inkludering og mangfold er en styrke, og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn.

Alle søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova § 25.

Gyldig politiattest må fremlegges til stillinger der dette er et krav.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av HK-dir (tidligere NOKUT), og godkjenning må dokumenteres.