Fagsykepleier

Vi har nå ledig 100% fagsykepleier stilling ved Økernhjemmet og vil ha deg som er engasjert og motivert! Våre beboere er unike og vi søker deg som ønsker å jobbe etter prinsippene i personsentrert omsorg, i en annerledes hverdag på Økernhjemmet. Det er beboernes behov som legger grunnlaget for hvordan vi organiserer dagen vår.

Økernhjemmet er organisert etter modellen Bedre hverdagsliv. Vi er stedet med butikk, restaurant og bar, fisker, kaniner, høy kompetanse og et godt arbeidsmiljø. Vi bruker digitale hjelpemidler og velferdsteknologi.

Som fagsykepleier er du en ressursperson og rollemodell, samt bistår i praktisk arbeid, veiledning og undervisning. Du vil jobbe for å trygge medarbeiderne og sikre kvalitet og pasientsikkerhet. Du vil samarbeide med avdelingsleder, fagsykepleier, lege, kvalitetssjef og andre.

Hovedansvar
Ansvarlig for at den sykepleien som utøves er i overensstemmelse med gjeldende lover, forskrifter, retningslinjer og prosedyrer
Medansvar for å initiere tverrfaglig samarbeid både internt og eksternt
Ansvar for forbedring- og kvalitetsutviklingsarbeid i henhold til gjeldende kvalitetssystem og praksis

Arbeidsoppgaver

• Bidra til fagutvikling i samarbeid med andre fagsykepleiere, kvalitetssjef og andre faggrupper
• Ha oversikt over kompetansebehovet ved enheten i samarbeid med avdelingsleder/kvalitetssjef
• Bidra til kompetansekartlegging og systematisk kompetanseutvikling i samarbeid med kvalitetssjef
• Legge til rette for et godt læringsmiljø for medarbeidere, elever, lærlinger og studenter
• Ta initiativ til bruk av relevante digitale teknologiske løsninger (deriblant velferdsteknologi) og følge gjeldende lovverk og prosedyrer
• Følge opp og utvikle kvaliteten gjennom ivaretakelse av pasientsikkerhet og kontroll av tjenesteutøvelse.

Du er en ressursperson i avdelingen og ivaretar oppgaver og ansvarsområder som;

• Være tjenesteansvarlig sykepleier og utøve direkte pleie til beboerne i tråd med gjeldende krav til kvalitet.
• Medikamenthåndtering og internkontroll
• Gerica som pasientjournal
• Kjennskap til §4A, samtykke og bruk av tvang
• ICDP, VIPS, TID modellen som rammeverk som verktøy innen personsentrert omsorg
• Bruk av ulike kartleggingsverktøy
• Fasilitere simulering
• Pasientvarslingssystemet og andre velferdsteknologiske løsninger
• Smittevern
• Pårørende, samarbeid og veiledning

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier med minimum 2 års sykepleiererfaring innen demens/ psykiatri/ geriatri.
• Ønskelig med aktuell videreutdanning på masternivå innen demens/ psykiatri/ geriatri.
• Ønskelig med kompetanse i håndtering av utfordrende atferd/ terapeutisk mestring av vold (TMV) eller lignende.
• Gyldig oppholds- og arbeidstillatelse. Politiattest nyere enn 3 måneder.
• Gode digitale ferdigheter.
• Beherske norsk skriftlig og muntlig tilsvarende C1 under hele ansettelsesperioden.
• Vi oppfordrer menn til å søke hos oss.

Personlige egenskaper

• Du har ambisjoner om å bidra til videreutvikling av Økernhjemmet.
• Du kan bruke din spesialkompetanse inn i ulike oppgaver for å bidra til bedre hverdagsliv for beboerne.
• Du kan bruke dine gode kommunikasjon- og relasjonsferdigheter med beboer og andre samarbeidspartnere i hverdagen.
• Du er lyttende, tålmodig og ansvarsbevisst. Du har stor grad av empati som omsettes til praktisk omsorg etter behov hos den enkelte beboer.
• Du er fleksibel og evner til å prioritere i tråd med beboerens behov.
• Du har evne til å lese, forebygge og intervenere i krevende situasjoner på bogruppen.
• Du liker å bidra til et godt og inkluderende arbeidsmiljø og å jobbe i team.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Du blir en del av et mangfoldig arbeidsmiljø med høyt nærvær. Vi har godt 3- partssamarbeid og fokus på psykologisk trygghet og trivsel.
• Vi har nyansatt program med fadderordning. Hos oss får du lov å være NY!!
• Er du ny får du mulighet til å utvikle deg og vokse i rollen som fagsykepleier.
• Du blir en del av sykepleier-vernepleierfora og får bidra i tverrfaglig samarbeid.
• Vi er en solid arbeidsgiver i en etat med mange muligheter.
• Stipend til studier og kurs for ansatte i Oslo kommune. OU-fondets stipendordning skal stimulere ansatte til å søke ny kunnskap og utvikle sin kompetanse. Alle ansatte i Oslo kommune kan søke om stipend til opplæring eller utvikling som er relevant for kommunen.
• Lønn, pensjons- og forsikringsvilkår i Oslo kommune. Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd.
• Rabatt på enkelte medlemskap på SATS og bedriftsidrettslag
• Vi tar imot kun elektroniske søknader.
• Informasjon om Sykehjemsetaten: https://www.oslo.kommune.no/etater-foretak-og-ombud/sykehjemsetaten/

Vil du være med å jobbe i en etat med viktige samfunnsoppgaver?

Sykehjemsetaten er Norges største drifter av langtidshjem og helsehus. Hvert år behandles 9000 pasienter av 10000 dyktige medarbeidere. Nå vil vi ha deg med på laget.

Vår visjon er å tilrettelegge for livsutfoldelse i trygge omgivelser. Hver dag teller på våre langtidshjem og hver time teller på våre helsehus. Vi skal sørge for at Oslos innbyggere med behov for heldøgns pleie, rehabilitering og omsorg mottar et best mulig tilbud. Vi arbeider kontinuerlig med økt kvalitet i tjenesten, fagutvikling og innovasjon, for å møte fremtidens behov.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vaksinasjonsstatus mot sesonginfluensa og holdninger til vaksinering generelt vil kunne bli lagt vekt på i vurderingen av personlig egnethet.

Vi ser frem til å høre fra deg.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.


Les mer om oss: www.sye.oslo.kommune.no