Elevtjenesten på KVS-Lyngdal søker spesialpedagogisk koordinator

Spesialpedagogisk koordinator

Vi har behov for å supplere elevtjenesten på skolen med en spesialpedagogisk koordinator. Stillingen vil inngå i Elevtjenesten på skolen og rapporterer til leder for Elevtjenesten. Stillingen har et arbeidsomfang på ca. 50 %, det er aktuelt med inntil 100% stilling kombinert med undervisning.

Arbeidsoppgaver:

• Planlegge, gjennomføre og evaluere spesialpedagogiske tiltak som bidrar til elevenes læring og utvikling

• Samarbeid med tverrfaglige kompetansemiljø (helse, PPT, fylket) for å sikre helhetlig støtte til elevene

• Saksbehandling i forhold til ITO og andre tilrettelegginger for å optimalisere læringsmiljøet

• Undervisning i skolens NAT-gruppe,

Kvalifikasjoner:

• Relevant arbeidserfaring med ungdom med særlige behov, tilretteleggings- og IOP arbeid.

• Utdanning i spesialpedagogikk (Masternivå er ønskelig)

• Liker å jobbe med ungdom og er nysgjerrig i møte med andre mennesker.

• Trives med strukturert og systematisk arbeid, er løsningsorientert og finner gode tilpasninger

• God til å bygge relasjoner og kommuniserer med elever, ansatte og eksterne ressurser.

Vi tilbyr:

• En skole med høy trivsel, flotte elever og trivelige kollegaer

• Utfordrende og varierte arbeidsdager i et inkluderende og utviklende fellesskap

• Gode pensjons- og forsikringsordninger  

• Lønn og arbeidsvilkår i henhold til tariffavtale

• Muligheter for faglig utvikling og karrierevekst gjennom kurs og videreutdanning

KVS-Lyngdal er en kristen videregående skole, eid av Indremisjonsforbundet. Skolen har i overkant av 400 elever fordelt på utdanningsprogrammene naturbruk, idrettsfag og studiespesialisering. 340 av elevene bor på skolens internat. Skolen kjennetegnes blant annet av stort engasjement blant elevene og et personal som strekker seg langt for at elevene skal lykkes og trives.

Vi ønsker at våre ansatte aktivt skal være med å bidra til å realisere eiers kristne målsetting i samsvar med skolens verdidokument. Søkere må kunne gi opplysninger om dette. (jfr. AML §13-3). Skolen er tilsluttet Statens Pensjonskasse og har tariffavtale med Utdanningsforbundet.

Før ansettelse må politiattest fremlegges, i samsvar med privatskoleloven § 4-3.