Vil du kickstarte regnskapskarrieren din i en bedrift der utvikling og læring står i sentrum?

SpareBank 1 Regnskapshuset SMN er en del av Midt-Norges ledende finanskonsern, med spisskompetanse innen regnskap og lønn, rådgivning, HR-tjenester og IT-løsninger. Fra 1. januar 2027 slår vi oss sammen med Berg Økonomi, og bygger med det regionens sterkeste og mest slagkraftige kompetansemiljø.

Vi søker nå flere regnskapsrådgivere som ønsker å jobbe sammen med kundene våre for å skape robuste virksomheter, gode beslutningsgrunnlag og bærekraftig vekst. Vi holder til i flotte lokaler i Steinkjer sentrum, der vi sitter sammen med våre kolleger i Banken. Det betyr at du vil bli del av et trivelig arbeidsmiljø og får mange dyktige kollegaer å sparre med på faglige problemstillinger.

Dine viktigste arbeidsoppgaver vil være:

Når du starter hos oss, går du inn i rollen som regnskapsrådgiver på lik linje med andre. Du jobber med løpende regnskap, årsoppgjør og økonomisk rådgivning, og får tidlig ansvar for egen kundeportefølje, med god støtte og tett oppfølging underveis. Det er en fordel om du har kjennskap eller interesse for landbruk, men dette er ikke et krav.

Hvorfor velge SpareBank 1 Regnskapshuset SMN?

Vi tilbyr mer enn bare en jobb – vi tilbyr et springbrett for din fremtidige karriere:

• Dedikert oppfølging fra en fadder og leder som hjelper deg navigere arbeidslivet og rollen som rådgiver.

• Et skreddersydd opplæringsprogram for nyutdannede, hvor du lærer alt du trenger for å lykkes hos oss.

• En bratt læringskurve med kontinuerlig støtte fra kollegaer og ledere – vi sørger for at du utvikler både faglige, relasjonelle og kommunikative ferdigheter.

I tillegg vil du også få tilgang til følgende ansattgoder: 

• Gode utviklingsmuligheter og sterkt fagmiljø 

• Egen personalbank med svært gode lånebetingelser for bolig og bil

• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert Avtalefestet Pensjon (AFP)

• Fleksitidsordning og ekstra fridager 

• Mulighet til å bli medeier i Sparebank 1 SMN gjennom eget spareprogram for ansatte 

• En trygg og solid arbeidsgiver med fokus på mangfold, inkludering, samfunnsansvar og bærekraft 

• Tilgang til firmahytter, sosiale arrangement, aktiviteter og bedriftsidrettslag 

• Og kanskje viktigst av alt: du blir en del av et lag som er opptatt av å gi tilbake – både til lokalsamfunnet og regionen vi er en del av

Les mer om hvorfor våre medarbeidere trives: https://www.sparebank1.no/nb/smn/om-oss/jobb-og-karriere/derfor-trives-vare-ansatte.html 

Hvem ser vi etter?

Vi er på jakt etter deg som kjenner deg igjen i følgende punkter:

• Du er nylig ferdig med bachelor- eller mastergrad innen økonomi, regnskap, revisjon eller relevante fagområder og er klar for fulltidsstilling fra høsten.

• Du brenner for tall og har et ønske om å utvikle deg både faglig og personlig.

• Du er strukturert og rolig under press, og trives med å ha system og orden.

• Du kommuniserer godt med ulike mennesker og bygger lett relasjoner.

Klar for å bli en del av laget vårt?

Vi ønsker at rekrutteringsprosessen skal være enkel og smidig. Derfor ber vi deg ikke om å skrive søknadsbrev. Du svarer kun på tre korte spørsmål og laster opp oppdatert CV, samt kopi av ditt vitnemål fra Vitnemalsportalen.no.

Har du spørsmål om stillingen? Ta gjerne kontakt med markedsområdeleder Lisa Gamst Aglen på telefon 908 20 484.

Vi gleder oss til å høre fra deg!

Vi skal bidra til bærekraftige lokalsamfunn

SpareBank 1 SMN-konsernet er Midt-Norges ledende finanskonsern. Vi hjelper deg med alt fra privatmarked og bedriftsmarked til eiendomsmegling og regnskap. Lokalsamfunnet er vår største eier, og får sin del av bankens overskudd. Dette kaller vi samfunnsutbytte, og hvert år bidrar samfunnsutbyttet til små og store formål som skal gjøre Midt-Norge til en enda bedre plass å bo.

Bærekraft

Sosialt ansvar og bærekraft er viktige fokusområder for hele SpareBank 1 SMN-konsernet. Det lokale er spesielt viktig, men vi tenker også nasjonalt og globalt. Vi jobber bredt med FNs bærekraftsmål og følger FNs prinsipper for ansvarlig bankdrift.

Framover skal vi fortsette å ha et aktivt og ansvarlig forhold til bærekraft. Vi skal være en del av løsningen og en proaktiv alliert i omstillingen til et mer bærekraftig samfunn. Vi er opptatt av likestilling og mangfold internt, og gjennom rådgivning, produkter og tjenester skal vi styrke økonomisk likestilling i samfunnet.

Mangfold

Mangfold er en styrke på arbeidsplassen. Derfor oppfordrer vi folk med ulik kompetanse, livserfaringer, perspektiver, alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsetting til å søke på våre.