Overbioingeniør

Seksjon for histologiske metoder og obduksjon (HMO) er en del av laboratorietjenesten og har ansatte med høy fagkompetanse. Seksjonen håndterer biopsier og operasjonspreparater for generell vevsundersøkelse, inkludert frysesnittdiagnostikk. I tillegg utfører vi obduksjoner, histologiske spesialundersøkelser og immunhistokjemiske analyser. Vårt arbeid er sentralt for diagnostikk, forskning og kvalitetssikring i helsetjenesten.

Stillingen som overbioingeniør innebærer aktiv deltakelse i obduksjonsprosessen, inkludert gjennomføring av obduksjoner og nedlegg. Du vil være en viktig del av et tverrfaglig team som sikrer høy kvalitet og presisjon i alle ledd.

Arbeidsoppgaver

• obduksjon med alle tilhørende oppgaver
• fagansvar for fagområdet obduksjon
• samarbeid med leger og annet fagpersonell i obduksjonsprosessen
• dialog med interne og eksterne samarbeidspartnere
• ansvar for prosedyrer
• utvikling av fagområdet i samarbeid med leder
• beskjæring av preparater
• bidra i laboratoriearbeid ved behov

Andre relevante arbeidsoppgaver kan bli tildelt ved behov.

Kvalifikasjoner

• autorisasjon som bioingeniør
• erfaring fra fagområdet obduksjon vil bli vektlagt
• bør ha erfaring med utarbeidelse av prosedyre
• må kunne norsk flytende, både muntlig og skriftlig
• generelle IT-kunnskaper

Personlige egenskaper

• nøyaktig og strukturert
• evne til å jobbe selvstendig og i team
• gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• håndtere krevende situasjoner med profesjonalitet
• stor arbeidskapasitet
• fleksibel

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler
• et spennende og variert fagmiljø med høy kompetanse

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.