Vil du være med å forme framtidens demensomsorg?

Vil du bruke kompetansen din der den virkelig betyr noe?

Vi søker engasjerte og faglig sterke sykepleiere/vernepleiere til to av våre avdelinger.

Hos oss får du jobbe tett på pasientene, vårt mål er å yte personsentrert omsorg av høy kvalitet.

Blidensol er en del av Stavanger kommunes kompetansesenter for demens. Vi tilbyr grundig opplæring, tett veiledning og muligheter for faglig utvikling gjennom blant annet VPM og TID-modellen. Du blir en del av et sterkt og engasjert fagmiljø, hvor variasjon og kliniske utfordringer bidrar til å utvikle deg videre som sykepleier/vernepleier.

Vår visjon er enkel, men ambisiøs:

Best i demensomsorg – vi skaper gode dager!

Hva ser vi etter

Du må ha norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier, ditt HPR nummer må oppgis i søknaden.

Du har gjerne videreutdanning innen geriatri eller psykiatri. Du har klinisk erfaring, helst fra eldreomsorg, og føler deg trygg på legemiddelhåndtering og dokumentasjon. Som person er du strukturert, engasjert og tar initiativ. Du liker å jobbe selvstendig, men trives også i team. Du følger med på hva som fungerer i praksis, og er med på å gjøre ting litt bedre i hverdagen – både for pasientene og for kollegaene dine.

Dersom du har annet morsmål enn norsk, må du dokumentere at du har språknivå tilsvarende B2. Gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk
som morsmål.

Hos oss får du

• Et solid fagmiljø og gode utviklingsmuligheter.
• Trygg opplæring og tett veiledning.
• Rekrutteringstillegg på kr 24 000.
• Lønn etter stilling og ansiennitet (sykepleier/vernepleier: 522 600 – 635 600 el. spesialsykepleier/spesialvernepleier: 563 600 – 672 700).
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Gratis parkering og god kollektivordning.
  
  Er du klar for å gjøre en forskjell – og utvikle deg videre i et fellesskap som virkelig bryr seg? Vi ser fram til å høre fra deg.

Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere.


Vi mener inkludering og mangfold er en styrke. Vi er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. 

Vi jobber for heltidskultur med mål  om å ansette i hele stillinger.


Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion. 

Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende


Offentlig søkerliste: 

Stavanger kommune praktiserer prinsippet om meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge tungtveiende grunner for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova §25.


Politiattest:

Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse for stillinger der det er påkrevd iht. lovverk.


Vedlegg:

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å bruke Vitnemålsportalen. Utdanning utført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (eller NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.