Hinna Fotball søker daglig leder

Vil du lede en av Rogalands største breddeklubber inn i fremtiden?

Hinna Fotball er en klubb i sterk vekst, med over 1 000 aktive medlemmer og et stort engasjement i lokalmiljøet. Vi ønsker å være en åpen og inkluderende klubb der alle finner sin plass, uavhengig av nivå. Nå søker vi en ny daglig leder som kan videreføre og videreutvikle arbeidet med å sikre gode opplevelser for alle våre medlemmer – fra barnefotball til seniornivå.

Arbeidsoppgaver

• Overordnet ansvar for klubbens daglige drift og økonomi

• Hovedansvar for salg- og markedsarbeid

• Personalansvar for ansatte og tett samarbeid med klubbens trenere og frivillige

• Gjennomføring av klubbens strategier og planer i samarbeid med styret

• Sikre god kommunikasjon og samhandling med medlemmer, foreldre, samarbeidspartnere og nærmiljø

• Videreutvikle klubbens organisasjon og prosesser for å møte fremtidige behov

Kvalifikasjoner og egenskaper

• Ledererfaring fra idrett, frivillighet eller organisasjonsliv er en fordel

• God økonomisk forståelse og erfaring med budsjettstyring

• Har lett for å engasjere andre, bygge tillitsfulle relasjoner og skape gode samarbeid.

• Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig

• Strukturert, resultatorientert og med stort hjerte for idrett og frivillighet

• Arbeidsspråk - norsk (muntlig og skriftlig)

Vi tilbyr

• En spennende lederstilling i en stor og veldrevet breddeklubb

• Et engasjert styre, dedikerte ansatte og hundrevis av frivillige som støttespillere

• Mulighet til å påvirke og utvikle en klubb som betyr mye for nærmiljøet

• Konkurransedyktige betingelser etter avtale

Arbeidssted: Hinna klubbhus
Stillingsprosent: 100 %
Tiltredelse: Etter avtale

Søknadsfrist: fredag 19. september 2025

Søknadene vil bli vurdert fortløpende.

For spørsmål om stillingen, kontakt:
Richard G. Bjerga, styreleder Hinna Fotball
Telefon: 975 75 075

E-post: styreleder@hinnafk.no

Hinna Fotball er en av Stavangers største breddeklubber med ca 1000 medlemmer. Vi legger stor vekt på samhold, inkludering og utvikling, og er spesielt kjent for å ha en meget god drift i barne- og ungdomsavdeling igjennom vår sportsplan, Hinna-modellen.

Klubben har en svært sentral posisjon i bydelen og er opptatt av å bidra til bydelen og ta et samfunnsansvar gjennom ulike tiltak og aktiviteter. Vi har en stor fotballfritidsordning som er en sentral del av klubbens utviklingsarbeid.