Private Banker

Menneskene er selve DNA-et i DNB. Siden 1822 har kloke hoder jobbet sammen for å finne de beste løsningene for kundene våre. I dag er DNB mye mer enn Norges største bank. Vi er en teknologidrevet finansinstitusjon som på stadig nye måter knytter mennesker og ideer til kunnskap og kapital.

Mangfoldig er noe vi er, men inkluderende er noe vi hver dag velger å være. Vi gir rom for deg og dine tanker, og vi lover å gjøre vårt aller beste for at du skal føle deg hjemme hos oss. En jobb i Norges største finanskonsern byr på faglige utfordringer i et spennende arbeidsmiljø med mange muligheter. Gjennom ansatte med ulik kompetanse og bakgrunn kan vi sammen skape en attraktiv og fleksibel organisasjon, tilrettelagt for utvikling og endring.

DNB Private Banking - Team Midt-Nord - Trondheim

Private Banker

DNB Private Banking er et tilbud til bankens mest formuende privatkunder og deres investeringsselskaper. Kundene må ha mer enn 2 millioner i plasserbar formue (som enkeltperson eller investeringsselskap). Vårt hovedfokus er formuesforvaltning og investeringsrådgivning, men vi ivaretar også alle andre større og mindre bankbehov for våre kunder.

Vi tar vare på kundenes verdier og alle kunder i DNB Private Banking får en personlig rådgiver, samt tilgang til bankens kompetanse og innsikt. Kundene skal få personlige råd, enten digitalt eller fra en av oss, slik at de når sine mål - i dag, i morgen eller for neste generasjon.
Vi søker etter en erfaren Private Banker som vil jobbe med egen portefølje samt rekruttering av, og rådgivning mot, nye Private Banking-kunder med plasserbar formue fra kr. 10 mill.

Om rollen
For å lykkes i denne rollen må du være en aktiv og tillitsvekkende person med gode kontaktskapende evner. I tillegg til å jobbe selvstendig vil du jobbe i nært samarbeid med eget team og med rådgivere i Bedriftsmarked og Personmarked, samt våre spesialister og øvrige samarbeidspartnere i DNB.

Rekruttering av nye kunder krever helt spesielle egenskaper. I tillegg til å benytte tradisjonelle metoder for å tiltrekke nye kunder må du ha evne til å tenke innovativt og nyskapende i forhold til arbeidsoppgaven. Profesjonalitet og ureddhet i kombinasjon med et stort nettverk vil være av stor verdi. Rett person for rollen vil være en døråpner internt i DNB og ut mot eksterne miljøer.
Du må like å jobbe i et miljø med høy aktivitet og krav til leveranse.

Høres dette ut som deg og du i tillegg kan vise til gode salgsresultater, så kan du være akkurat den vi ser etter.

Krav til kompetanse
* Utdanning på høyskolenivå. Relevant praksis og oppnådde resultater kan kompensere for manglende formell utdanning
* Minimum fem års erfaring fra rådgivning og salg innen bank/finans
* Kompetanse innen finans, makroøkonomi og investeringer
* Generelt god fag- og produktkompetanse
* God digital kompetanse og systemforståelse

Stillingen stiller krav om AFR (Autorisert Finansiell Rådgiver) og Autorisasjon i Kreditt (finaut.no). Kandidater uten dette må ta det innen 6 måneder.

Personlige egenskaper
* Proaktiv og initiativrik
* Selvgående
* Innflytelsesrik
* Salgs- og resultatorientert
* Pågangsmot
* Strukturert
* Stor arbeidskapasitet
* Relasjonsbygger, med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
* Tillitsvekkende

Vi ser frem til å motta din CV og søknad innen fristen 11.april.

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til leder Kaare Dahl på telefon: 917 61 552 eller e-post: kaare.dahl@dnb.no

Vi gjennomfører bakgrunnssjekk av søkere for å verifisere opplysninger som fremgår av CV og annen dokumentasjon. Denne bakgrunnssjekken blir gjennomført av Semac og gjennomføres ikke uten samtykke fra søkeren. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.

For stillinger som krever autorisasjon og/eller godkjenning av egnethet, forutsettes fremlagt politiattest. Vi gjør oppmerksom på at vi aldri vil be om BankID-informasjon i søknadsprosessen.