Vil du være med å forvalte og videreutvikle teknologi sin private og offentlige infrastruktur?

IT i Lyse har et konsernovergripende ansvar for å utvikle og forvalte hybride infrastrukturtjenester og utviklerverktøy som understøtter både interne behov og sluttkundenære tjenester. Vi søker nå en strukturert og fremtidsrettet porteføljeansvarlig som vil ha det overordnede ansvaret for konsernets hybride skyplattformer og utviklingsverktøy. 

Rollen kombinerer strategisk og operativt ansvar for både private og offentlige skyplattformer, samt verktøy som GitHub, Azure DevOps og Atlassian Jira/Confluence. Du vil være en sentral aktør i å sikre at plattformene er sikre, skalerbare og kostnadseffektive – og at utviklingsmiljøene har moderne og velfungerende verktøy.

ANSVAR OG ARBEIDSOPPGAVER:

• Overordnet ansvar for konsernets hybride skyplattformer (private og public cloud)

• Lede design, implementering og vedlikehold av Microsoft Azure Landing Zone

• Følge opp tjenester levert av underleverandører knyttet til hybrid infrastruktur

• Forvalte og videreutvikle utviklerverktøy som GitHub, Azure DevOps, Jira og Confluence

• Samarbeide tett med utviklings-, sikkerhets- og arkitekturmiljøer i konsernet

KVALIFIKASJONER:

• Høyere utdanning innen IT, teknologi eller tilsvarende

• Dokumentert erfaring med Microsoft Azure og implementering av Landing Zones (Enterprise-scale eller tilsvarende)

• Erfaring med hybride miljøer, inkludert Azure Arc og on-prem integrasjon

• Erfaring med utviklerverktøy og plattformadministrasjon (GitHub, Azure DevOps, Jira, Confluence)

• Kjennskap til FinOps og kostnadsoptimalisering i skybaserte miljøer

PERSONLIGE EGENSKAPER:

• Utadvendt og omgjengelig - Trives med å bygge relasjoner, skape dialog og jobbe tett med ulike interessenter på tvers av organisasjonen

• Strukturert - evner å holde orden på mange samtidige aktiviteter. God til å prioritere

• Selvgående - tar ansvar og driver viktige prosesser fremover

• Fokus på samarbeid - Sterke kommunikasjons- og samarbeidsevner for å jobbe effektivt på tvers i organisasjonen og konsernet

• Opptatt av fagområdet - Ønsker å holde seg oppdatert på de nyeste trender og teknologier

Vi tilbyr
Vi mener Lyse konsernet er arbeidsplassen for deg som verdsetter et sterkt tverrfaglig miljø, gode kollegaer, faglig utvikling, fart og ja, til og med litt spenning! Lyse er en del av folks hverdag. Som vår Porteføljeansvarlig Hybrid infrastruktur og utviklerverktøy vil du få muligheten til å jobbe hos en miljøorientert og sentral samfunnsbygger med store ambisjoner.

Vi tilbyr attraktive betingelser som gir deg både trygghet og frihet i jobbhverdagen. Du vil møte et åpent og uformelt arbeidsmiljø med takhøyde og fleksibilitet. Her er noe av det vi kan tilby av goder:

• En svært gunstig innskuddspensjon- og forsikringspakke
• Firmahytter både på fjellet og ved sjøen
• Bedriftsidrettslag og subsidiert trening
• Ekstra fridager og gode velferdstiltak
• Kjekke sosiale sammenkomster
• Kompetanse- og karriereutviklingsmuligheter

Kontakt
Nærmere opplysninger om stillingen får du ved å kontakte Rune Nilsen, Leder IT-tjenester, på tlf. (Norge +47) 90935880. Personalrelaterte spørsmål rettes til Paula Robles Nettel, HR Konsulent, på tlf. (Norge +47) 92138190.

Lysekonsernet leverer samfunnskritisk infrastruktur og tjenester. Vi følger sikkerhetskrav fra norske myndigheter ved ansettelse. Kandidater forventes å åpent tilby all relevant informasjon om seg selv under rekrutteringsprosessen.
Vennligst legg ved kopi av CV og relevante vedlegg som vitnemål, attester, sertifikater og karakterer.

Bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater vil bli gjennomført. For denne stillingen må du kunne sikkerhetsklareres etter sikkerhetsloven.

Aktuelle kandidater kan bli spurt om informasjon angående tilknytning til høyrisikoland i tilfeller hvor dette er nødvendig for en videre sikkerhetsvurdering.

Lyse er et norsk energi- og telekomkonsern som leverer produkter under merkevarene Altibox, ice og Lyse. Gjennom hundre år har vi tatt på oss oppdraget med å utvikle kritisk infrastruktur som folk ikke klarer seg uten. Fra strømkabler og mobilmaster i lufta, til fiber, gass og fjernvarme i bakken. Det gjør vi fordi vi mener at alt som kan elektrifiseres og digitaliseres, bør elektrifiseres og digitaliseres. Dette samfunnsoppdraget krever mange hender, og i dag teller vi over 2200 ansatte. Blir du en av oss, blir du ikke bare en samfunnsbygger som gir tilbake til fellesskapet, men du bidrar til å sette en ny standard for tjenesteutvikling og kundeopplevelser.