Vil du være med å lede sentrale digitaliseringsprosjekter i Nammo?

Nammo er i gang med å bygge opp en ny avdeling for digitalisering, som skal drive frem modernisering og forbedring av våre arbeidsprosesser. I den forbindelse søker vi nå en erfaren Project Manager som vil få en nøkkelrolle i å lede sentrale digitaliseringsprosjekter, fra ide og etablering til gevinstrealisering. Rollen gir stor påvirkningskraft i en organisasjon som er i sterk utvikling.

Prosjektene kan spenne fra innføring av nye applikasjoner til oppgraderinger eller videreutvikling av eksisterende løsninger. Avdelingen har ansvar for flere av våre mest kritiske applikasjoner, blant annet ERP, PDM og MES, som støtter våre miljøer innen R&D- og Operations. Din jobb vil være å jobbe tett med linjeorganisasjonen, Nammo IT og eksterne partnere, og sikre at vi når våre budsjett- og kvalitetsmål.

Viktigste oppgaver:

• Oversette forretningsbehov til tydelige prosjektmandat og tilhørende Business Case

• Rapportere progresjon, økonomi og risikoer til styringsgruppe

• Sikre at vi har tilstrekkelig ressurser i prosjektene og nødvendig Buy In fra relevante Stakeholdere

• Utarbeide kommunikasjonsplan og holde organisasjonen oppdatert på hva som skjer

• Sikre tilstrekkelig fokus på endringsledelse og bidra med nødvendig støtte til linjeorganisasjonen

• Utarbeide planer for gevinstrealisering, sikre god overlevering til forvaltning og følge opp realisering av gevinster sammen med linjeorganisasjonen

• Følge opp leveranser fra eksterne leverandører i prosjektene

• Sikre godt samarbeid og forankring med styringsgruppe, prosjektdeltakere, linjeorganisasjon, Nammo IT og eksterne partnere

Ønskede kvalifikasjoner:

• Bachelor-/mastergrad innen ingeniør-, business- eller teknologifag. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.

• Prosjektleder-sertifisering (Prince2, PMP eller tilsvarende) er en fordel

• Erfaring fra å lede større digitaliseringsprosjekter (gjerne i en industri-/produksjonsbedrift) eller som konsulent

• Erfaring med ulike metoder for prosjektgjennomføring (agile, hybrid, waterfall)

• Forståelse for hvordan systemer og prosesser henger sammen, inkludert arkitektur og integrasjoner

• Forståelse for endringsledelse og evne til å drive gjennomføring i en stor og kompleks organisasjon

• Gode engelskkunnskaper, muntlig og skriftlig

Stillingen forutsetter at søkeren blir sikkerhetsklarert hos nasjonal sikkerhetsmyndighet. 

Personlige egenskaper: 

Vi ser etter deg som:

• Har sterke kommunikasjons- og samarbeidsevner på tvers av fagmiljøer

• Evner å lede prosesser og samordne interessenter

• Er endringsvillig og løsningsorientert

• Jobber strukturert og evner å se helheten

• Trives med ansvar og håndterer høyt tempo med mange parallelle oppgaver

Vi tilbyr:

• Mulighet til å lede sentrale prosjekter i en industriell virksomhet i endring

• Gode muligheter for læring og utvikling med mulighet for stor påvirkning i en avdeling under oppbygging

• Et arbeidsmiljø med en kultur for å gjøre hverandre gode

• En solid og trygg arbeidsplass med konkurransedyktige betingelser

• Fleksible arbeidstidsordninger 

• Gode ordninger for pensjonssparing, lønn og foreldrepermisjoner

Nammo Gruppen er et nordisk konsern med selskaper i en rekke land. Hovedkontoret og det største datterselskapet, Nammo Raufoss AS, ligger på Raufoss og har over 1400 ansatte og en årlig omsetning på 2.8 MRD NOK. Nammo arbeider med avansert teknologi, komplekse komponenter og krevende materialer innen forsvar, romfart og konkurranseammunisjon. Bærekraft er integrert i Nammos virksomhet, og er en viktig strategisk tilnærming som gjenspeiles i våre retningslinjer og prosesser. Nammo ønsker et arbeidsmiljø basert på likhet, rettferdighet og mangfold.