Leder Administrasjon & HR – vær med og utvikle ARKIVET freds- og menneskerettighetssenter

Vil du bidra til å styrke et av landets åtte freds- og menneskerettighets sentre i en tid der demokratiske verdier er under press? ARKIVET i Kristiansand søker nå en strategisk og samlende Leder Administrasjon & HR som vil spille en nøkkelrolle i vår videre utvikling.

Som Leder Administrasjon & HR får du en sentral rolle i å videreutvikle organisasjonen, sikre riktig kompetanse og legge til rette for effektive administrative prosesser. Du blir en viktig støttespiller for ledere og medarbeidere, og skal bidra til at vi har strukturer og systemer som understøtter vårt samfunnsoppdrag. Stillingen rapporterer til direktør og inngår i ledergruppen, med ansvar for administrasjon og HR-området.

Dine hovedansvarsområder vil være å:

• Ha overordnet ansvar for HR, arbeidsmiljø og medbestemmelse, og sikre ryddige prosesser i tråd med lov- og avtaleverk
• Utvikle og implementere strategi for kompetanseutvikling
• Støtte ledere i rekrutteringsprosesser og personal oppfølging
• Videreutvikle systemer og rutiner innen sykefraværsoppfølging, personalsaker og lønnsoppgjør
• Samarbeide tett med tillitsvalgte og verneombud
• Sikre gode administrative systemer og rutiner
• Koordinere fellesfunksjoner og styrke samhandling mellom avdelinger
• Avlaste ledere slik at de kan fokusere på fagutvikling, kvalitet og strategisk arbeid
• Lede arbeidet innen HMS, bærekraft og intern kontroll

Vi ser etter deg som evner å kombinere strategisk blikk med operativ gjennomføring, og som motiveres av å bygge struktur og kultur i en organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag.

Kvalifikasjoner:

• Høyere relevant utdanning, fortrinnsvis på masternivå
• Dokumentert ledererfaring
• Erfaring fra HR-arbeid, inkludert rekruttering og personal oppfølging
• God kjennskap til relevant lov- og avtaleverk
• Evne til å arbeide både strategisk og operativt
• God system- og teknologiforståelse
• Juridisk innsikt og økonomisk kompetanse er en fordel
• Erfaring med organisasjonsutvikling og endringsprosesser
• Samfunnsengasjement og forståelse for ARKIVETs mandat
• Serviceorientert og strukturert arbeidsform
• Gode samarbeidsevner og tydelig rolleforståelse

Vi tilbyr:

• En meningsfull lederrolle i en organisasjon med et tydelig samfunnsoppdrag
• Dedikert og faglig sterkt fagmiljø Varierte og utviklende arbeidsoppgaver med stor påvirkningskraft
• Lønn fra kr 800 000 til 850 000. For kandidater med særskilt kompetanse kan høyere lønn vurderes. Stillingskode 1058
• Gode pensjonsordninger gjennom KLP
• ARKIVET er en IA-bedrift
• Arbeidssted sentralt i Kristiansand

ARKIVET ønsker å gjenspeile befolkningen og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsevne oppfordres til å søke.

Søknadsinformasjon:
Søknadsfrist er 25. mars 2026. Søkerlisten offentliggjøres etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker unntak fra offentliggjøring, må dette begrunnes i søknaden.

For spørsmål om stillingen, kontakt våre rådgivere, Lars Inge Holte på telefon 918 94 306 eller mail lih@capus.no og Jan Pedersen på telefon 982 95 271 eller mail jan.pedersen@capus.no

ARKIVET freds- og menneskerettighetssenter er et dokumentasjons- og formidlingssenter med status som forskningsinstitusjon. Nylig er det besluttet at det nasjonale senteret mot ekstremisme og radikalisering skal legges til ARKIVET. Dette gir oss økt aktivitet, flere medarbeidere og et tydelig behov for struktur, system og god organisasjonsutvikling.