Vil du styrke økonomi- og virksomhetsstyringen i Statsbygg?

Er du en allsidig og fleksibel ressurs med interesse og engasjement innen økonomi- og virksomhetsstyringsområdet, har sterke analytiske egenskaper og brenner for forbedring?

Statsbygg er statens sentrale rådgiver i bygge- og eiendomssaker og statens byggherre, eiendomsforvalter og eiendomsutvikler med en veldig spennende og variert portefølje både innenlands og utenlands. Som rådgiver/seniorrådgiver i avdelingen for Økonomi og virksomhetsstyring vil du bidra til å drifte, videreutvikle og styrke økonomi- og virksomhetsstyringen i Statsbygg. Du vil få anledning til å være pådriver for kontinuerlig utvikling, forbedring, forenkling og effektivisering av økonomi- og virksomhetsstyringsprosessene. Du vil rapportere til økonomisjef, og bli del av et sterkt fagmiljø innen økonomi- og virksomhetsstyring. Rollen vil ha stor kontaktflate på tvers av hele virksomheten - her vil du bli godt kjent med hele virksomheten!

Arbeidsoppgaver

Det er først og fremst ønskelig med en kandidat som kan jobbe innenfor bredden av oppgavene innenfor økonomi- og virksomhetsstyringsfeltet. Endelig sammensetning av arbeidsoppgaver vil tilpasses Statsbyggs behov og kandidatens kompetanse, erfaring og bakgrunn.

Oppgavene inkluderer, men er ikke begrenset til:

• Utarbeidelse og oppfølging av budsjetter og prognoser, først og fremst knyttet til Statsbyggs investeringsportefølje (byggeprosjekter)
• Økonomisk og finansiell rapportering, herunder utarbeidelse av styringsinformasjon og analyser, først og fremst knyttet til Statsbyggs investeringsportefølje (byggeprosjekter)
• Oppfølging og kontroll av, samt løpende bistand og støtte til avdelinger/tjenesteområder innen økonomiske og finansielle spørsmål
• Kvalitetsstyring og prosessforbedring
• Arbeid med styring og kontroll, risikostyring
• Utarbeidelse, videreutvikling og oppfølging av virksomhetsplaner, mål og styringsindikatorer
• Forbedring og effektivisering av økonomi- og virksomhetsstyringsprosessene i Statsbygg
• Ad hoc analyse- og prosjektarbeid
  

Kvalifikasjoner

• Relevant utdannelse på masternivå innen økonomi og samfunnsvitenskapelig retning.
  Hvis du har utdanning fra utlandet, må den være godkjent og dokumentert av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (hkdir.no) som mastergrad (300 studiepoeng). Lang og særlig relevant erfaring kan kompensere for utdanningsnivå.
• Minimum 2 års relevant arbeidserfaring. Med dette menes erfaring innenfor økonomistyring og/eller virksomhetsstyring.
• Kjennskap til eller erfaring fra statlig sektor
• God systemforståelse, samt meget gode Excel-kunnskaper og generell god systemkompetanse, herunder BI-systemer og Microsoft 365
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk

Personlige egenskaper

• Du er resultatorientert og arbeider målrettet for å levere relevante analyser
• Du tar initiativ og bruker din analytiske tilnærming til å strukturere og løse problemstillinger på en effektiv måte
• Du har høy arbeidskapasitet og organiserer arbeidet ditt på en strukturert måte
• Du samarbeider godt med kolleger og bidrar aktivt i tverrfaglige prosesser og faglige diskusjoner
• Du kommuniserer tydelig

Vi tilbyr

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i en av Norges mest profesjonelle eiendomsaktører
• Du vil bli en del av et godt arbeidsmiljø med høyt faglig kompetansenivå
• Vi har gode faglige utviklingsmuligheter
• Statsbygg har gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens Pensjonskasse samt tilbud om boliglån til gunstig rente
• Fleksibel arbeidstid, overtidsbetalt
• Støtteordninger for trening og eget bedriftsidrettslag
• Stillingen lønnes fra kr. 650 000, - til kr 900 000, - avhengig av kvalifikasjoner.

Statsbygg er en av Norges største byggherrer og eiendomsforvaltere, og gir råd til staten i bygge- og eiendomssaker. På vegne av staten leder vi noen av landets største og mest komplekse byggeprosjekter og tar vare på noen av våre aller viktigste eiendommer. Statsbygg skal tenke og handle langsiktig, og derfor har vi satt oss ambisiøse mål. Vi skal være en virksomhet som ser dagens og framtidens behov hos de som bruker bygningene våre, og vi satser spesielt på bærekraft, seriøsitet og innovasjon.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Les mer om inkludering og mangfold her

Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Søkere
kan bli oppført på søkerlisten selv om vedkommende har anmodet om konfidensiell
behandling. Søkere vil i så fall bli varslet før offentliggjøring.