Vil du jobbe i et av Norges beste utviklingsteam?

Sintef trekker Storebrand frem som et stjerneeksempel på hvordan man kan få til både høy trivsel og høy fart i utviklingen. Vi tror det handler om å gi frihet under ansvar, om å stå sammen både når vi lykkes og når det blåser, og å sette personer med ulik bakgrunn og kompetanse sammen.

Nå skal vi som lager digitale løsninger for forsikring i Storebrand styrke laget med flere utviklere. Det vi lager brukes av mange tusen kunder hver eneste dag, og vi trenger flere kloke hoder. Vi ser etter flinke og omgjengelige utviklere som jobber front-end, back-end eller på tvers av hele stacken.

Forsikringsteamet er 30 personer fordelt på fire team. Du får jobbe i en gjeng som består av utviklere, forretningsutviklere, testere og designere, som sammen lager løsninger på en moderne teknologiplattform. Vi jobber "smidigere enn smidig", og gjør det som til enhver tid er viktigst. I stedet for sprinter, jobber vi med kontinuerlige leveranser. Vi står aldri alene, men jobber sammen, med støtte fra erfarne arkitekter og fagpersoner. Alle får lov til å lage nye ting, og vi tar eierskap til det vi lager. Vår erfaring er at resultatet blir best når teamet er med hele veien fra planlegging av et nytt produkt til det er ute i produksjon. Vi måler hvordan kundene bruker det vi lager, og vi bruker den informasjonen til å forbedre oss. Vi er en sosial gjeng, og vi mener at det er viktig å ha det gøy på jobb.

"I forsikringsteamet får du muligheten til å jobbe med moderne løsninger for kjøp og salg av forsikringer. Vi lager løsninger vi selv vil ta i bruk. Du blir er en del av en motivert gjeng gode folk." Henrik Reff Snilsberg - utvikler i Storebrand

Høres dette spennende ut?

Ring Kirsten Myrnes på 930 56 802 for en uforpliktende prat. Du kan også sende epost (trykk på Send melding på høyre side).

Hvem ønsker vi oss?

Du er en motivert, selvstendig utvikler som liker å jobbe som en del av et team. Du er god eller har lyst til å bli god på noen av følgende områder:

• TypeScript og moderne JavaScript.
• React med tilhørende stack inkludert Redux, Saga og Jest.
• Moderne CSS, Sass, Less og CSS-in-JS.
• Java og containerless Java-rammeverk som Spring Boot.
• Google Cloud Platform.

Hva tilbyr vi?

• Godt digitalt intro-program for alle nyansatte.
• Konkurransedyktige betingelser.
• Fleksibel arbeidstid og kortere arbeidsdager om sommeren.
• Lyse og moderne lokaler sentralt på Lysaker, rett ved togstasjonen. Godt tilrettelagt for bruk av sykkel og utlån av el-sykler.
• Utstyret du trenger for å få jobben gjort.
• Hyggelig arbeidsmiljø med mange sosiale aktiviteter i teamet, enheten vår og på tvers av hele konsernet. Eksempler er sjakkbrett, shuffleboard, fotballturneringer og skihelg.
• Kontinuerlig kompetanseutvikling gjennom jobboppgaver, faggrupper, kurs og konferanser, innovasjonsdager og hackathons.
• iWaffle; Hver uke har vi besøk av engasjerende eksperter og innovatører som snakker om trendene i innovasjon og teknologi.
• Storebrand talks; Vi deler kunnskap og erfaringer på tvers av hele konsernet.
• Billig boliglån. God pensjon, helseforsikring, og gunstige betingelser på forsikring og sparing.
• Stor treningshall, styrkerom og spinningrom på huset. Med mer enn 20 aktive bedriftsidrettslag og egne gruppetimer med Sats finner du sikkert en gjeng å være sporty med. 
• Bedriftshelsetjeneste og kiropraktor/fysioterapeut på jobben.
• Firmahytter på attraktive steder, blant annet Hafjell, Sjusjøen, Hemsedal, Larvik, Sandefjord og Strømstad.

Om Storebrand Digital & Innovasjon

Alle kjenner Storebrand. Vi har 1,3 millioner kunder og vi har vært her for dem i 250 år. For å sikre at vi er her i minst 250 år til, har vi etablert enheten Digital & Innovasjon. Gjennom den satser vi på å være en aktiv deltaker i de store endringene finansbransjen står foran de neste årene, og vi trenger en rekke nye ansatte i forskjellige roller for å nå ambisjonene vi har. Teamet vårt, team Forsikring, er en del av Storebrand Digital & Innovasjon. Vi fokuserer på innovasjon og å utvikle gode digitale løsninger. I tillegg til å tilby helt nye tjenester innen sparing, bank og forsikring, utforsker vi hele tiden spennende forretningsmuligheter på nye områder. Vi har et fokus på bærekraft. Det betyr at alle våre tjenester skal hjelpe kunden til å ta bedre og mer miljøvennlige valg. Vi jobber ikke primært etter tidsfrister eller organisert i tradisjonelle prosjekter. Vi måler vår suksess basert på hvordan forretningen vår utvikler seg. Alle våre team innoverer, lager prototyper, bygger og kjører sine egne applikasjoner. Noen ganger bommer vi, andre ganger treffer vi. Begge deler er lov, og vi skal lære og bli flinkere hele tiden.