Vil du bidra til god økonomistyring av enhet for vann og avløp i kommunen?

Vi søker en engasjert og faglig sterk økonomirådgiver til vår enhet for økonomistyring i Kristiansand kommune. Rådgiveren skal gi økonomifaglig støtte til enhet for vann og avløp (VA). Stillingen er nyopprettet, plassert i den sentrale staben, og rapporterer direkte til økonomidirektøren. Du vil samarbeide tett med økonomimiljøet i Kristiansand kommune, og med kolleger i andre enheter vi samarbeider med.

Enhet for vann og avløp er et stort og kompetent fagmiljø som hver dag jobber for at innbyggerne i kommunen har tilgang til rent vann – og at avløpsvannet håndteres på en trygg og miljøvennlig måte. Enheten utfører en viktig samfunnsoppgave, og vi søker etter økonomirådgiver som vil være med på å styrke den økonomiske styringen i enheten.

Enheten har 80 ansatte og en årlig omsetning på ca. 440 millioner kroner. De neste fire årene planlegger vi investeringer på rundt 2,0 milliarder kroner – og du får en nøkkelrolle i å sikre at disse midlene brukes effektivt og ansvarlig.

Velkommen som søker!

Arbeidsoppgaver

• Utarbeide, utvikle og forbedre god og riktig styringsinformasjon innenfor økonomi- og prosjektstyring (investeringer) til ledelse i vann og avløp og øvrig kommuneledelse

• Utarbeide finansielt og økonomisk grunnlag for beslutninger, prognosesetting og budsjett

• Kontinuerlig kontroll av regnskap og oppdatering av prognoser for aktivt å bidra til at enhet for vann og avløp styrer mot fastsatte budsjettmål

• Bidra til å analysere regnskapsinformasjon og bruke regnskapet til økonomi- og virksomhetsstyring for enhet for vann og avløp

• Opparbeide og utvikle enhetens kompetanse om selvkostregelverket og de økonomiske rammebetingelsene for drift av og investeringer i VA-anlegg

• Kontroll med økonomiske transaksjoner

Kvalifikasjoner

Måkrav

• Høyere universitets- eller høyskoleutdanning innen økonomi - fortrinnsvis mastergradnivå.

• Gode digitale ferdigheter

• Søker må beherske norsk både skriftlig og muntlig i tråd med arbeidsoppgavene som står beskrevet ovenfor

Fordelskrav

• Relevant arbeidserfaring

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som

• Har gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å formidle økonomifaglig innhold på en forståelig måte

• Har god arbeidskapasitet og gjennomføringsevne

• Trives med selvstendig arbeid, men samtidig samarbeider godt med kollegaer

• Jobber strukturert og bidrar til at saker blir håndtert på en ryddig måte fra start til slutt

• Er tilpasningsdyktig og kan justere prioriteringer når omstendighetene krever det

Vi tilbyr

• En spennende og meningsfull rolle i en organisasjon med stort samfunnsansvar

• Et faglig sterkt og støttende arbeidsmiljø

• Mulighet til å påvirke og utvikle økonomistyringen i kommunen

• Fleksibel arbeidshverdag og gode utviklingsmuligheter

• Lønn etter avtale

• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Bli med å styrke laget!

Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Velkommen til en veldrevet organisasjon.

Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.